Fachreferent:in Niederlassungs- und Beteiligungsmanagement / Ausland

Deutsche Bahn AG; Offenbach am Main; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Transportunternehmen sucht einen Fachreferenten für Niederlassungs- und Beteiligungsmanagement in Offenbach. In dieser Rolle sind Sie zentrale Ansprechperson für ausländische Niederlassungen und kümmern sich um die Verwaltung von Dokumenten, M&A-Projekte und die Einhaltung von Planungsorganisation. Der ideale Kandidat hat einen akademischen Abschluss und mehrjährige Erfahrung im Bereich. Deutsch und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Leistungen

Langfristige Perspektive und Aufstiegschancen

Seminare und Trainings zur Weiterbildung

Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit

Qualifikationen

• Hochschulabschluss in relevanten Bereichen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich.
• Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Zentrale Ansprechperson für ausländische Niederlassungen.
• Verwaltung von Dokumenten und statutarischen Anforderungen.
• Begleitung von M&A-Projekten zur Erreichung wirtschaftlicher Ziele.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Kundenorientiertes Denken

MS Office Kenntnisse

Proaktive Arbeitsweise

Ausbildung

Akademischer Hochschulabschluss in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften

Jobbeschreibung

Über uns

Die TRANSA Spedition GmbH, organisiert als Tochterunternehmen der DB Cargo und als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene Transporte in ganz Deutschland und europaweit, bietet unseren Kund:innen innovative Lösungen für Transport und Logistik an. Für die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen suchen wir neue Mitarbeitende, die mit uns wachsen wollen.

Wir gehören zum Konzern der DB und richten unser Unternehmen international aus. Die Welt der Logistik ist ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich jeden Tag aufs Neue verändert.

Stellenbezeichnung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Niederlassungs- und Beteiligungsmanagement / Ausland (w/m/d) für die TRANSA Spedition GmbH am Standort Offenbach.

Deine Aufgaben

• Du bist zentrale Ansprechperson für alle ausländischen Niederlassungen und Beteiligungen.
• Du systematisierst, organisierst und verwaltest relevante Dokumente unserer ausländischen Niederlassungen und Beteiligungen und sicherst die statutarischen Anforderungen für die zugeordneten Gesellschaften.
• Du initiierst und begleitest Anpassungen und die Erstellung von konsortialen Dokumenten für die Organe der zugeordneten Beteiligungen und entwickelst regelmäßiges Berichtswesen zu wesentlichen Kennzahlen (Bilanz-, GuV-, Leistungskennzahlen) der Gesellschaften.
• Du identifizierst Schwachstellen und Optimierungspotenziale im Hinblick auf die Niederlassungen und Gesellschaften.
• Durch das Initiieren und Begleiten von M&A-Projekten unterstützt du das Management bei der Erreichung wirtschaftlicher Zielsetzungen.
• Du bereitest Gremiensitzungen und Quartalsgespräche vor und sicherst die Einhaltung des Planungskalenders sowie der Planungsorganisation basierend auf DB-Konzernvorgaben.

Dein Profil

• Akademischer Hochschulabschluss, vorzugsweise in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder Vergleichbares; mehrjährige Berufserfahrung im genannten Fachbereich oder Ähnliches.
• Sichere Kenntnisse in MS Office, insbesondere Word und Excel.
• Kommunikation in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch geht dir leicht von der Hand.
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, vernetzt intern und extern.
• Strukturierte, gut organisierte Arbeitsweise, auch in stressigen Situationen.
• Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie selbstständige, proaktive Arbeitsweise.

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen zu bieten. Wir fördern Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams und schließen niemanden aufgrund von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Arbeitslosigkeit oder sexueller Orientierung aus.

Wir begegnen dir auf Augenhöhe – oft dort, wo du zuhause bist. Wir bieten Arbeitsplätze in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.

Wir unterstützen dich durch Seminare, Trainings und Qualifizierungen und bieten individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Eine langfristige Perspektive durch ein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern ist dir sicher.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind im DB Konzern fest verankerte Grundsätze. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.