Fachbereichsleitung Teilhabe (m/w/d) für unsere Stiftung

SozDia Stiftung Berlin - Gemeinsam Leben Gestalten - Michael Heinisch; Brandenburg; On-site; EUR 60,000 - 80,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Festanstellung

Attraktive Vergütung

31 Tage Jahresurlaub

Mobilitätszuschuss

Zugang zu Wellhub

Teilnahme an Teamevents

Job summary

SozDia Stiftung Berlin sucht eine Fachbereichsleitung in Vollzeit für den Bereich Teilhabe. Verantwortlichkeiten umfassen strategischen und qualitativen Ausbau des Fachbereichs, wirtschaftliches Jahresergebnis und teamorientierte Weiterentwicklung. Bewerber sollten ein (Fach-)Hochschulstudium in Betriebswirtschaft oder Sozialmanagement haben, mindestens fünf Jahre Führungserfahrung und umfassende Management-Kompetenzen mitbringen. Die Stelle bietet eine unbefristete Festanstellung, 31 Tage Urlaub sowie attraktive Zusatzleistungen.

Qualifications

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
• Fundierte Management-Kompetenzen.
• Einschlägiges Fachwissen SGB IX.

Responsibilities

• Steuerung und Verantwortung des strategischen Ausbaus des Fachbereichs.
• Verantwortung für das wirtschaftliche Jahresergebnis.
• Fachliche und personelle Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.

Skills

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Kooperationsfähigkeit

Education

Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Betriebswirtschaft und/oder Sozialmanagement

Job description

Über uns:

Als Trägerin vielfältiger sozialer Angebote in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Gemeinwesenarbeit sowie in der Eingliederungs- und Wohnungsnotfallhilfe gestaltet die SozDia Stiftung Berlin das Miteinander vor Ort aktiv mit. Im Jahr 2025 wurde die SozDia Stiftung Berlin für ihr langjähriges Engagement für ein friedliches und demokratisches Zusammenleben mit der Wichernplakette der Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz ausgezeichnet.

Für den Fachbereich Teilhabe unserer Stiftung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit (40h/Woche) und unbefristeter Festanstellung.

Der Fachbereich Teilhabe umfasst rund 100 Mitarbeitende sowie vielseitige Angebote in den Bereichen: Ausbildung und Qualifikation, Wohnungsnotfallhilfe, Gemeinwesen und Erwachsenenarbeit, sozialpsychiatrische Assistenz sowie Inklusion.

Das sind Deine Aufgaben bei uns:

• Du steuerst und verantwortest den strategischen quantitativen und qualitativen Ausbau des Fachbereichs in den Arbeitsfeldern Teilhabe, Arbeit, Inklusion und Wohnungsnotfallhilfe
• Du trägst die Verantwortung für das wirtschaftliche Jahresergebnis Deines Fachbereichs
• Du bist zuständig für die fachliche und personelle Weiterentwicklung
• Du verantwortest die Rahmenbedingungen für qualitativ hochwertige, effektive und wirtschaftliche Arbeit in Deinem Fachbereich
• Du gestaltest als Führungskraft eine klare, verlässliche und zukunftsgerichtete Leitungspraxis im Einklang mit unseren Werten
• Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und bringst dich in interne Leitungsgremien ein
• Du vertrittst den Fachbereich und die Trägerin nach innen sowie nach außen und gestaltest die Zusammenarbeit in Netzwerken.
• Dein direktes Team aus 7 Mitarbeitenden (Leitungs- und Verwaltungskräfte) unterstützt Dich bei der Aufgabe

Das bringst Du mit:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Betriebswirtschaft und/oder Sozialmanagement, Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik
• Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden sowie fundierte Management-Kompetenzen mit
• Du hast einschlägiges Fachwissen (SGB IX) undeinen visionären Entwicklungsgeist für neue Angebote
• Du verfolgst kontinuierlich fachliche sowie politische Entwicklungen und überträgst diese in die Praxis Deines Verantwortungsbereichs
• Du zeichnest Dich durch eine überdurchschnittliche Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit aus

Das bringen wir für Dich mit:

• Dich erwartet ein engagiertes und zuverlässiges Team sowie ein spannendes Aufgabenfeld mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
• Du erhältst eine unbefristete Festanstellung sowie eine attraktive Vergütung
• Du hast 31 Tage Jahresurlaub, Heiligabend und Silvester sind zusätzliche arbeitsfreie Tage
• Du bekommst einen Mobilitätszuschuss, z. B. zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Lastenrädern und unserer E-Flotte, auch für private Fahrten
• Du hast exklusiven Zugang zu Wellhub – mit vielfältigen Fitness-, Wellness- und Mental-Health-Angeboten für Gesundheit und Work-Life-Balance
• Du kannst an Teamevents, Sommerfesten, Chor, Märkten und vielen weiteren Aktivitäten für das gemeinsame Miteinander teilnehmen
• Und das Wichtigste: Du möchtest Dich nicht nur beruflich, sondern auch gesellschaftlich einbringen? Begriffe wie Demokratie, Vielfalt und Nachhaltigkeit sind für uns nicht nur Buzzwords, sondern Teil unserer Haltung

Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.