Erzieher/in gesucht

Gemeinde Nobitz; Nobitz; On-site; EUR 40,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

monatlichen Einkaufsgutschein

Betriebsrente

Job summary

Die Gemeinde Nobitz sucht eine motivierte pädagogische Fachkraft für die kommunalen Kindertagesstätten. Der befristete Vertrag läuft vom 01.01.2027 bis 31.08.2027 und umfasst 30 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt gemäß TVöD Entgeltgruppe S8a sowie Zusatzleistungen.

Sie arbeiten eigenständig und im Team, betreuen Kinder im Alter von 1 Jahr bis zur Einschulung, kooperieren mit Eltern, Trägern und Einrichtungen und setzen den Thüringer Bildungsplan um. Erste Hilfe am Kind gehört zur Aufgabe.

Qualifications

• Ausbildung gemäß § 16 Abs. 1 ThürKigaG – z. B. staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger.
• Sie verfügen über hohes Engagement, Belastbarkeit, Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Bereitschaft zur Mehrarbeit im Bedarfsfall sowie flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Sie arbeiten selbstständig, eigeninitiativ, kooperativ und teamfähig.

Responsibilities

• Betreuung von Kindern ab dem 1. Lebensjahr bis zum Schuleintritt.
• Sozialpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung im familienergänzenden Kontext.
• Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung der Kindertageseinrichtung.

Skills

Sozialkompetenz

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Eigeninitiative

Education

Staatlich anerkannter Erzieher/Erzieherin

Kindheitspädagoge/Kindheitspädagogin

Heilpädagoge/Heilpädagogin

Job description

Stellenausschreibung

Die Gemeinde Nobitz sucht eine motivierte und engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/i/t) für die kommunalen Kindertagesstätten für den Zeitraum vom 01.01.2027 bis zum 31.08.2027.

Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem:

• Betreuung von Kindern ab dem 1. Lebensjahr bis zum Schuleintritt


• Sozialpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung von Kindern im Sinne einer familienergänzenden Betreuung unter Berücksichtigung der altersspezifischen Besonderheiten und individuellen Entwicklungen


• Mitwirkung an der Qualitätsentwicklung der Kindertageseinrichtung


• Planung und Dokumentationen der pädagogischen Arbeit sowie Beobachtung und Reflektion von kindlichen Bildungs- und Entwicklungsprozessen


• altersgerechte Gestaltung von Lebens- und Erfahrungsräumen zur Unterstützung der geistigen, emotionalen, sozialen und körperlichen Entwicklung der Kinder


• Unterstützung bei der Herausbildung sozialer Verhaltensweisen durch Schaffung von Bildungs-, Erfahrungs- und Entwicklungsprozessen


• Gestaltung des Übergangsprozesses von der Krippe zum Kindergarten und vom Kindergarten zur Schule


• Aneignung und Arbeiten nach der Konzeption der Einrichtung


• Umsetzung des Thüringer Bildungsplanes und der entsprechenden gesetzlichen Vorschriften für Kindertageseinrichtungen


• Leistung von Erster Hilfe am Kind


• Zusammenarbeit mit Eltern, Elternbeirat, Träger und öffentlichen Einrichtungen

Wir erwarten:

• einen Abschluss entsprechend § 16 Abs. 1 ThürKigaG – wie z. B. staatlich anerkannte Erzieher, Kindheitspädagogen, Heilpädagogen oder Heilerziehungspfleger


• dass Sie in hohem Maße engagiert und belastbar sind, über ausgeprägte Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations- und Teamfähigkeit verfügen, entscheidungsfreudig und bereit sind, ein hohes Maß an Verantwortung zu übernehmen


• die Bereitschaft zur Mehrarbeit im Bedarfsfall sowie flexibler Arbeitszeitgestaltung


• dass Sie selbstständig und eigeninitiativ arbeiten, kooperativ und teamfähig sind

Wir bieten Ihnen:

• eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden, diese kann jedoch nach oben hin schwanken (abhängig von der zu betreuenden Kinderzahl)


• eine Vergütung in der Entgeltgruppe S8a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie verschiedene Zusatzleistungen (z. B. monatlichen Einkaufsgutschein, Betriebsrente …).


• ein befristetes Arbeitsverhältnis, welches bei Bewährung sowie dauerhaftem Personalbedarf in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergeleitet werden kann.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Ein vollständiger Nachweis ist beizufügen.