Elektriker (m/w/d)

Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH; Schotten; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Fort- und Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Kita-Zuschuss 300 €/Jahr

Fahrradleasing

Job summary

Schottener Soziale Dienste gemeinnützige GmbH sucht einen Elektriker/in (m/w/d) in Vollzeit unbefristet ab sofort in 63679 Schotten. Sie sorgen für Reparaturen, Installationen, Umbauten und Störungsbehebungen, betreuen GLT-Systeme und achten auf Sicherheit.

Bewerber sollten eine abgeschlossene Elektriker-/Elektroniker-Ausbildung besitzen und idealerweise DGUV V3 geprüft sein.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/in, Elektroniker/in oder Elektrotechniker/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise DGUV V3 Prüfung vorhanden oder befähigt.
• Routinierter Umgang mit MS Office.
• Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit.
• Sicheres Auftreten sowie gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Führerschein Klasse B wünschenswert.

Responsibilities

• Reparaturen und Installationen fachgerecht durchführen.
• Interne Umbauten an Installationen und Einrichtungen vornehmen.
• Störungen an betriebstechnischen elektrischen Einrichtungen analysieren, Ursachen ermitteln und Maßnahmen dokumentieren.
• Gebäudeleittechnik GLT wissentlich betreuen.
• Alle relevanten Sicherheitsvorschriften einhalten und Betrieb sicherstellen.
• Aufträge sorgfältig und vollständig bearbeiten.

Skills

DGUV V3 Prüfung

MS Office Anwendungen

Teamfähigkeit

Zuverlässige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Education

Elektriker- bzw. Elektroniker- oder Elektrotechniker-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

Job description

Elektriker (m/w/d) Vollzeit unbefristet ab sofort 63679 Schotten

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - das gilt auch für unsere Mitarbeitenden!

Mit unserer technischen Infrastruktur sorgen wir dafür, dass an unseren Standorten alles zuverlässig funktioniert und Menschen sich auf eine sichere Umgebung verlassen können. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrem Einsatz stellen Sie die Funktionsfähigkeit unserer elektrischen Anlagen sicher – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zu unserer täglichen Arbeit. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Team, flache Hierarchien und echte Gestaltungsspielräume. Weitere Infos über uns finden Sie hier.

Ihre Aufgaben

• Reparaturen und Installationen: Sie führen Reparatur- und Installationsarbeiten fachgerecht durch.
• Umbauarbeiten: Sie übernehmen interne Umbauten und passen bestehende Installationen und Einrichtungen an.
• Störungsbehebung: Sie analysieren und beheben Störungen an betriebstechnischen elektrischen Einrichtungen, ermitteln deren Ursachen und dokumentieren die durchgeführten Maßnahmen.
• Gebäudeleittechnik: Sie übernehmen Arbeiten an unserer Gebäudeleittechnik (GLT).
• Sicherheit: Sie achten auf die Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften und sorgen für einen sicheren Betrieb.
• Auftragsbearbeitung: Sie stellen eine nachhaltige, sorgfältige und vollständige Bearbeitung der Ihnen übertragenen Aufträge sicher.

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Elektrotechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise sind Sie befähigt für die DGUV V3 Prüfung.
• Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen.
• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit.
• Sicheres Auftreten sowie gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit.
• Im besten Fall sind Sie im Besitz eines Führerscheins Klasse B.

Damit können wir Sie überzeugen:

• Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Bei der Einsatzplanung wird dies bestmöglich berücksichtigt, wir finden familienfreundliche Lösungen.
• 30 Tage Urlaub: Damit Sie genug Zeit haben, neue Energie zu tanken und die Balance zu halten.
• Persönliche Fort- und Weiterbildungen: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig - wir fördern Sie gezielt mit unserem internen Schulungskonzept und Workshops.
• Attraktive Vergütungen in Anlehnung an den TVöD: Sie erwartet ein faires Gehalt, das der Verantwortung und Leistung entspricht.
• Jahressonderzahlung: Freuen Sie sich auf eine zusätzliche finanzielle Anerkennung.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken mit an Ihre Zukunft und sichern Sie über das Berufsleben hinaus ab.
• Private Zusatzkrankenversicherung, alternativ ein Kita-Zuschuss: Wir bieten wahlweise Gesundheitsextras oder Unterstützung für Ihre Familie in Höhe von 300 €/Jahr.
• Fahrradleasing-Programm: Bleiben Sie mobil und tun Sie gleichzeitig etwas für die Umwelt.

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen über uns.

So geht es weiter ...

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche vereinbaren wir gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.