Erzieher (m/w/d) / Kinderpfleger (m/w/d)

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde; Kienmühle; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Part time

Benefits offered by this job

Tarifliche Vergütung AVR Caritas

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Vermögenswirksame Leistungen

Altersvorsorge

Prämien für besondere Leistungen

Fahrradleasing

Corporate Benefits

30 Tage Urlaub

Job summary

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde in Altenkunstadt sucht Erzieher/in bzw. Kinderpfleger/in (m/w/d) in Teilzeit. Die Stelle ist bis 31.12.2027 befristet.

Sie betreuen Kinder von 0 bis 10 Jahren, fördern deren Entwicklung und arbeiten aktiv im offenen Konzept mit. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung mit und zeigen Flexibilität, Reflexionsbereitschaft und Freude an Weiterentwicklung. Die Vergütung erfolgt tariflich nach AVR, mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren

Qualifications

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpflegerin, Erzieherin oder vergleichbarer Abschluss.
• Flexibilität im bedürfnisorientierten Alltag und Interesse zur Weiterentwicklung.
• Bereitschaft zur Reflexion der eigenen pädagogischen Haltung und Arbeit.

Responsibilities

• Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern im Alter von 0 bis 10 Jahren.
• Aktive Mitarbeit und Verantwortungsübernahme in unserem offenen Konzept.
• Gestaltung entsprechender Bildungsimpulse und Projekte.
• Eigenständiges Einbringen der Stärken, Kompetenzen und Interessen.
• Konstruktive, bereichsübergreifende Zusammenarbeit im Team.

Skills

Betreuung & Förderung von Kindern

Offenes Konzept

Teamarbeit

Education

Berufsausbildung Kinderpflegerin/Erzieherin oder vergleichbar

Job description

Erzieher (m/w/d) / Kinderpfleger (m/w/d)

Kathi-Baur-Kindertagesstätte

zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 31.12.2027

Teilzeit, 30-35 Std./Woche

Altenkunstadt

Ihre Aufgaben

• Betreuung, Förderung und Begleitung von Kindern im Alter von 0 bis 10 Jahren
• Aktive Mitarbeit und Verantwortungsübernahme in unserem offenen Konzept
• Gestaltung entsprechender Bildungsimpulse und Projekte
• Einbringen der eigenen Stärken, Kompetenzen und Interessen
• Konstruktive, bereichsübergreifende Zusammenarbeit im Team

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpflegerin, Erzieherin oder vergleichbarer Abschluss
• Flexibilität im bedürfnisorientieren Alltag und Interesse zur Weiterentwicklung
• Bereitschaft zur Reflexion der eigenen pädagogischen Haltung und Arbeit

Was wir bieten

Attraktive Vergütung

Tariflische Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen

Finanzielle Vorteile

Dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge, Einspringprämien & Prämien für besondere Leistungen, Fahrradleasing, attraktive Corporate Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Geregelte Arbeitszeiten, Lebensarbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub

Persönliche Weiterentwicklung

Interessante Fort- und Weiterbildungen, regelmäßige Entwicklungsgespräche

Gesundheitliche Vorteile

Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), bis zu 3 Tage Sonderurlaub für spirituelle Auszeiten, psychologische Beratungsangebote

Vertrauensvolles Miteinander

Sicherer Arbeitsplatz, offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, umfassendes Onboarding, Diversität und Inklusion

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Gack unter zur Verfügung.

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde

Bereich Personal

Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.