Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dettingen Süd; Oberstdorf; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5% Einkaufsrabatt in Filialen

Firmenwagen inkl. Tankkarte

Full Service inkl. Tankkarte

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Dettingen Süd sucht eine Filialleitung, die eine Leidenschaft für Zahlen und Teamarbeit mitbringt und ein Team von 20–40 Mitarbeitenden fachlich führt, organisiert und motiviert.

Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und setzen Filialkonzepte um, garantieren Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und herausragenden Service. Als Führungskraft packen Sie selbst an und fördern Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel mit Führungsverantwortung.
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Motivation.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Tagen/Woche.

Aufgaben

• Eine Filiale leiten und das Team aus 20–40 Mitarbeitenden fachlich führen, organisieren und motivieren.
• Kennzahlen analysieren, Abläufe optimieren und Filialleistung stetig verbessern.
• Umsetzung der Filialkonzepte sicherstellen, höchste Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität garantieren.
• Als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen und Mitarbeitende auf- und weiterentwickeln.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamplayer

Ergebnisorientierung

Schichtbereitschaft

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
• Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
• Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
• Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
• Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagenauch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.