Einrichtungsleitung Inobhutnahme & Sleep-In (m/w/d) - Leipzig

Kv Toleranz Jobs; Leipzig; Hybrid; EUR 44,000 - 53,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

2 Regenerationstage pro Jahr

Unbefristete Zusammenarbeit

Fahrrad-Leasing (JobRad)

Gesundheitsbudget 300 € jährlich

Job summary

KV Toleranz & Inklusion gGmbH in Leipzig sucht ab Januar 2027 eine Einrichtungsleitung zur Neueröffnung einer Inobhutnahme und eines Sleep-In.

Sie gestalten Aufbau, Strukturen und pädagogische Konzepte, führen fachlich ein Team und entwickeln Personalprozesse aktiv weiter, um eine inklusiven, toleranten Zukunft zu ermöglichen.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss.
• Mehrjährige Erfahrung in der stationären Hilfe oder der Obdachlosenhilfe.
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Personen mit herausfordernden Lebenslagen.
• Idealerweise Leitungserfahrung von Teams oder Projekten.
• Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen der Kinder- und Jugendhilfe.

Responsibilities

• Fachliche Führung, Beratung und Unterstützung der pädagogischen Mitarbeitenden.
• Dienstplangestaltung, Führen von Team- und Personalgesprächen sowie Mitwirkung bei der Personalentwicklung.
• Entwicklung und Implementierung von Arbeitsabläufen, Standards und Strukturen.
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte und Angebote.
• Aufbau einer positiven Team- und Einrichtungskultur von Beginn an.
• Sicherstellung der pädagogischen Qualität sowie Einhaltung gesetzlicher und fachlicher Standards.
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit Jugendämtern, Schulen, Behörden, therapeutischen Diensten sowie weiteren Kooperationspartnern.

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Kommunikationskompetenz

Veränderungsmanagement

Organisationskompetenz

Konzeptionelle Arbeitsweise

Motivation von Mitarbeitenden

Weiterbildungsbereitschaft

Kooperation & Netzwerkaufbau

Sicheres Auftreten

Selbstständige Arbeitsweise

Kenntnisse Kinder- und Jugendhilfe

Führerschein Klasse B

Education

Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder vergleichbarer Abschluss

Job description

Sie möchten nicht nur ein Team leiten, sondern den Aufbau einer neuen Einrichtung von Anfang an aktiv mitgestalten?
Die KV Toleranz & Inklusion gGmbH sucht ab Januar 2027 für die Neueröffnung einer Inobhutnahme und eines Sleep-In in Leipzig eine Einrichtungsleitung.

Unter dem Namen PHOENIX entsteht ab Januar eine neue Einrichtung in Leipzig. Geplant sind dort eine Inobhutnahme, ein Sleep-In sowie drei Wohngruppen zur Verselbstständigung. Damit bietet sich Ihnen die besondere Chance, von Beginn an Teil eines neuen Projekts zu sein, Strukturen mit aufzubauen und die konzeptionelle Ausgestaltung der Einrichtung aktiv mitzuprägen.

Einrichtungsleitung Inobhutnahme & Sleep-In (m/w/d) - Leipzig

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine inklusive und tolerante Zukunft – entdecken Sie jetzt Ihre beruflichen und ehrenamtlichen Möglichkeiten bei der KV Toleranz & Inklusion gGmbH!

• Fachliche Führung, Beratung und Unterstützung der pädagogischen Mitarbeitenden
• Dienstplangestaltung, Führen von Team- und Personalgesprächen sowie Mitwirkung bei der Personalentwicklung
• Entwicklung und Implementierung von Arbeitsabläufen, Standards und Strukturen
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte und Angebote
• Aufbau einer positiven Team- und Einrichtungskultur von Beginn an
• Sicherstellung der pädagogischen Qualität sowie Einhaltung gesetzlicher und fachlicher Standards
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit Jugendämtern, Schulen, Behörden, therapeutischen Diensten sowie weiteren Kooperationspartnern
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss
• Mehrjährige Erfahrung in der stationären Hilfe oder der Obdachlosenhilfe
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Personen mit herausfordernden Lebenslagen
• Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Teams oder Projekten
• Ausgeprägte Organisations- und Gestaltungskompetenz sowie Freude am Aufbau neuer Strukturen
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, Teams zu entwickeln und Veränderungsprozesse zu begleiten
• Hohe Bereitschaft zu Weiterbildungen
• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
• Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kenntnisse der relevanten rechtlichen Grundlagen der Kinder- und Jugendhilfe
• Führerschein Klasse B

Das spricht für uns:

• Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub sowie 2 Regenerationstage pro Jahr
• Faires Gehalt: In Abhängigkeit vom Erfahrungsgrad ab 4.352,39 € brutto monatlich (bezogen auf 39-Stunden-Woche)
• Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Jährliches Gesundheitsbudget von 300,00 €
• Lebenslanges Lernen: Bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unbefristete Zusammenarbeit
• Immer in Bewegung: Fahrrad-Leasing über JobRad

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen hilft Ihnen Frau Anna Beil unter 0172 8653253 gerne weiter.

Apelsteinallee 12-14
Anna Beil
04416Markkleeberg