Einkaufsleiter:in

Heinrich & Coll. Gesellschaft für Personalberatung mbH; Bayern; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalberatung sucht einen Leiter Einkauf. In dieser Rolle entwickeln Sie eine Einkaufsstrategie zur Steigerung der Effizienz in einem dynamischen Umfeld. Ideale Kandidaten bringen Erfahrung im strategischen Einkauf und Kenntnisse in Produktionsprozessen mit. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Das Unternehmen bietet eine attraktive Herausforderung in Bayern.

Qualifikationen

• Fundierte Kenntnisse im strategischen technischen Einkauf.
• Branchenerfahrung in mittelständischen, technischen Unternehmen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Einkaufsstrategie.
• Sicherstellen der Materialverfügbarkeit und Senkung der Materialkosten.
• Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.

Kenntnisse

Strategischer technischer Einkauf

Produktionsprozesse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

EDV-Tools

Kommunikationsfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Tools

ERP-Systeme

Jobbeschreibung

Executive Research Consultant bei Heinrich & Coll. Gesellschaft für Personalberatung mbH

Mittelständisches Unternehmen – zivile und militärische Luftfahrt – Bayern

Leiter Einkauf (w/m/d)

Attraktive Herausforderung in einem dynamischen und internationalen Kontext

Das Unternehmen

• Geschäftstätigkeit in der Erforschung, Entwicklung und Fertigung von Produkten für Luftfahrt und Verteidigung.
• Das Unternehmen agiert in der Rechtsform einer GmbH und gehört als Tochtergesellschaft zu einer amerikanischen Unternehmensgruppe an.
• Circa 300 Mitarbeiter.

Die Position

• Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Einkaufsstrategie, um die Produktivität und Effizienz zu steigern.
• Sicherstellen der termin- und kostengerechten Materialverfügbarkeit inkl. Senkung der Materialkosten.
• Sicherstellung der Durchführung der täglichen Materialbedarfsplanung.
• Durchführung von KVP-Projekten zur Optimierung der Prozesse im Bereich Materialdisposition mit internen und externen Schnittstellen.
• Verantwortlichkeit für optimiertes Bestandsmanagement, kontinuierliche Bestandsreduzierung und Analyse der Bestandstreiber.
• Neuausrichtung der Lieferantenbasis.
• Unterstützung der Mitarbeiter bei Verhandlungen mit internationalen Lieferanten.
• Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Business bzw. den anderen Abteilungen (u.a. BU-Management, Vertrieb, Produktion, Engineering).

Die Anforderungen

• Fundierte Kenntnisse über den strategischen technischen Einkauf im Projektgeschäft, Produktionsprozesse und Lieferantenstrukturen.
• Branchenerfahrung im Bereich mittelständische, technische produzierende Unternehmen.
• Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Tools und ERP-Systemen.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Ein hohes Maß an Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit.
• Pragmatische, integre und loyale Persönlichkeit mit „Can-do-Mentalität“

Eva Brückner steht Ihnen für Informationen gerne zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angaben zu Mobilität und Einkommen an:

Heinrich & Coll. Gesellschaft für Personalberatung mbH

Bavariaring 38 80336 München T +49(0)89.74 11 808-0

eva.brü[e-mail]

www.heinrich-personalberatung.com