Erzieher:in (m/w/d)

Propsteiverband Braunschweiger Land; Wolfsburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

30 Urlaubstage

Zuschuss zum Jobticket

Jobrad-Leasing

Jahressonderzahlung

kirchliche Zusatzversorgung

Zusammenfassung

Der Propsteiverband Braunschweiger Land sucht eine/n Erzieher:in für die Ev.-luth. Kita St. Petrus in Wolfsburg-Vorsfelde. Diese Position bietet die Möglichkeit, 155 Kinder in einer naturfokussierten Umgebung zu betreuen und sie bei ihrer Entwicklung zu unterstützen.

Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in mitbringen und Freude an der Arbeit mit Kindern sowie Teamfähigkeit besitzen. Angeboten werden zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine Vergütung nach TVÖD SuE 8a, 30 Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen.

Qualifikationen

• Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher/in erforderlich.
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Familien.
• Hohe soziale und kommunikative Kompetenz.

Aufgaben

• Förderung der Kinder in ihrer Entwicklung.
• Durchführung von pädagogischen Angeboten.
• Dokumentation der Fortschritte der Kinder.

Kenntnisse

Freude an der Arbeit mit Kindern

Teamarbeit

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Interesse an religionspädagogischer Arbeit

Ausbildung

abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher/Erzieherin

Jobbeschreibung

Erzieher:in (m/w/d)

Ev.-luth. Kita St. Petrus, Wolfsburg-Vorsfelde

01.08.2026 Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet Wolfsburg

In der Ev.- luth. Kindertagesstätte St. Petrus in Vorsfelde werden 155 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in zwei Krippen- und fünf Kindergartengruppen betreut.

Schwerpunkt der pädagogischen Arbeit ist die Natur. Die Kinder lernen sie spielerisch kennen, erforschen Jahreszeiten, Tiere und Pflanzen und entwickeln ein Bewusstsein für Nachhaltigkeit.

Durch englischsprachige MitarbeiterInnen machen die Kinder zusätzlich im Kindergarten erste spielerische Erfahrungen mit der englischen Sprache.

Die Kinder werden individuell betreut und zu den Eltern wird eine offene, transparente Zusammenarbeit gelebt.

SIE BRINGEN MIT

• abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieher/Erzieherin
• Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Interesse an religionspädagogischer Arbeit

IHRE AUFGABEN

• Förderung der Kinder im kognitiven, motorischen, sozialen und emotionalen Bereich
• Durchführung von motivierenden, kindgemäßen Angeboten in allen Lernbereichen des Nds. Bildungs- und Orientierungsplanes für Bildung und Erziehung
• regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung des einzelnen Kindes und der Gesamtgruppe
• Übernahme von hauswirtschaftlichen und pflegerischen AufgabenElterngespräche u.a. zur Entwicklung des Kindes
• Planung und Durchführung von Elternabenden und Festen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen
• Mitwirkung bei der Fortschreibung der pädagogischen Konzeption der Einrichtung
• Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen

FREUEN SIE SICH AUF

• aufgeschlossene, engagierte und qualifizierte Teams
• eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
• einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen
• viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Fachberatung zur Stärkung der pädagogischen Arbeit
• vielfältige berufliche Veränderungsmöglichkeiten und große Arbeitsplatzsicherheit durch einen Arbeitgeber mit 16 Kindertagesstätten
• bedarfsorientierte Supervision
• Vergütung nach TVÖD SuE 8a
• kirchliche Zusatzversorgung
• Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
• Zuschuss zum Jobticket
• Jobrad-Leasing

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Natalia Bunk, Pädagogische Geschäftsführung, Tel. [phone].

Die Tätigkeit als Erzieher:in hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.