Einkauf: Fachliche Leitung Medizintechnik (w/m/d)

Hohenlind; Köln; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Urban Sports Mitgliedschaft

Fahrradleasing

30 Tage Urlaub

Job summary

St. Elisabeth-Krankenhaus Köln-Hohenlind sucht zur Verstärkung des Einkaufs eine Fachliche Leitung Medizintechnik (w/m/d) in Vollzeit.

Sie steuern den Bereich Medizintechnik, Priorisieren Aufgaben und optimieren Schnittstellen zu Klinikbereichen. Zu Ihrem Aufgabenfeld gehören Instandhaltungsmanagement, Dienstleistersteuerung, Dokumentation der Betreiberpflichten, Anwendersupport sowie Beschaffung und Vertragsgestaltung.

Qualifications

• Staatlich geprüfter Techniker Medizintechnik oder äquivalente Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung in der Medizintechnik, ideal im Klinik-/Gesundheitswesen.
• Fundierte Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben für Medizinprodukte.

Responsibilities

• Koordination und Prozesse im Bereich Medizintechnik, Priorisierung und Schnittstellensteuerung.
• Planung, Organisation und Überwachung von Prüfungen, Wartungen und Reparaturen.

Skills

Selbstständige Arbeitsweise

Organisationsgeschick

Kommunikationsstärke

Education

Staatlich geprüfter Techniker Medizintechnik

Abgeschlossenes Studium Medizintechnik

Tools

MS Office

Instandhaltungs- und Dokumentationssysteme

Job description

Fachliche Leitung Medizintechnik (w/m/d) im Einkauf

Das St. Elisabeth-Krankenhaus Köln-Hohenlind verfügt über insgesamt 392 Planbetten in den Fachkliniken Innere Medizin und Chirurgie mit Darm- und Pankreaszentrum, Gynäkologie/Geburtshilfe und Senologie, Urologie, Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde, Augenheilkunde, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie mit Intensivmedizin und Schmerztherapie sowie Palliativstation. Unsere interdisziplinären Teams sind tagtäglich mit vollem Einsatz dabei und sorgen für das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Sie sind erfahren und genauso motiviert? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für unseren Einkauf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine Fachliche Leitung Medizintechnik (w/m/d).

Ihre Aufgaben

• Koordination & Prozesse: Fachliche Leitung des Bereichs Medizintechnik, verbindliche Priorisierung und Steuerung der Aufgaben sowie Optimierung der Prozesse und Schnittstellen zu den Klinikbereichen
• Instandhaltungsmanagement: Planung, Organisation und Überwachung aller erforderlichen Prüfungen sowie Durchführung und Koordination von Wartungen und Reparaturen einschließlich des Ersatzteilwesens für medizintechnische Geräte
• Dienstleistersteuerung: Koordination und Leistungskontrolle externer Servicedienstleister einschließlich der Termin- und Nachweisführung
• Dokumentation & Betreiberpflichten: Vollständige und aktuelle Führung der Medizinproduktebücher und Dokumentation in den Instandhaltungssystemen sowie Koordination und Überwachung der Umsetzung gesetzlicher Betreiberpflichten
• Anwendersupport: Schulung und Unterstützung der Anwenderinnen und Anwender sowie Durchführung und Dokumentation von Einweisungen
• Beschaffung & Verträge: Einholung und Prüfung von Angeboten, Rechnungsprüfung, Begleitung von Teststellungen und Inbetriebnahmen sowie Mitwirkung bei der Gestaltung von Service- und Rahmenverträgen
• Analysen & Strategie: Erstellung von Wirtschaftlichkeitsauswertungen und Handlungsempfehlungen für Ersatz- und Neubeschaffungen
• Qualifikation: Staatlich geprüfter Techniker (w/m/d) der Fachrichtung Medizintechnik, abgeschlossenes Studium der Medizintechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Medizintechnik, idealerweise im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben für Medizinprodukte
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie Bestands-, Instandhaltungs- und Dokumentationssystemen. Kenntnisse in Logbuch und VFM sind von Vorteil
• Arbeitsweise: Selbstständige, strukturierte und dokumentationssichere Arbeitsweise sowie ausgeprägtes technisches und wirtschaftliches Verständnis
• Soft Skills: Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations-stärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld
• eine strukturierte Einarbeitung
• leistungsgerechte Vergütung nach den AVR-C, inkl. Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und 3 Tage mehr frei: Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
• vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports und die Möglichkeit des Fahrradleasings