Einrichtungsleitung (m/w/d)

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG; Magdeburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Top Einstiegsgehalt im unbefristeten Arbeitsverhältnis

Freiräume für fachliche und persönliche Entfaltung

Betriebliche Altersvorsorge

Familiäres und zugleich professionelles Arbeitsumfeld

Strukturierte Einarbeitung

Zusammenfassung

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG sucht eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine stationäre Altenpflegeeinrichtung in Magdeburg. Zu den Aufgaben gehören die Führung, Sicherstellung der Qualität sowie Personalentwicklung. Anforderungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege oder ein Studium im Gesundheits- & Pflege-management, ergänzt durch eine staatlich anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung. Ein familiäres, professionelles Umfeld sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Top Einstiegsgehalt werden geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder ein Studium im Gesundheits- & Pflegemanagement.
• Staatlich anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung erforderlich.
• Empathie und soziale Kompetenzen sind wichtig.

Aufgaben

• Führung der stationären Altenpflegeeinrichtung.
• Sicherung der Qualität im Haus.
• Personalführung und -entwicklung.

Kenntnisse

Empathie

Soziale Kompetenz

Durchsetzungsstärke

Betriebswirtschaftliches Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder Gesundheits- & Pflege-management

Staatlich anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung

Jobbeschreibung

Einrichtungsleitung (m/w/d)

Magdeburg

Unser Kunde bietet Ihnen

• Top Einstiegsgehalt im unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Freiräume für fachliche und persönliche Entfaltung
• betriebliche Altersvorsorge
• familiäres und zugleich professionelles Arbeitsumfeld
• strukturierte Einarbeitung

Ihre zukünftigen Tätigkeiten

• Führung der stationären Altenpflegeeinrichtung in der Funktion der Einrichtungsleitung
• Sicherung der Qualität im Haus
• Verantwortung für das Belegungsmanagement und die Kapazitätsauslastung
• Personalführung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden
• Wirtschaftliche Steuerung der Einrichtung
• Kommunikation mit Mitarbeitenden, Bewohnern und Angehörigen auf Augenhöhe

Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegebranche oder alternatives Studium im Gesundheits- & Pflegemanagement
• Staatlich anerkannte Weiterbildung zur Einrichtungsleitung (m/w/d)
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Pflegeheims – jedoch kein Muss
• Empathie, soziale Kompetenz und Durchsetzungsstärke
• Betriebswirtschaftliches Denken und unternehmerisches Handeln