EY-Parthenon Praktikant Performance Improvement - Operational Turnaround (w/m/d)

EY-Parthenon

Stuttgart

On-site

EUR 11,160 - 16,740

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitsumgebung
Innovative Technologien
Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten

Job summary

Eine Unternehmensberatung in Stuttgart sucht einen Praktikanten (w/m/d) für den Bereich Performance Improvement. Als Praktikant unterstützen Sie internationale Transformationsprojekte und bringen Ihre Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch ein. Idealerweise bringen Sie ein Bachelor- oder Masterstudium mit, Erfahrung mit MS Office und eine teamorientierte, agile Denkweise. Freuen Sie sich auf ein flexibles Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifications

  • Derzeitiges Bachelorstudium oder Masterstudium an einer führenden Hochschule.
  • Erste relevante praktische Erfahrungen.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mind. C2).

Responsibilities

  • Unterstützung bei internationalen Transformations-/Restrukturierungsprojekten.
  • Lösung komplexer Geschäftsprobleme mit Projektteams.
  • Erledigen spezifischer Arbeitspakete, wie Finanzanalysen und Problemanalysen.

Skills

MS Office
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch

Education

Bachelor- oder Masterstudium

Job description

EY-Parthenon Praktikant Performance Improvement - Operational Turnaround (w/m/d)

Join to apply for the EY-Parthenon Praktikant Performance Improvement - Operational Turnaround (w/m/d) role at EY-Parthenon.

Deine Aufgaben
  • Unterstützung bei internationalen Transformations- /Restrukturierungsprojekten und Projekten zur Performance-Steigerung
  • Lösung komplexer Geschäftsprobleme zusammen mit unseren erfahrenen Projektteams
  • Erledigen spezifischer Arbeitspakete, wie z. B. Arbeiten an Finanzanalysen, Maßnahmentracking und Durchführung struktureller und qualitativer Problemanalysen
  • Aktive Beteiligung an internen Meetings und Hinterfragen der Standpunkte deiner Kolleg:innen
  • Vorbereitung von Meetings mit Mandant:innen, Workshops und Präsentationen sowie Unterstützung interner Tätigkeiten, wie Pitch-Präsentationen oder anderer Initiativen
Dein Skillset
  • Derzeitiges Bachelorstudium (vorzugsweise im dritten Jahr) oder Masterstudium an einer führenden Hochschule (Schwerpunkt/Spezialisierung im Bereich Restrukturierung und/oder Strategie- und Transaktionsberatung)
  • Erste relevante praktische Erfahrungen und sicherer Umgang mit MS Office
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mind. C2)
Dein Mindset
  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits

Bei EY-Parthenon arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off‑the‑Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Bewirb dich noch heute!

Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Notenspiegel sowie einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY-Parthenon findest du auf unserer Karriereseite.

Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Vielfalt und Inklusion

Bei EY-Parthenon leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

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