Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d)

Schottener Soziale Dienste gGmbH

Schotten

On-site

EUR 40,000 - 50,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Sinnstiftende Aufgabe
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Fort- und Weiterbildung
Attraktive Vergütung nach Haustarif
Private Zusatz-Krankenversicherung
Fahrrad-Leasing-Programm

Job summary

Ein soziales Dienstleistungsunternehmen in Hessen sucht einen Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) zur Unterstützung von Klienten in einer inklusiven Gesellschaft. Die Position ist auf Vollzeitbasis und befristet bis zum 01.03.2028. Der ideale Kandidat bringt eine Fachschulausbildung in relevanten Bereichen sowie Empathie und Organisationstalent mit. Darüber hinaus wird ein Führerschein Klasse B benötigt. Die Stelle bietet eine attraktive Vergütung und Unterstützung zur beruflichen Weiterbildung.

Qualifications

  • Mindestens drei Jahre ausgelegte Fachschulausbildung erforderlich.
  • Erforderlich sind Empathie und Wertschätzung für andere Menschen.
  • Organisationstalent und Fähigkeit, eigenverantwortlich zu handeln.

Responsibilities

  • Personen-zentrierte Unterstützung im inklusiven Sozialraum erbringen.
  • Klienten in Planungs- und Reflexionsgesprächen unterstützen.
  • Dokumentation von Entwicklungen undKommunikation im Team.

Skills

Zielorientiertes Handeln
Eigenverantwortliches Arbeiten
Organisationsfähigkeit
Empathie
Wertschätzung für andere
Flexibilität

Education

Fachschulausbildung in Pädagogik, sozialer Arbeit oder Pflege

Tools

Führerschein Klasse B

Job description

Die Welt ein bisschen inklusiver machen! Wir suchen ab sofort: Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d) in 63679 Schotten. Auf Basis einer Vollzeitstelle, befristet bis 01.03.2028.

Unsere zentrale Aufgabe

Unsere zentrale Aufgabe ist es, die selbstbestimmte Teilhabe der begleiteten Menschen in einer inklusiven Gesellschaft zu ermöglichen.

Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus – getreu unserem Leitbild „Mensch im Mittelpunkt“.

Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen.

Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität, sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
  • Sie erbringen die person[en]zentrierte Leistung im inklusiven Sozialraum und auf Basis der in der Dialogischen Teilhabegestaltung dokumentierten Ziele und Wünsche unserer Klient*innen.
  • Darüber hinaus unterstützen Sie unsere Klient*innen in allen Belangen der Dialogischen Teilhabegestaltung: bei den Planungs- und Reflexionsgesprächen sowie bei der anschließenden Umsetzung. Sie stellen sicher, dass Planung und konkrete Leistungserbringung im Alltag übereinstimmen.
  • Im Sinne einer qualifizierten Assistenz erproben unsere Klient*innen gemeinsam mit Ihnen Aufgaben zur eigenständigen Alltagsbewältigung, um diese soweit wie möglich selbst zu übernehmen.
  • Sie halten Kontakt zu Angehörigen und sonstigen Bezugspersonen im Sozialraum sowie zu den Teilhabekoordinator*innen und anderen zuständigen Teilhabeassistent*innen.
  • Sie dokumentieren Entwicklungen, Besonderheiten und Abweichungen und kommunizieren diese im Team. Sie zeigen mögliche Perspektiven auf.
Das ist uns sehr wichtig

Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentrierte Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht.

Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände. Spontanität und Beharrlichkeit zählen dabei ebenso zu Ihren Eigenschaften wie Empathie und Wertschätzung für andere Menschen.

Die Fachlichkeit unserer Mitarbeiter*innen ist unser kostbarstes Gut, von daher unterstützen und fördern wir Fort- und Weiterbildung in vielerlei Hinsicht.

Ihr Profil
  • Sie bringen eine auf mindestens drei Jahre ausgelegte Fachschulausbildung mit – insbesondere in den Bereichen Pädagogik, soziale Arbeit oder Pflege.
  • Ihre fachliche Kompetenz geht einher mit einer ausgeprägten Fähigkeit, zielorientiert und eigenverantwortlich zu handeln.
  • Sie sind gut organisiert und planen Ihre Arbeit selbstständig.
  • Für die Ausübung dieser Tätigkeit ist ein Führerschein Klasse B unerlässlich.
Wir bieten Ihnen
  • Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen.
  • Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt.
  • Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.
  • Eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarif, der sich an den TVÖD anlehnt, inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
  • Zudem schließen wir für Sie eine private Zusatz‑Krankenversicherung ab. Daraus erhalten Sie 300,- Euro pro Jahr für Ihre ganz persönliche Gesundheitsvorsorge. Alternativ bezuschussen wir Kita‑Kosten in gleicher Höhe.
  • Ein firmeninternes Fahrrad‑Leasing‑Programm, das Umwelt und Geldbeutel gleichermaßen schont.
So geht es weiter
  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt‑auf‑diese Stelle‑bewerben‑Button klicken.
  • Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihrer Ansprechpartnerin.
  • Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
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