ERP Application Manager (m/w/d)

Lautsprecher Teufel GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Audiobereich in Berlin sucht einen ERP Application Manager (m/w/d), der Inhouse Consulting mit Anwendungsbetreuung kombiniert. Zu den Aufgaben gehören die Konfiguration und Optimierung des ERP-Systems sowie die Unterstützung und Schulung der Endnutzer. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt ein Studium im IT-Bereich und Erfahrung mit ERP-Systemen mit. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und zahlreichen weiteren Benefits.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Hybrides Arbeiten mit flexibler Gestaltung

Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Jobrad

Rabatt auf Produkte

Qualifikationen

• Nachweisbare Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen.
• Gute Kenntnisse in Einkauf, SCM und MRP.
• Erfahrung in der Durchführung von Anwendungstests.

Aufgaben

• Konfiguration und Weiterentwicklung des ERP-Systems.
• Optimierung von ERP-basierten Prozessen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen.
• Durchführung von End-User Trainingsprogrammen.

Kenntnisse

IT-Affinität

Analytische Denkweise

Kommunikative Fähigkeiten in Deutsch

Kommunikative Fähigkeiten in Englisch

Ausbildung

Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar

Tools

Microsoft Dynamics 365 Business Central

SQL

Jobbeschreibung

Als ERP Application Manager (m/w/d) vereinst du bei uns Inhouse Consulting mit der Anwendungsbetreuung. Du verantwortest zusammen mit deinen Teamkollegen den Betrieb und die Weiterentwicklung unseres ERP-Systems. Dabei hast du maßgeblichen Einfluss auf die Gestaltung unserer Geschäftsprozesse und wirkst so aktiv am Erfolg unseres Unternehmens mit.

• Konfiguration und Weiterentwicklung des ERP-Systems gemäß den Anforderungen unserer Fachabteilungen
• Optimierung der ERP-basierten Prozesse in den Bereichen Sales, CRM, SCM und Finance sowie der zugehörigen Schnittstellen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
• Support, Betrieb und Wartung des ERP-Systems sowie Troubleshooting und Implementierung von Erweiterungen
• Konzeption und Durchführung von End-User Trainingsprogrammen zur optimalen Nutzung der ERP-Funktionalität
• Durchführung von Anwendungstests

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar mit ausgeprägter IT-Affinität
• Nachweisbare Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen, vorzugsweise Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Kaufmännische Grundkenntnisse
• Kenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Einkauf, SCM und MRP
• Gute SQL-und Datenbank-Kenntnisse
• Analytische Denkweise und sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Unser Angebot

• Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr und zusätzlich 1 Tag Geburtstagsfrei sowie bis zu 2 freien Tagen für soziales Engagement
• Hybrides Arbeiten vor Ort und aus dem Home-Office mit flexibel gestaltbaren Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
• Attraktive Benefits wie der Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Jobrad, eine Vielfalt an Sport- und Mental Health Angeboten und natürlich Rabatt auf unsere Teufel Produkte
• Ein moderner Arbeitsplatz in exzellenter Lage
• Ein sympathisches Team mit einer gemeinsamen Leidenschaft für erstklassigen Sound
• Die Dynamik eines Start-ups verbunden mit der langjährigen Erfahrung eines erfolgreichen Mittelständlers

Seit 45 Jahren stehen wir für lauten Sound, lauter Ideen und lauter erstklassige Mitarbeitende. Mit einem Team von mehr als 350 spezialisierten Fachkräften geben wir jeden Tag alles, um Teufel Fans den besten Klang zum besten Preis zu bieten: von Kopfhörern und Lautsprechern über Stereo-Anlagen bis hin zu Streaming-Produkten. Unsere Mitarbeitenden erwartet ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielen Leistungen und Entwicklungschancen eines expandierenden Unternehmens.

Wir bei Teufel verpflichten uns ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeitenden zu schaffen und zu erhalten. Wir haben die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und sind zertifizierter EQUAL-SALARY Arbeitgeber. Uns ist bewusst, dass ein Orchester Vielfalt braucht, um guten Sound zu produzieren. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen, die diese Vielfalt leben.