Erzieher/innen (m/w/d)

AZURIT Rohr GmbH im Haus Asam Altenpflegebereich; Ziegelstadel; Vor Ort; EUR 31.248 - 40.176; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Aufstiegsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Weiterentwicklung

Überdurchschnittliches Gehalt

Wohnmöglichkeit

Günstiges Essen

Zusatzqualifikationen

Flache Hierarchien

Corporate Benefits

JobRad Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Teamevents

Zusammenfassung

AZURIT HANSA Gruppe sucht Erzieher/innen (m/w/d) zur Betreuung von Bewohnern in unseren Pflegeeinrichtungen. Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) zu besetzen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung der Menschen mit Behinderungen im Alltag, hauswirtschaftliche Tätigkeiten sowie die Dokumentation von Maßnahmen, Hilfe- und Begleitprozessen. Sie erstellen individuelle Wochenpläne und begleiten Bewohner zu Veranstaltungen und Ausflügen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in (m/w/d).
• Soziale Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeiten.
• Fachliche Kompetenzen.
• Fähigkeit zum emotionalen Austausch mit den Bewohnern.
• Kenntnisse im Umgang mit Medifox wünschenswert (keine zwingende Voraussetzung).
• Deutschkenntnisse: Muttersprache oder B2.

Aufgaben

• Menschen mit Behinderungen in allen Situationen des Alltags helfen und unterstützen.
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten ausführen.
• Maßnahmen, Hilfe‑ und Begleitprozesse dokumentieren (z. B. Medikamentengabe, Tagesabläufe oder besondere Vorkommnisse).
• Erstellung einer individuellen Wochenplanung (einzel‑ und gruppentherapeutische Angebote) unter Berücksichtigung des biografischen Hintergrundes in interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Begleitung der Bewohner zu Festen, Veranstaltungen und Ausflügen sowie Kursen und Vorträgen.

Kenntnisse

Soziale Kompetenzen

Kommunikationsfähigkeiten

Fachliche Kompetenzen

Emotionaler Austausch

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in (m/w/d)

Tools

Medifox

Jobbeschreibung

Erzieher/innen (m/w/d)

Arbeitgeber: AZURIT Rohr GmbH im Haus Asam Altenpflegebereich

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Stellenbeschreibung

Die AZURIT HANSA Gruppe zählt seit 25 Jahren zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen und Wohnen mit Service für Senior:innen. In mehr als 80 Pflegeeinrichtungen bundesweit, acht ambulanten Pflegediensten, 20 Einrichtungen für Wohnen mit Service, dem Firmensitz und der Verwaltung in Eisenberg (Rheinland‑Pfalz) und der Selbst­ändiges Betreutes Wohnen (SBW) gGmbH beschäftigt die Gruppe derzeit rund 6 900 Mitarbeiter:innen aus über 95 Nationen sowie über 700 Auszubildenden. Wir wurden erneut mit dem Siegel „Wir fördern Anerkennung“ der Bundesregierung ausgezeichnet – als Unternehmen, das sich besonders für die Anerkennung ausländischer Berufsabschlüsse einsetzt. Nutze deine beruflichen Chancen und werde Teil einer Gruppe voller Möglichkeiten.

Aufgaben

• Menschen mit Behinderungen in allen Situationen des Alltags helfen und unterstützen.
• Hauswirtschaftliche Tätigkeiten ausführen.
• Maßnahmen, Hilfe‑ und Begleitprozesse dokumentieren (z. B. Medikamentengabe, Tagesabläufe oder besondere Vorkommnisse).
• Erstellung einer individuellen Wochenplanung (einzel‑ und gruppentherapeutische Angebote) unter Berücksichtigung des biografischen Hintergrundes in interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Begleitung der Bewohner zu Festen, Veranstaltungen und Ausflügen sowie Kursen und Vorträgen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in (m/w/d).
• Soziale Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeiten.
• Fachliche Kompetenzen.
• Fähigkeit zum emotionalen Austausch mit den Bewohnern.
• Kenntnisse im Umgang mit Medifox wünschenswert (keine zwingende Voraussetzung).
• Deutschkenntnisse: Muttersprache oder B2.

Vorteile

• Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen der Pflegebranche.
• Hohe Flexibilität durch individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit und Vereinbarkeit mit Ihrer persönlichen Lebenssituation.
• Wir fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung nach Fähigkeiten und persönlichen Zielen.
• Überdurchschnittliches Gehalt.
• Personalunterkunft steht zur Verfügung (Warmmiete 279 € pro Monat).
• Vergünstigtes Essen (z. B. Mittagessen 3‑Gänge‑Menü für 4 €).
• Alle weiteren bestehenden Zusatzqualifikationen werden extra honoriert.
• Flache Hierarchien sowie ein kollegiales Miteinander über alle Ebenen hinweg.
• Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
• JobRad – attraktive Leasingangebote für Fahrräder.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Teamevents/Firmenveranstaltungen (z. B. After‑Work-Partys).