Entwicklungsingenieur:in (m/w/d) Hardware & Software

United States Digital Space LLC; Mertingen; Vor Ort; EUR 65.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Urlaubsanspruch 30 Tage

Gleitzeitmodell

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorso

gute Verkehrsanbindung & kostenlose停车

Betriebsfeiern und Getränke

Zusammenfassung

United States Digital Space LLC in Bayern/Mertingen sucht eine(n) Ingenieur(in) für die Entwicklung von Hochfrequenzsystemen. Sie arbeiten an Projekten von Konzept bis Prototyping und Tests, erstellen Spezifikationen und unterstützen die Inbetriebnahme.

Sie bringen ein Elektrotechnik-Studium mit, hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in Hardware- oder Software-Entwicklung im HF-/EMV-Bereich mit. Ein strukturierter Teamplayer mit Hands-on-Mentalität ist willkommen.

Qualifikationen

• Eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise
• Technisches Verständnis im Bereich Elektronik/HF
• Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen
• Zielorientierung, Präzision und Gewissenhaftigkeit
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Fundierte Kenntnisse in elektrischer Entwicklung
• Erfahrung in Hardware oder Software-Entwicklung (HF/EMV)
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Entwicklertools (EDA, Debug, IDEs)

Aufgaben

• Entwicklung und Optimierung von HF-Systemen für industrielle Anwendungen
• Ganzheitliche Mitwirkung an Entwicklungsprojekten – von Idee über Design und Tests
• Entwicklung von Embedded Software, Firmware oder Applikationssoftware
• Erstellung technischer Spezifikationen, Dokumentationen und Prüfpläne
• Unterstützung bei Inbetriebnahme von Systemen sowie Fehleranalyse
• Enge Zusammenarbeit mit Mechanik, Konstruktion, Test, Fertigung und Projektmanagement

Kenntnisse

Eigenverantwortliche Arbeitsweise

Technisches Verständnis

Konzeptionelles Denkvermögen

Zielorientiert

Team- und Kommunikationsfähigkeit

Fundierte Kenntnisse in der elektr. /e

Ausbildung

Elektrotechnik Studium

Tools

EDA-Tools

Debug-Tools

IDEs

Jobbeschreibung

Die die company ist ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Mertingen. Seit über 30 Jahren entwickeln und fertigen wir hochwertige, kundenspezifische Systemlösungen in den Bereichen Hochfrequenztechnik und EMV – made in Germany. Unsere Produkte kommen weltweit in den Bereichen Defense, Mobilfunk und anderen industriellen Anwendungen zum Einsatz.

Aufgaben

Entwicklung und Optimierung von Hochfrequenzsystemen für industrielle und kommunikative AnwendungenGanzheitliche Mitwirkung an Entwicklungsprojekten – von der Idee über Design und Simulation bis hin zu Prototyping und TestsEntwicklung von Embedded Software, Firmware oder Applikationssoftware für elektronische SystemeErstellung technischer Spezifikationen, Dokumentationen und PrüfpläneUnterstützung bei der Inbetriebnahme von Systemen sowie Analyse und Behebung technischer HerausforderungenEnge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen wie Mechanik, Konstruktion, Test, Fertigung und Projektmanagement

Qualifikation

• Eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Technisches Verständnis
• Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen
• Zielorientiert, präzise und gewissenhaft
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Fundierte Kenntnisse in der elektrischen bzw. elektronischen Entwicklung
• Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche:

Hardwareentwicklung (z. B. Schaltungstechnik, HF-Technik, EMV-Aspekte)

Softwareentwicklung (z. B. Embedded Systems, Mikrocontroller, hardwarenahe Programmierung)

• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Entwicklungswerkzeugen (z. B. EDA-Tools, Debug-Tools, IDEs)
• Grundverständnis für Systemarchitekturen sowie Hard- und Software-Schnittstellen

Sprachkenntnisse

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Schulausbildung

• Studium Hochschule/Universität Fachrichtung Elektrotechnik, vorzugsweise Nachrichtentechnik oder vergleichbare Qualifikation

Benefits

• Ein von Teamgeist geprägtes Arbeitsklima
• Hohe Planungssicherheit durch unbefristeten ArbeitsvertragInhabergeführtes Unternehmen
• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ideen einzubringen
• Flache Hierarchien mit Freiraum für Eigeninitiative
• Ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen und Gleitzeitmodel
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• gute Verkehrsanbindung & kostenlose Parkplätze
• kostenlose Getränke & Betriebsfeiern