EY-Parthenon Manager Value Creation Private Equity & Corporate Clients (w/m/d)

EY-Parthenon; Hamburg; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Inklusive Arbeitsumfeld

Job summary

Eine führende Unternehmensberatung sucht erfahrene Berater, die CEOs und Investoren bei transaktionsbasierten Transformationen unterstützen. Bei EY-Parthenon arbeiten Sie an strategischen Projekten und leiten ein interdisziplinäres Team. Gesucht werden Personen mit mehr als fünf Jahren Erfahrung in der Beratung, exzellenten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie einem Abschluss in relevanten Fachgebieten. Es erwartet Sie ein flexibles Arbeitsumfeld mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Beratung.
• Starker Fokus auf Transaktionen und Restrukturierung.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1) und Englisch.

Responsibilities

• Analysiere und bewerte Wertschöpfungsketten im Rahmen von Unternehmenstransaktionen.
• Bereite finanzielle Analysen und Due-Diligence-Berichte vor.
• Leite Projekte und fördere die Teamentwicklung.

Skills

Berufserfahrung in der Beratung

Transaktionsfokus

Verhandlungsfähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit in Deutsch

Kommunikationsfähigkeit in Englisch

MS Office Kenntnisse

Education

Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen

MBA oder PhD (wünschenswert)

Tools

Microsoft Excel

Microsoft PowerPoint

Job description

Are you ready to shape your future with confidence? Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du willst tiefer einsteigen als im klassischen M&A? Dann komm dorthin, wo beides zusammenläuft: Bei EY-Parthenon begleitest du CEOs, Vorstände und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung. Hier arbeitest du an wegweisenden Projekten in vielfältigen Branchen: von der Neuausrichtung und Optimierung von Strategien bis hin zu transformativen Deals und Restrukturierungen. Mit datenbasierten Insights und dem gezielten Einsatz von KI-Technologien eröffnest du neue Märkte, treibst Wachstum voran und entwickelst Unternehmens- und Kapitalstrategien, die den entscheidenden Unterschied machen.

Deine Aufgaben

• Du analysierst und bewertest Wertschöpfungsketten im Rahmen von Unternehmenstransaktionen für unsere nationalen und internationalen Kund:innen.
• Du bereitest finanzielle Analysen sowie operative und Carve-Out-Due-Diligence-Berichte vor, oft als Teil von multidisziplinären, integrierten Due-Diligence-Teams.
• Du bewertest und implementierst Add-on-Akquisitionen und Carve-outs in Portfoliounternehmen.
• Du identifizierst Wertsteigerungspotentiale und leitest davon entsprechende Maßnahmen, zusammen mit Private Equity Investoren oder Corporate Management-Teams ab, z.B. durch Restrukturierung von Geschäftsmodellen, Effizienzsteigerung der Kostenstrukturen und Verbesserung der Liquiditätslage sowie deren Einkaufs- und Lieferkettenstrukturen.
• Du leitest Projekte, koordinierst mehrere Beratungsengagements und motivierst dein Team, gemeinsam an Herausforderungen zu arbeiten, während du gleichzeitig die berufliche und persönliche Entwicklung deiner Teammitglieder:innen förderst.

Dein Skillset

• Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Beratung mit einem Fokus auf Transaktionen, Restrukturierung und Wertsteigerung.
• Du hast einen überdurchschnittlichen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen (wünschenswert sind auch ein MBA oder PhD); alternativ in einem anderen Fachgebiet in Kombination mit einem starken Interesse an Transformationsberatung.
• Du besitzt sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1) und Englisch, sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere MS Excel und PowerPoint).

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY-Parthenon arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr über unsere Benefits.

Bewirb dich noch heute!

Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY-Parthenon findest du auf unserer Karriereseite.

Was andere über uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.

Bei EY-Parthenon leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.

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