Executive Assistant Manager / Stellv. General Manager (m/w/d/k.A.)

AMERON Neuschwanstein Alpsee Resort & Spa; Schwangau; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Hotel in Bayern sucht einen Executive Assistant Manager, um die Unternehmensziele mit den Bedürfnissen der Gäste und Mitarbeiter:innen zu vereinen. In dieser Rolle unterstützen Sie die Direktion, überwachen die Hotelabläufe und bringen kreative Ideen ein. Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung in der Hotellerie und mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition. Es erwartet Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Arbeitszeitmodellen.

Leistungen

Wertschätzende Unternehmenskultur

Umfassendes Trainingsprogramm

Attraktive Arbeitszeitmodelle

Jobticket Zuschuss

JobRad- Angebot

Attraktive Mitarbeitenden-Raten

Unterstützung bei der Wohnungssuche

Unbefristete Arbeitsverträge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Reinigung der Arbeitskleidung

Teilnahme am Corporate Benefits-Programm

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Erfahrung als übergeordneter Abteilungsleiter:in in der gehobenen Hotellerie.
• Fähigkeit, kreative Ideen zu präsentieren und andere zu begeistern.

Aufgaben

• Unternehmerische Ziele mit den Bedürfnissen der Gäste und Mitarbeiter:innen verbinden.
• Direktion in allen Belangen unterstützen für geschmeidige Abläufe.
• Aktuelle Trends im Blick behalten und kreativ umsetzen.
• Sauberkeit, Hygiene und technischen Zustand regelmäßig überprüfen.
• Budgeterstellung und Umsatzoptimierung unterstützen.

Kenntnisse

Gastgeber:in aus Leidenschaft

Kreatives Denken

Teamplayer

Organisationsgenie

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung/Studium in der Hotellerie

Jobbeschreibung

Join to apply for the Executive Assistant Manager / Stellv. General Manager (m/w/d/k.A.) role at AMERON Neuschwanstein Alpsee Resort & Spa

Arbeiten bei Althoff – das bedeutet, stolzer Teil eines exzellenten und engagierten Teams zu sein. Es bedeutet, seine Persönlichkeit und individuellen Fähigkeiten einbringen zu können. Es bedeutet, gefördert, unterstützt und wertgeschätzt zu werden.

Althoff Hotels stehen für höchste Qualität und Professionalität. Ein Anspruch, der durch jeden einzelnen unserer Mitarbeiter Tag für Tag mit Leben gefüllt wird. Dafür investieren wir viel: in umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Kultivierung eines Arbeitsumfelds, das Raum für Kreativität und Individualität lässt, das durch Offenheit und Vertrauen geprägt ist.

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Sie bringen die unternehmerischen Ziele mit den Wünschen und Bedürfnissen unserer Gäste sowie Mitarbeiter:innen mühelos unter einen Hut
• Sie unterstützen die Direktion in allen Belangen und sorgen so für geschmeidige Abläufe im gesamten Hotel
• Aktuelle Trends haben Sie stets im Blick und füllen mit kreativen Ideen unser Haus mit Leben
• Auf Ihren regelmäßigen Rundgängen durchs Hotel checken Sie die Sauberkeit, Hygiene und den technisch-einwandfreien Zustand
• Sie helfen bei der Erstellung des Budgets & Forecast, bei der Umsatzoptimierung und das unsere Standards nicht nur eingehalten, sondern auch optimiert werden

Profil

• Ihr Herz schlägt für die Hotellerie und Sie sind Gastgeber:in aus Leidenschaft? Dann sind Sie unser perfect fit!
• Sie denken in neuen, kreativen Ansätzen und haben das Talent, andere von Ihren Ideen zu begeistern
• Sie sind Teamplayer und behalten auch in hektischen Situationen einen klaren Kopf sowie Ihren Humor
• Sie sind ein wahres Organisationsgenie und wissen immer, was gerade wo los ist
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung/Studium in der Hotellerie und konnten bereits 3-5 Jahre Erfahrung als übergeordneter Abteilungsleiter:in in der gehobenen Hotellerie sammeln

Wir bieten

• Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende
• Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
• Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse
• Jobticket Zuschuss
• JobRad- Angebot
• Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
• Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung
• Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
• Unbefristete Arbeitsverträge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung
• Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
• Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
• Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro
• Teilnahme am Corporate Benefits-Programm

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

Seniority level

• Mid-Senior level

Employment type

• Full-time

Job function

• Administrative
• Industries: Events Services