Elektriker (m/w/d) / Elektroniker (m/w/d)

Die GFO; Brühl; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

AVR-Tarifvergütung

Jahressonderzahlung

Zusätzliche Einmalzahlungen

Dienstrad-Leasing

30 Tage Urlaub

Zusammenfassung

Die GFO Klinik Brühl – Marienhospital sucht eine/n Elektriker/in oder Elektroniker/in für Energie- und Gebäudeelektrik zur Elternzeitvertretung in Vollzeit. Sie arbeiten im Technikteam an Reparaturen, Installationen und Störungsbehebungen.

Wir bieten eine tarifliche Vergütung nach AVR-Tarif, attraktive Zusatzleistungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr und sichere Karriereperspektiven im GFO-Verbund runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in Elektrik oder Gebäudeelektrik bzw. vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit PC und typischen Anwendungen.
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft.

Aufgaben

• Reparatur elektrotechnischer Anlagen (Beleuchtung, Telefon-/TV-Anlagen).
• Durchführung von Messungen und Prüfungen.
• Identifikation und Beseitigung von Störungen an gebäudetechnischen Anlagen.
• Durchführung von Wartungsarbeiten.
• Inbetriebnahme elektronischer Anlagen und Geräte.
• Durchführung weiterer Reparaturen gemeinsam mit dem Technikteam.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Empathie

PC-Kenntnisse

Eigenverantwortung

Ausbildung

Elektriker/Elektroniker Ausbildung

Jobbeschreibung

Ihr Know-how für zuverlässige Technik

Arbeiten bei der GFO Klinik Brühl

Wenn für Sie Teamgeist, Menschlichkeit und Fachwissen in Ihrem Arbeitsumfeld zählen, sind Sie in der GFO Klinik Brühl - Marienhospital genau richtig. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln bieten wir eine Vielzahl an Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Pflege, Medizin, Therapie und weiteren Berufsfeldern. Jährlich versorgen wir mehr als 25.000 Patient:innen in sieben Fachabteilungen, fünf spezialisierten Zentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum. Wir sind 24/7 mit umfassender Notfallversorgung und zentralem Rettungsdienst im Einsatz.

Wir freuen uns auf Ihre technische Expertise!

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• in Vollzeit
• als Elternzeitvertretung
• Reparatur elektrotechnischer Anlagen (z. B. Beleuchtung, Telefon-/TV-Anlagen)
• Durchführung von Messungen und Prüfungen
• Identifikation und Beseitigung von Störungen an gebäudetechnischen Anlagen
• Durchführung von Wartungsarbeiten
• Inbetriebnahme elektronischer Anlagen und Geräte
• Durchführung weiterer Reparaturen gemeinsam mit dem Technikteam
• eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie und Gebäudeelektrik oder eine vergleichbare Ausbildung
• idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
• sicherer im Umgang mit dem PC
• strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (gesondert vergütet)
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für Sie selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.
• attraktive Vergütung nachAVR-Tarif mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK)
• ein Extra obendrauf:Jahressonderzahlung, zusätzliche Einmalzahlungen je nach Berufsgruppe, Krankengeldzuschuss
• sicherer Arbeitsplatzmit vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen im GFO-Verbund
• mindestens 30 Tage Urlaubbei einer 5-Tage-Woche + Sonder- und Zusatzurlaubstage
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten- fachlich und persönlich
• zahlreiche Einkaufsvergünstigungen & attraktives Dienstrad-Leasing

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, ungeachtet Ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder Ihrer sexuellen Identität.

Helmut Wollenweber, Leitung Bau und Technik, steht Ihnen bei Fragen unter 02232 74 452 gerne zur Verfügung.