Energiemanagerin oder Energiemanager (w/m/d)

Dlr; Ulm; On-site; EUR 52,000 - 76,000; Full time

Job summary

DLR sucht eine Energiemanagerin oder einen Energiemanager (w/m/d) zur Planung, Überwachung und Optimierung der Energieversorgung der technischen Infrastruktur an Standorten Stuttgart/Ulm.

Sie arbeiten im Technischen Infrastrukturteam und tragen zur Effizienzsteigerung von Gebäuden, Liegenschaften und Energiemanagement bei. Verantwortlich sind Inspektionen, Koordination von Anlageneinbauten sowie Beratung zu Energieeffizienz und Reporting.

Qualifications

• Staatlich geprüfte/r Techniker/in im Energiemanagement oder verwandte Fachrichtungen
• Kenntnisse in Informations- und energietechnischen Systemen
• Planung, Inspektion und Optimierung technischer Anlagen erzielbare Effizienz
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Nutzern, Baumanagement und Ingenieuren

Responsibilities

• Energetische Inspektion von Gebäudetechnikkomponenten inkl. Beratung, Planung und Projektierung
• Koordination technischer Einbauten in Gebäude mit Nutzern, Baumanagement und Ingenieurbüros
• Koordination von Maßnahmen elektrischer Anlagen, Definition technischer Anforderungen und Umsetzung
• Beratung von Bedarfsträgern zu Energieeffizienz-Kriterien
• Energie-Reporting und Datenerfassung für die Region inkl. Controlling

Skills

Energiemanagement

Umweltschutztechnik

Betriebstechnik

Energietechnik

Elektrotechnik

MS Office

IT-Netzwerktechnik

M-Bus/BACnet

Education

Staatlich geprüfte Technikerin/Techniker

Fachrichtung Energiemanagement

Tools

MS Office

IT-Netzwerktechnik

M-Bus

BACnet

Job description

Energiemanagerin oder Energiemanager (w/m/d) Sprache Profil

• Jobs
• Karriere
• DLR als Arbeitgeber

Unsere gemeinsamen Berufungen und Professuren finden Sie hier: Gemeinsame Berufungen / Professuren

Jetzt bewerben Energiemanagerin oder Energiemanager (w/m/d)

Stellenbeschreibung Kennziffer: 6724 Arbeitsort: Stuttgart, Ulm Eintrittsdatum: ab sofort Karrierestufe: Berufserfahrene, Ausbildung Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit Dauer der Beschäftigung: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unsererrund 12.000Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!

Kennziffer: 6724
Arbeitsort: Stuttgart, Ulm
Eintrittsdatum: ab sofort
Karrierestufe: Berufserfahrene; Ausbildung
Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit
Dauer der Beschäftigung: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).

Das erwartet Dich

Die Technische Infrastruktur (TI) agiert als interner Dienstleister im DLR. Das Facility Management (FM) als Teil der TI baut und betreibt Gebäude und Einrichtungen des DLR und liefert so einen wertvollen Beitrag zum effizienten und produktiven Forschungsbetrieb und somit zum wissenschaftlichen Erfolg des DLR. Ziel ist es, die Anlagen, Einrichtungen und Infrastrukturen kontinuierlich zu optimieren.

Die Mitarbeitenden vor Ort agieren als entscheidungsfähige Dienstleister und Betreiber. Sie tragen die Ressourcenverantwortung für sämtliche technischen Anlagen sowie für Liegenschaften und Gebäude der allgemeinen Infrastruktur. Wenn Du teamfähig bist und eine selbstständige sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise mitbringst, dann starte Deine Mission bei uns und werde Teil eines dynamischen Teams.

Du bist der regionalen Leitung des technischen Facility Managements am Standort Stuttgart oder Ulm unterstellt. Als Ansprechpartner/in für das Energiemanagement übernimmst Du sämtliche Anfragen und Aufgaben in diesem Bereich eigenverantwortlich.

Deine Aufgaben

• Energetische Inspektion von Komponenten gebäudetechnischer Anlagen einschließlich Beratung, Planung und Projektierung
• Abstimmen der erforderlichen technischen Einbauten in die Gebäude mit dem Nutzer, dem Baumanagement, Betreibern und Ingenieurbüros, wie z. B. Klimatechnik, Gebäudeleittechnik
• Koordination und Mitwirkung bei Maßnahmen von elektrischen Anlagen (Störbeseitigung, Instandhaltung, Umbaumaßnahmen, Inspektionen) durch Definition der technischen energetischen Anforderungen, erteilen technischer Anweisungen, eigenständige Konfiguration von Messgeräten, Abwicklung und Mitwirkung bei der Umsetzung sowie Abnahme der Maßnahmen
• Beratung von Bedarfsträgern in der Region hinsichtlich der Anwendung von Energie-Effizienz-Kriterien (bspw. im Großinvestitionsverfahren im DLR)
• Energie-Reporting der Region inkl. Energiecontrolling und Datenerfassung

Das bringst Du mit

• Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Energiemanagement, Umweltschutztechnik, Betriebstechnik, Energietechnik, Energietechnik und Prozessautomatisierung, Elektrotechnik oder andere vergleichbare relevante Fachrichtungen
• Kenntnisse in der Einrichtung, Anwendung, Auswertung und Analyse von informations- und energietechnischen Systemen
• Technische Kenntnisse in der Versorgungstechnik/ Gebäudeautomation (z. B. Grundlagen MSR- Technik)
• Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in IT-Netzwerktechnik sowie einschlägigen Datenprotokollen (M-Bus, BACnet, …)

Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9b TVöD.

Neugierig auf uns? Dann schau in unseren neuen Imagefilm und lerne uns kennen!

Das bieten wir dir

Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.

Fragen zu dieser Position (Kennziffer 6724) beantwortet dir gerne:

Frank Merget
Tel. [phone]