Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

K&S Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG SR Marktredwitz; Ziegelhütte; Vor Ort; EUR 42.408 - 51.559; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Grundgehalt 3.800 € – 4.620 € (Vollz.)

Fort- und Weiterbildung

Gesundheitsmanagement vor Ort

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Digitale Pflegedokumentation

Zusammenfassung

K&S Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG SR Marktredwitz sucht eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für eine Seniorenresidenz in Marktredwitz.

Sie arbeiten flexibel in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (20–35 Wochenstunden) und profitieren von einer unbefristeten Anstellung. Zu Ihren Aufgaben gehören pflegefachliche Maßnahmen, Umsetzung des Pflegekonzepts, Beratung von Bewohnern und Angehörigen, digitale Pflegedokumentation sowie enge Zusammenarbeit mit Ärzten und

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege
• Herzensangelegenheit für die Pflege Ihrer Bewohner

Aufgaben

• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
• Kommunikation mit Haus- und Fachärzten sowie Apotheken
• Anleitung und Begleitung von Pflegemitarbeitern

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege

Jobbeschreibung

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Arbeitgeber: K&S Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG SR Marktredwitz

Arbeitsort: Marktredwitz

Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend), Minijob

Vertragsart: unbefristet (Schicht/Nacht/Wochenende)

Stellenbeschreibung: Für unsere Seniorenresidenz in Marktredwitz mit 128 Pflegeplätzen suchen wir ab sofort eine examinierte Pflegekraft in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit flexibel (20-35 Wochenstunden).

Ihre Aufgaben bei uns

• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Beratung von Bewohnern und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
• Kommunikation mit Haus- und Fachärzten sowie Apotheken
• Anleitung und Begleitung von Pflegemitarbeitern

Unsere Angebote

• Eine offene, wertschätzende Kommunikation
• Attraktives Gehalt und Zulagen: Grundgehalt je nach Erfahrung 3.800 € bis 4.620 € (Vollzeit)
• Garantierte Einarbeitungszeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch"
• Gesundheitsmanagement-Angebote, z. B. Rückentrainer vor Ort
• Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E‑Learning‑Plattform innerhalb der Arbeitszeit
• Vereinfachte digitale Pflegedokumentation
• Attraktive Einkaufsvorteile über das Mitarbeitervorteilsportal
• Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket usw.
• Prämien über Aktionen (z. B. "Mitarbeiter werben Mitarbeiter")
• Betriebliches Vorschlagswesen

Wir suchen BewerberInnen mit

• Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (z. B. Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder vergleichbare Qualifikation)
• Herzensangelegenheit für die Pflege Ihrer Bewohner

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