Festnetzplaner - ÜT (m/w/d), Ref. 1382

Ip-Systems-Gmbh; Berlin; Hybride; EUR 64 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Projektvielfalt

Fachliche Weiterbildung

Klare Kommunikation

Offene Hierarchien

Beteiligung am Unternehmenserfolg

Hybrides Arbeiten

Technische Ausstattung

Corporate Benefits

Unbefristeter Vertrag

Résumé du poste

IP Systems GmbH sucht einen erfahrenen Netzplaner für Planungsvorgaben, Umsetzung der Architektur und Bestandsanalysen im Bereich GSM-R/Übertragungstechnik. Die Rolle umfasst die Planung von Anbindungen, die Prüfung von TK-Infrastruktur und die Pflege technischer Dokumentationen.

Sie arbeiten in multidisziplinären Teams, profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Modell, und bringen gute Kenntnisse in PDH/SDH, GSM und Netzimplementierung mit.

Qualifications

• Gute Kenntnisse in PDH/SDH-Technik und Mobilfunktechnik (GSM).
• Erfahrung in Netz-Implementierung/GSM-UET SWAP (Austausch).
• Übertragungstechniken auf Kupfer und Glasfaser (Cu/LWL).
• Verständnis technischer TK-Zeichnungen; geografische Ortskenntnisse vorteilhaft.

Responsabilités

• Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsvorgaben.
• Umsetzung der Planungsvorgaben aus der Architektur.
• Analyse des Bestandsnetzes zur Erstellung von Planungen.
• Anbindungsplanungen für GSM-R Basisstationen.
• Übertragungswegeplanung für Kundenanwendungen.
• Prüfung der Verfügbarkeit von TK-Netzinfrastruktur und Bandbreiten.
• Überarbeitung und Pflege von Dokumentationsunterlagen.
• Durchsetzung der Planungsvorgaben gegenüber Dienstleistern.

Connaissances

PDH/SDH-Technik

Mobilfunk GSM

GSM-UET SWAP

Übertragungstechnik Cu/LWL

Deutsche Geographie

TK-Zeichnungen lesen

DB InfraGO Kenntnisse

Description du poste

IP Systems GmbH

• Gründung & Fokus: 1999 gegründete Ingenieur- und Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt Telekommunikation und IT

• Kunden: Telekommunikation, Medien & Rundfunk, Transport & Logistik sowie öffentlicher Sektor

Leistungen:

• Fach- und Projektmanagement-Unterstützung

• Produkt- und Technologieeinführung

• Programm- und Projektsteuerung

• IT Security Services

• Professional Services sowie Programm- und Projektmanagement (klassisch, agil, hybrid)

Kompetenz & Ansatz:

• Multidisziplinäre Teams aus erfahrenen Ingenieuren, Informatikern und Wirtschaftsexperten

• Praxisnah, pragmatisch und lösungsorientiert

• Begleitung über den gesamten Lifecycle: von Konzeption und Einführung bis Implementierung und Betrieb

Projektbeschreibung

Im Rahmen des Projekts werden die veralteten UMUX-Multiplexer durch XMC-Multiplexer verschiedener Hersteller ersetzt. Gleichzeitig werden die Übertragungswege optimiert und ausgewählte Strecken für ETCS ertüchtigt.

Zu den Aufgaben gehören die Erbringung von Planungsdienstleistungen, die Erstellung und Standardisierung von Anbindungsübersichten (ABÜ) sowie die Aktualisierung und Bereitstellung einheitlicher Visio-Vorlagen und -Shapes. Ergänzend werden Richtlinien für die ABÜ erarbeitet und klare Schnittstellen zwischen GSM-R und klassischer Übertragungstechnik definiert.

Ziel ist die Ablösung veralteter Übertragungstechnik und die regionsübergreifende Vereinheitlichung der Anbindungsübersichten.

Aufgaben

• Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsvorgaben

• Umsetzung der Planungsvorgaben aus der Architektur

• Analyse des Bestandsnetzes zur Erstellung von Planungen

• Anbindungsplanungen für GSM-R Basisstationen

• Übertragungswegeplanung für Anwendungen des Kunden

• Prüfung der Verfügbarkeit von TK-Netzinfrastruktur und Bandbreiten

• Überarbeitung und Pflege von Dokumentationsunterlagen

• Durchsetzung der Planungsvorgaben gegenüber Dienstleistern

Qualifikation

• Gute Kenntnisse in PDH/SDH-Technik

• Gute Kenntnisse in Mobilfunktechnk (GSM)

• Erfahrung in der Netzimplemetierung / GSM-UET SWAP (Austausch)

• Übertragungstechniken auf Cu-und LWL

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• Kenntnisse der deutschen Geographie

• Kenntnisse im Lesen und Verstehen technischer TK-Zeichnungen

• Von Vorteil sind Kenntnisse der TK-Infrastruktur der DB InfraGO AG

Benefits

Das bieten wir Dir:

• Abwechslungsreiche Projektarbeit in unserem Kundenumfeld mit starkem Technologiebezug

• Individuelle Förderung in Form von fachspezifischen Weiterbildungen und Zertifizierungen (wie Workshops, Schulungen und Trainings)

• Einfache Kommunikationswege auf verschiedenen Verantwortungsebenen

• Flache Hierarchien innerhalb unseres Unternehmens mit familiärer und produktiver Atmosphäre

• Beteiligung am Unternehmenserfolg

• Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten

• Individuelle technische Arbeitsausstattung

• Zugang zu unserer Corporate Benefits-Plattform, quartalsweise Firmenveranstaltungen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei