Fachplaner / Techniker HLKS / TGA (m/w/d)

Rahpro GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Vergütungsmodell

Krisenfester Arbeitsplatz

Moderne Räumlichkeiten

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Option

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich TGA-Planung sucht einen fachkundigen Mitarbeiter in Düsseldorf oder Arnsberg. Sie sind verantwortlich für die Planung von Sanitär-, Heizungs-, Kälte- und Lüftungsanlagen. Ein abgeschlossenes Studium in Versorgungs- und Gebäudetechnik sowie Erfahrung in der Planung und Bauleitung sind von Vorteil. Der Job bietet unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im HLKS-Handwerk.
• Erfahrung in Planung und Bauleitung von Vorteil.
• Gute analytische und organisatorische Fähigkeiten.

Aufgaben

• Planung von Sanitär-, Heizungs-, Kälte- und Lüftungsanlagen (TGA).
• Erstellen aller Planungsunterlagen gemäß QM-Handbuch.
• Eigenständige Projektbetreuung nach HOAI §55.

Kenntnisse

Fachkompetenz

Koordinationsfähigkeit

Kreativität

Flexibilität

Projektverantwortung

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule/Hochschule oder Technikerschule

Jobbeschreibung

Arbeitsstandort: Düsseldorf oder Arnsberg/Neheim

Ihre Aufgaben

Planung von Sanitär-, Heizungs-, Kälte- und Lüftungsanlagen (TGA)

Erstellen aller Planungsunterlagen, z.B. Erläuterungsberichte, Kostenberechnungen, Planunterlagen, etc. nach den QM-Handbuch RC.

Die eigenständige Projektbetreuung aller Leistungsphasen, auf Basis der HOAI §55, Lph 1-9

Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung in einem Beruf des HLKS-Handwerks

Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule / Hochschule oder Technikerschule mit den Schwerpunkten Versorgungs- und Gebäudetechnik

Erfahrung im Bereich der Planung und Bauleitung ist von Vorteil

Fachkompetenz, Koordinationsfähigkeit (Gewerke interdisziplinär), Kreativität, Flexibilität, Einsatzfreude, Projektverantwortung und Teamfähigkeit

unbefristeter Arbeitsvertrag

attraktives Vergütungsmodell

Krisenfester, langfristiger und zukunftsorientierter Arbeitsplatz

Kurze Kommunikationswege, durch Inhabergeführtes Familienunternehmen

Attraktive Arbeitsbedingungen in modernen Räumlichkeiten

flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur

facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungen

herausfordernde Aufgaben, an denen Sie wachsen und sich selbst verwirklichen können

geregelte, aber flexible Arbeitszeiten mit festem Standort mit Homeoffice-Option für ein planbares Privatleben

Zwei gut erreichbare Standorte: Düsseldorf Oberkassel und Arnsberg – Neheim