Entwicklungsingenieur Elektronik - Schwerpunkt Sensorik (m/w/d)

Kübler Group

Villingen-Schwenningen

Vor Ort

EUR 60.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 6 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Krisensichere Arbeitsplätze
Kurze Entscheidungswege
Moderne Arbeitsplätze
30 Tage Urlaub
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Berufsunfähigkeitsversicherung
Altersvorsorge
Kinderbetreuungszuschuss
Lademöglichkeiten für E-Autos
Firmenevents

Zusammenfassung

Kübler Group in Baden-Württemberg sucht Ingenieurinnen und Ingenieure für die Entwicklung von Sensorlösungen zur präzisen Positions- und Bewegungserfassung. Sie arbeiten an Prototypen, testen neue Technologien und integrieren Sensoren in funktionsfähige Systeme.

Sie bringen ein Elektrotechnik-/Elektronik-Studium mit und verfügen idealerweise über Erfahrung in analoger/digitaler Schaltungsentwicklung sowie Sensorik.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Praxis in Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen.
  • Interesse an Sensorik, Messtechnik und technologischen Innovationen.
  • Kenntnisse in Verarbeitung/Auswertung von Sensorsignalen wünschenswert.
  • Erfahrung mit Positionssensorik, Encodern oder optischen/magnetischen Sensorsystemen.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, hohe Analyse- und Problemlösungskompetenz.
  • Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen.

Aufgaben

  • Entwicklung zukunftsweisender Sensorsysteme für die Positions- und Bewegungserfassung.
  • Identifikation und Bewertung neuer Technologien, Messprinzipien und Sensorlösungen.
  • Auswahl und Integration geeigneter Sensoren, Komponenten und Technologien.
  • Realisierung, Testung und Optimierung von Prototypen und Funktionsmustern.
  • Analyse von Messdaten und Ableitung gezielter Verbesserungsmaßnahmen.
  • Überführung der entwickelten Konzepte in serienreife Produkte.
  • Verantwortung für die Elektronikentwicklung von der Produktidee bis zur Serienreife.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mechanik-, Software-, System- und Betriebsmittelentwicklung.

Kenntnisse

Schaltungen (analog/digital)
Sensorik/Messtechnik
Sensorsignale analysieren
Positionssensorik/Encoder
Teamfähigkeit
Deutsch/Englischkenntnisse

Ausbildung

Elektrotechnik/Elektronik Studium

Jobbeschreibung

Von der Analyse neuer Technologien bis zur erfolgreichen Umsetzung serienreifer Produkte: Bei uns entwickeln Sie innovative Sensorlösungen für die präzise Positions- und Bewegungssensorik. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Technologien und ein hochmotiviertes Entwicklungsteam.

Diese Aufgaben warten auf Sie:
  • Entwicklung zukunftsweisender Sensorsysteme für anspruchsvolle Anwendungen der Positions- und Bewegungserfassung
  • Identifikation und Bewertung neuer Technologien, Messprinzipien und Sensorlösungen
  • Auswahl und Integration geeigneter Sensoren, Komponenten und Technologien
  • Realisierung, Testung und Optimierung von Prototypen und Funktionsmustern
  • Analyse von Messdaten und Ableitung gezielter Verbesserungsmaßnahmen
  • Überführung der entwickelten Konzepte in serienreife Produkte
  • Verantwortung für die Elektronikentwicklung von der Produktidee bis zur Serienreife
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mechanik-, Software-, System- und Betriebsmittelentwicklung
Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder einer vergleichbare Qualifikation
  • Erste praktische Erfahrung in der Entwicklung analoger und digitaler Schaltungen
  • Ausgeprägtes Interesse an Sensorik, Messtechnik und technologischen Innovationen
  • Kenntnisse in der Verarbeitung und Auswertung von Sensorsignalen von Vorteil
  • Erfahrung mit Positionssensorik, Encodern oder optischen bzw. magnetischen Sensorsystemen wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Analyse- und Problemlösungskompetenz
  • Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift
Darauf können Sie sich freuen:
  • Unabhängiges Familienunternehmen, krisensichere Arbeitsplätze (Platz 25 in der Süddeutschen Zeitung)
  • Teamspirit, kurze Entscheidungswege, moderne Arbeitsplätze sowie ein attraktives und faires Entgelt
  • Flexible Arbeitszeiten und bezahlte Pausen im Schichtmodell
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld plus 30 Tage Urlaub
  • Sicherheit für die Zukunft: Berufsunfähigkeitsversicherung, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen
  • Exklusiv für Rückkehrer/-innen aus der Elternzeit: Zuschüsse für die Kinderbetreuung
  • Monatlich ein steuerfreier Extrabetrag zur freien Verfügung.
  • Gesundes Mittagessen in unserer Kantine – von uns bezuschusst
  • Verschiedene Sportangebote, Gesundheitsaktionen und frisches Obst
  • Kostenlose Lademöglichkeiten für E-Autos und E-Bikes
  • Firmenveranstaltungen & bezuschusste Teamevents
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