Entgeltabrechner / HR Payroll Specialist (m/w/d)

Zimmer Group; Rheinau; Hybrid; EUR 52.000 - 72.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice 2 Tage/Woche

Firmenevents

Corporate Benefits

Bikeleasing

Betriebsrestaurant

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Zusammenfassung

Die Zimmer Group sucht eine Payroll-Expertin bzw. einen Payroll-Experten zur eigenverantwortlichen Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie arbeiten in einem eingespielten Team, betreuen den definierten Abrechnungsbereich und stehen Mitarbeitenden als verlässliche Ansprechperson zur Verfügung.

Schwerpunkt liegt auf strukturierter, planbarer Abrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Aspekte; Homeoffice-Optionen ermöglichen flexible Arbeitszeiten.

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Erfahrung mit DATEV Lodas oder vergleichbaren Systemen
• Versierter Umgang mit MS Office und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen

Aufgaben

• Lohn- und Gehaltsabrechnung monatlich erstellen und prüfen
• Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Ansprechperson für Mitarbeitende zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Entsendungsthemen betreuen und Mitarbeitende beraten
• Mitarbeit bei Themen rund um Mutterschutz, Elternzeit und betriebliche Altersvorsorge

Kenntnisse

Lohn- und Gehaltsabrechnung

DATEV Lodas

MS Office

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

DATEV Lodas

Jobbeschreibung

Die Zimmer Group ist seit über 40 Jahren innovativer Lösungsfinder aus Leidenschaft. Wir sind zuhause in Baden-Württemberg und weltweit einer der führenden Hersteller von Automatisierungs-, Maschinen- und Möbeldämpfungskomponenten. Unser Motto lautet „Wertschöpfung durch Wertschätzung“: Mit einer Arbeitsatmosphäre, die von Respekt, Kreativität und Vertrauen geprägt ist, inspirieren wir unsere über 1.300 Mitarbeitenden täglich aufs Neue zu technologischen Innovationen, die unsere Kund*innen begeistern.

Sie sind erfahren in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und wünschen sich eine strukturierte, planbare Aufgabe mit klaren Prozessen und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld? In dieser Position bringen Sie Ihre Payroll-Expertise gezielt ein, übernehmen Verantwortung für einen definierten Abrechnungsbereich und sind verlässliche Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden – eingebettet in ein eingespieltes Team mit klaren Vertretungsregelungen.

• Die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellen Sie zuverlässig mit DATEV Lodas unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte
• Sie führen eigenständig die Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Sie sind die erste Ansprechperson bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte
• Gemeinsam mit Ihren Kollegen* kümmern Sie sich um alle Belange rund um das Thema Entsendung
• Fragen zu Mutterschutz und Elternzeit bearbeiten Sie kompetent und stehen den Mitarbeitenden beratend zur Seite
• Ausbildung & Erfahrung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder Weiterbildungen wie Fachassistent* Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. HR Payroll Spezialist*
• Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse in Lohnabrechnung und Sozialversicherungsrecht, Erfahrungen in Entsendung und betrieblicher Altersvorsorge sind von Vorteil
• EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office; DATEV Lodas-Kenntnisse sind ein Pluspunkt
• Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, sorgfältig und behalten auch in komplexen Fällen den Überblick
• Persönliche Stärken: Ein freundliches Auftreten, Engagement und ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen Sie aus
• Nach erfolgreicher Einarbeitung bieten wir die Möglichkeit auf zwei Tage Homeoffice in der Woche
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
• Offene Kommunikation und konstruktive Fehlerkultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents und Onboarding-Veranstaltung
• Corporate Benefits – attraktive Firmenrabatte für unsere Mitarbeitenden und Sonderkonditionen bei verschiedensten Anbietern und Marken
• Bikeleasing und Fitnessstudio-Kooperationen
• Verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Alters- und Einkommensvorsorge, Jubiläumszuwendungen und Sonderurlaube
• Regelmäßige Feedbackgespräche, viel Raum für Innovationen und zahlreichen Entwicklungschancen
• Ein moderner Arbeitsplatz mit einer vertrauensvollen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre sowie einem eigenen Betriebsrestaurant

Weitere attraktive Benefits und Leistungen, die wir unseren Mitarbeitenden bieten, finden Sie hier.

Bei Fragen oder Anliegen steht Ihnen Maria Maurath telefonisch unter 07844 9138-5772 oder per E-Mail an [e-mail] gerne zur Verfügung.