Facharbeiterin / Facharbeiter (w/m/d)

Stadt Jülich; Jülich; On-site; EUR 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

EAP – Employee Assistance Program

Familienfreundliches Umfeld

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sozialleistungen des öffentlichen Dien

Leasing Fahrrad (Entgeltumwandlung)

Corporate Benefits & Urban Sports Club

Rheinische Zusatzversorgungskasse

Deutschlandticket-Zuschuss

Job summary

Die Stadt Jülich sucht ab dem 01.01.2027 Facharbeiterinnen und Facharbeiter (w/m/d) für den Abwasserbauhof. Die unbefristete Vollzeitstelle umfasst 39 Wochenstunden, eine Teilbarbeit und die Bereitschaft zur Rufbereitschaft nach der Einarbeitung.

Zu Ihren Aufgaben gehören Arbeiten im Abwasserwesen je nach Einsatz in den unterschiedlichen Gewerken des Bauhofs. Erwartet wird eine abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich und Führerscheine der Klassen B und CE (sofern erforderlich).

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in, Elektroniker/-in, Schlosser/-in, Ver- und Entsorger/-in Abwasser, Umwelttechnologin bzw. -technologe für Abwasserbewirtschaftung, Umwelttechnologin bzw. -technologe für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen im Schwerpunkt Rohrleitungsnetze oder eine vergleichbare Ausbildung
• Führerschein Klasse B sowie CE bzw. Bereitschaft CE innerhalb eines Jahres zu erwerben
• Erfüllung der vorgeschriebenen Untersuchungen im Abwasserbereich – u.a. körperliche Belastbarkeit und Atemschutz-Tauglichkeit

Responsibilities

• Tätigkeiten im Bereich des Abwasserwesens je nach Einsatz in den unterschiedlichen Gewerken des Abwasserbauhofs

Skills

Elektriker/-in

Elektroniker/-in

Schlosser/-in

Ver- und Entsorger/-in Abwasser

Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen

Führerschein Klasse B

Führerschein CE

Arbeits- und Atemschutztauglichkeit

Teamfähigkeit

Education

Abgeschlossene Berufsausbildung im genannten Bereich

Job description

Im Abwasserbauhof der Stadt Jülich mit ca. 35.000 Einwohnern, verkehrsgünstig im Städtedreieck Aachen-Köln-Düsseldorf gelegen, istzum 01.01.2027eine Stelle als

Facharbeiterin / Facharbeiter (w/m/d)

zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von zurzeit 39 Stunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Ein Einsatz mit geringerem Stundenumfang ist bevorzugt möglich, wenn sich zwei geeignete Bewerberinnen bzw. Bewerber das Tätigkeitsspektrum teilen. Die Möglichkeit einer alternativen Besetzung in Teilzeit wird im Einzelfall geprüft.

Die Tätigkeiten sind sehr vielseitig. Erforderliche Fortbildungs- und Schulungsmaßnahmen werden angeboten.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

• Tätigkeiten im Bereich des Abwasserwesens je nach Einsatz in den unterschiedlichen Gewerken des Abwasserbauhofs

Ihr Anforderungsprofil:

Zugangs- / Bewerbungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/-in, Elektroniker/-in, Schlosser/-in, Ver- und Entsorger/-in Fachrichtung Abwasser, Umwelttechnologin bzw. -technologe für Abwasserbewirtschaftung, Umwelttechnologin bzw. -technologe für Rohrleitungsnetze und Industrieanlagen im Schwerpunkt Rohrleitungsnetze oder eine vergleichbare Ausbildung


• Führerschein Klasse B sowie Führerschein Klasse CE bzw. die Bereitschaft den Führerschein CE innerhalb eines Jahres nach Anmeldung durch die Stadt Jülich zu erlangen


• Erfüllung der vorgeschriebenen Untersuchungen im Abwasserbereich – u.a. körperliche Belastbarkeit sowie Atemschutztauglichkeit - (die Kosten werden vom AG übernommen)

Darüber hinaus verfügen Sie über:

• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft nach der Einarbeitung


• Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Belastbarkeit und Eigenverantwortung

Wir bieten:

• Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA (in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen und dem Beschäftigungsumfang)


• Ein externes Employee Assistance Program (EAP) zur unabhängigen und ganzheitlichen Beratung / Unterstützung für alle Lebenslagen


• Als Mitglied im Unternehmensnetzwerk \"Erfolgsfaktor Familie\" bieten wir verschiedene Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf


• Entwicklungsperspektiven und -möglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen


• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes


• Die Möglichkeit einer Entgeltumwandlung zum Zweck des Leasings von Fahrrädern


• Attraktive Zusatzleistungen (Corporate Benefits und Urban Sports Club).


• Für Tarifbeschäftigte eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse sowie eine Bezuschussung zum Deutschlandticket

Die Stadt Jülich fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt in Jülich auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Erwünscht sind auch Bewerbungen von Schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Bitte weisen Sie uns in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Nähere Informationen erhalten Sie von der Leitung des Abwasserbauhofs, Herr Marc Schlösser, Tel. [phone].

bis zum 18.11.2026