Energiemanagerin / Energiemanager (m/w/d)

Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg; Regensburg; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Hochschule für angewandte Wissenschaften in Regensburg sucht einen Energiemanager (m/w/d) in Teilzeit. Verantwortlichkeiten umfassen den Aufbau einer Messinfrastruktur sowie die Analyse des Energieverbrauchs. Erforderlich sind ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Feld und mehrjährige Erfahrung im Energiemanagement. Eine Vergütung gemäß E10 nach TV-L wird angeboten.

Leistungen

Attraktive Sozialleistungen

Aktive Gesundheitsförderung

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Individuelle Fort- & Weiterbildungsangebote

Moderner Arbeitsplatz am Hochschulcampus

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Fachbereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Energiemanagement oder Energieberatung wünschenswert.
• Kenntnisse in der Anwendung der Norm 50001 und Energiemanagementsystemen wie EMAS.

Aufgaben

• Aufbau einer Messinfrastruktur zum Monitoring und Reporting von Energiekennzahlen.
• Analyse, Bewertung und Optimierung des Energieverbrauchs.
• Erarbeitung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Strukturierte Arbeitsweise

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

Sehr gute Deutschkenntnisse

Sehr gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium in Energie-, Umwelt- oder Versorgungstechnik

Tools

MS Office

Energiemanagement-Software

Jobbeschreibung

Die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg (OTH Regensburg) ist mit mehr als 11.000 Studierenden und ca. 1.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen für angewandte Wissenschaften in Bayern. Werden auch Sie Teil unserer Hochschule als

Energiemanagerin / Energiemanager (m/w/d)

Organisationseinheit: Abteilung Gebäude und Technik

Einstiegstermin: nächstmöglich

Beschäftigungsart: Teilzeit (50%)

Vergütung: E10 nach TV-L

Vertragslaufzeit: bis zum 31.12.2027

Bewerbungsfrist: bis zum 07.12.2025

Von uns für Sie

• Attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Aktive Gesundheitsförderung
• 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Individuelle Fort- & Weiterbildungsangebote
• Moderner Arbeitsplatz am Hochschulcampus

Mehr über unsere Benefits erfahren Sie auf unserer Webseite.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.

Ihr Arbeitsumfeld

Die Abteilung Gebäude und Technik betreibt die technischen Anlagen der OTH Regensburg. Zur Erfüllung der Verpflichtungen aus dem EnEfG wird die Einrichtung eines Energiemanagementsystems nötig. Grundlage dafür ist der Aufbau bzw. die Weiterentwicklung einer entsprechenden Messinfrastruktur. Eine Zertifizierung gemäß EMAS wird angestrebt.

Ihre Aufgaben

• Aufbau einer Messinfrastruktur zum Monitoring und Reporting von Energiekennzahlen sowie Erstellung von Energieberichten
• Analyse, Bewertung und Optimierung des Energieverbrauchs in unseren Anlagen und Gebäuden
• Erarbeitung und Betreuung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz z. B. durch Optimierung der Gebäudeleittechnik
• Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien im Bereich erneuerbare Energien und Energieeinsparung

• Entwicklung und Umsetzung von Energiemanagementstrategien
• Beratung interner Abteilungen in energiebezogenen Fragestellungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem Bachelorstudiengang der Fachrichtung Energie-, Umwelt- oder Versorgungstechnikoder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen bzw. technischen Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Energiemanagement oder in der Energieberatung wünschenswert\
• Kenntnisse in der Anwendung der Norm 50001 und im Umgang mit Energie- und Umweltmanagementsystemen wie EMAS
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Energiemanagement-Software
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Chancengleichheit und Diversität sind uns besonders wichtig, dafür wurden wir bereits wiederholt mit dem TOTAL E-QUALITY-Prädikat ausgezeichnet. Wir sind eine zertifizierte familiengerechte Hochschule und bieten einen Dual Career Service an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Die Stelle ist für schwerbehinderte Personen geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Ihr Kontakt:
Personalabteilung: Frau Lisa-Marie Preuschl ([e-mail]; 0941/943-1011)
Fachabteilung: Herr Franz Mader ([e-mail])