EY-Parthenon Manager Value Creation Private Equity & Corporate Clients (w/m/d)

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd; Eschborn; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen sucht erfahrene Berater:innen im Bereich Strategie und Transaktionen. In dieser Rolle unterstützen Sie CEOs und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen. Erforderlich sind mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein führender Hochschulabschluss. Die Position bietet die Möglichkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und Ihr berufliches Wachstum zu fördern.

Leistungen

Inspirierende Kolleg:innen

Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten

Flexibles Arbeitsumfeld

Vielfalt und Inklusion

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Beratung.
• Überdurchschnittlicher Hochschulabschluss oder entsprechendes starkes Interesse an Transformationsberatung.
• Sicheren Umgang mit Microsoft Office.

Aufgaben

• Analyse und Bewertung von Wertschöpfungsketten für Unternehmenstransaktionen.
• Vorbereitung finanzieller Analysen und Due-Diligence-Berichte.
• Leitung von Projekten und Koordination mehrerer Beratungsengagements.

Kenntnisse

Berufserfahrung in der Beratung mit Fokus auf Transaktionen, Restrukturierung und Wertsteigerung

Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1)

Sehr gute Englischkenntnisse

Microsoft Office, insbesondere MS Excel und PowerPoint

Ausbildung

Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen

MBA oder PhD (wünschenswert)

Jobbeschreibung

Jobbeschreibung

Du willst mehr als reine Strategieberatung? Du willst tiefer einsteigen als im klassischen M&A? Dann komm dorthin, wo beides zusammenläuft: Bei EY-Parthenon begleitest du CEOs, Vorstände und Private-Equity-Gesellschaften bei transaktionsbasierten Transformationen vom ersten strategischen Gedanken bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Als Teil unseres Strategy and Transactions Teams am Standort Berlin, Hamburg, Stuttgart, Frankfurt am Main, Düsseldorf oder München berätst du unsere Kund:innen zu strategischen Fragestellungen rund um das Thema Business Development und Private Equity. Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• Du analysierst und bewertest Wertschöpfungsketten im Rahmen von Unternehmenstransaktionen für unsere nationalen und internationalen Kund:innen.
• Du bereitest finanzielle Analysen sowie operative und Carve-Out-Due-Diligence-Berichte vor, oft als Teil von multidisziplinären, integrierten Due-Diligence-Teams.
• Du bewertest und implementierst Add-on-Akquisitionen und Carve-outs in Portfoliounternehmen.
• Du identifizierst Wertsteigerungspotentiale und leitest davon entsprechende Maßnahmen, zusammen mit Private Equity Investoren oder Corporate Management-Teams ab, z.B. durch Restrukturierung von Geschäftsmodellen, Effizienzsteigerung der Kostenstrukturen und Verbesserung der Liquiditätslage sowie deren Einkaufs- und Lieferkettenstrukturen.
• Du leitest Projekte, koordinierst mehrere Beratungsengagements und motivierst dein Team, gemeinsam an Herausforderungen zu arbeiten, während du gleichzeitig die berufliche und persönliche Entwicklung deiner Teammitglieder:innen förderst.

Dein Skillset

• Du verfügst über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Beratung mit einem Fokus auf Transaktionen, Restrukturierung und Wertsteigerung.
• Du hast einen überdurchschnittlichen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen (wünschenswert sind auch ein MBA oder PhD); alternativ in einem anderen Fachgebiet in Kombination mit einem starken Interesse an Transformationsberatung.
• Du besitzt sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1) und Englisch, sowie einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere MS Excel und PowerPoint).

Dein Mindset

• Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
• Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
• Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits

Bei EY-Parthenon arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job, helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.

Bei EY-Parthenon leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können.