Elektroniker / Monteur / Elektrotechniker m/w/d

SPIE; Rüsselsheim am Main; On-site; EUR 38,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Unbefristete Anstellung

30 Tage Urlaub

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Dienstradleasing

Leistungsbezogene Bezahlung

Prämie bis zu 2.550 €

Vielfältige Rabatte

Offene Unternehmenskultur

Job summary

Planen Bauen sucht einen Elektroniker / Monteur / Elektrotechniker für ein unbefristetes Vollzeitprojekt. Zu deinen Aufgaben gehören die Umsetzung auf Baustellen, Dokumentation, und Materialdisposition. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung im Elektrotechnik-Bereich und gute Deutschkenntnisse. Wir bieten Sicherheit, faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Dein zukünftiger Arbeitsplatz wird an regionalen Projekten sein, sodass du jeden Abend nach Hause zurückkehren kannst.

Qualifications

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik.
• Berufserfahrung in elektrotechnischen Schwerpunkten.
• Gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B.

Responsibilities

• Umsetzung der Aufgaben auf der Baustelle, insbesondere Installations- und Wartungsarbeiten.
• Mitverantwortung für Materialdisposition und Erstellung von Abrechnungsunterlagen.
• Prüfen und Dokumentieren von Protokollen und Übergabeberichten.
• Aktualisierung von Montagezeichnungen und Erstellung von Aufmaßen.
• Teilnahme an Baubesprechungen.

Skills

Selbstständige Arbeitsweise

Sensibilität für Arbeitssicherheit

Gute Deutschkenntnisse

Führerschein Klasse B

Education

Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik

Job description

Einleitung

SPIE Lück: Große Bauprojekte wie z. B. Kliniken und Schulen brauchen starke Technik und starke Menschen, um sicher ausgestattet zu sein. Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Bauwerke, die heute funktionieren und morgen bestehen.

Elektroniker / Monteur / Elektrotechniker m/w/d

Einsatzort: Butzbach, Heiligenroth bei Koblenz, Rüsselsheim bei Frankfurt
Kennziffer: 2026-0840
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Baustellenumsetzung: Umsetzung der übertragenen Aufgaben auf der Baustelle, insbesondere Installations- und Wartungsarbeiten
• Material & Abrechnung: Mitverantwortung für Materialdisposition und Erstellung von Abrechnungsunterlagen
• Dokumentation: Prüfen und Dokumentieren von Protokollen und Übergabeberichten
• Planunterlagen & Aufmaß: Aktualisierung von Montagezeichnungen sowie Erstellung von Aufmaßen im Bereich Elektrotechnik
• Abstimmung: Teilnahme an Baubesprechungen

Profil:

• Technische Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Gebäudetechnik (z. B. als Elektriker, Elektroniker, Elektrofachkraft, Elektromonteur, Elektroanlagenmonteur)
• Fachliche Erfahrung: Berufserfahrung in einer der elektrotechnischen Schwerpunkte (Starkstrom, Sicherheitstechnik, erneuerbare Energien, Ladeinfrastruktur oder Schaltanlagenbau)
• Arbeitsweise & Sicherheit: Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise mit Sensibilität für Arbeitssicherheit
• Rahmenbedingungen: Gute Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen
• Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kann
• Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Jubiläumsprämien etc.
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstradleasing
• Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug, Arbeitshandy sowie Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice
• Vielfältige Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Chancen zum Mitprofitieren an vergünstigten SPIE‑Aktien
• Prämie bis zu 2.550 € bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe
• Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
• Klima‑schutz‑orientierte Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein im Unternehmen
• Freundschaftliche Unterstützung von Mitarbeitenden in Notlagen durch die SPIE Herzenssache Stiftung