Elektromonteur / Systemtechniker (m/w/d)

Stadtwerke Villingen-Schwenningen GmbH; Villingen-Schwenningen; Vor Ort; EUR 42.408 - 47.988; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifgehalt + 13. Gehalt

Gehalt 3.800–4.300€

30 Tage Urlaub

betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Hansefit Programm

JobRad

Einarbeitung & Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten

Eigenverantwortliches Arbeiten

Zusammenfassung

Stadtwerke Villingen-Schwenningen GmbH in Baden-Württemberg sucht Elektromonteur/Systemtechniker(m/w/d) für die Elektroanlagen/MSR-Anlagen der Wärmeversorgung. In dieser Position betreuen Sie Übergabestationen, betreiben Wärmeerzeugungsanlagen und arbeiten beim Aufbau neuer Systeme mit.

Sie verfügen über eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung, ideal HLK-Technik–Schaltschrankbau, TRGI/TRWI Kenntnisse sowie Führerschein Klasse B.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit min. 2-jähriger Berufserfahrung.
• Erfahrung in HLK-Technik bzw. Schaltschrankbau vorteilhaft.
• Kenntnisse in Gebäude- und Regelungstechnik; TRGI/TRWI Kenntnisse.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Inbetriebnahme und Betreuung von Übergabestationen unserer Neu- und Bestandsanlagen.
• Betrieb der Bestands-Wärmeerzeugungsanlagen und Instandhaltung.
• Mitwirkung beim Bau neuer Wärmeerzeugungsanlagen für den elektrotechnischen Teil.
• Koordination mit Partnerunternehmen auf der Baustelle.
• Einweisung von Marktpartnern und Kunden in die Nutzung unserer Anlagen.
• Dokumentation der Arbeiten und Aktualisierung der Unterlagen.
• Datenpunktprüfungen der Feldgeräte für reibungslosen Betrieb.
• Betreuung von Wärmepumpenanlagen.
• Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Wärmebetrieb.

Kenntnisse

Elektrotechnik-Ausbildung

HLK-Technik

Heizung

Lüftung

Kälte

Hydraulik

Gebäude-Technik

Regelungstechnik

TRGI

TRWI

Führerschein B

Ausbildung

Elektrotechnik-Ausbildung

Jobbeschreibung

Wir – die Stadtwerke Villingen-Schwenningen GmbH – sind ein kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen in der Region und versorgen die Einwohner der Großen Kreisstadt und einiger Umlandgemeinden mit Strom, Gas, Wasser und Wärme. Wir sind Mitglied der Thüga-Gruppe und deutschlandweit vernetzt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen

Elektromonteur / Systemtechniker(m/w/d)

für die Elektroanlagen/MSR-Anlagen der Wärmeversorgung

Ihre Aufgaben:

• Installation: Sie nehmen die Übergabestationen unserer Neu- und Bestandsanlagen in Betrieb und Betreuen diese während des Betriebs
• Betrieb der Bestands-Wärmeerzeugungsanlagen, Durchführen aller elektrotechnischer Instandhaltungsmaßnahmen
• Mitwirken beim Bau neuer Wärmeerzeugungsanlagen für den elektrotechnischen Anlagenteil
• Koordination: Sie unterstützen und leiten Partnerunternehmen auf der Baustelle an und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit der Gewerke.
• Instruktion: Sie weisen die Markpartner und Kunden in die Nutzung unserer Anlagen ein.
• Berichte: Sie dokumentieren Ihre Arbeit und stellen sicher, dass die elektrotechnischen Unterlagen unserer Anlagen immer auf dem neusten Stand sind.
• Datenpunktprüfungen unserer Feldgeräte der unterschiedlichen Hersteller und sorgen damit für einen reibungsarmen Betrieb der Anlagen
• Elektrotechnische Betreuung von Wärmepumpenanlagen
• Unterstützung bei allgemeinen Tätigkeiten im Wärmebetrieb

Ihr Profil:

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit min. 2-jähriger Berufserfahrung
• Praktische Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik, speziell in der HLK-Technik und/oder im Schaltschrankbau oder vergleichbaren Tätigkeiten sind vorteilhaft.
• Kenntnisse im Bau, Reparatur und der Inbetriebnahme in den gebäudetechnischen Gewerken Heizung, Lüftung, Kälte sowie deren Hydraulik sollten vorhanden sein, oder vergleichbaren Tätigkeiten.
• Kenntnisse in der Gebäude- und/oder Regelungs- und Steuertechnik,
• Sowie Kenntnisse TRGI und TRWI zum Zählerwechsel und Montage von Installationsleitungen sollten vorhanden sein.
• Ein Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich

Was wir Ihnen bieten:

Wir bieten engagierten Monteuren Arbeitsplatzsicherheit, keine Reisetätigkeit, keine Kurzarbeit, sinnvolle und gesellschaftliche Arbeit. Sie sind Grundpfeiler der Daseinsvorsorge. Zudem bieten wir:

• attraktives, tarifliches Vergütungspaket gemäß TV-V inkl. 13. Gehalt
• Gehalt mit Berufserfahrung zwischen 3.800 Euro und 4.300 Euro brutto im Monat (zuzügl. Zulagen)
• 30 Tage Urlaub
• Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorge mit Arbeitgeberzuschuss
• flexible Arbeitszeiten
• Beteiligung am Hansefitprogramm
• JobRad
• stellenspezifischer Einarbeitungsplan mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• gute Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• selbstständiges Arbeiten mit viel Eigenverantwortung