eine/n Fachdienstleiter/in (m/w/d)

Stadtverwaltung Sankt Augustin; Sankt Augustin; On-site; EUR 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Vermögenswirksame Leistungen

betriebliche Altersversorgung

Schulungen und Fortbildungen

gesundheits- und sportangebote

Deutschland-Jobticket

Entwicklungs- und Aufstiegsperspektive

Fahrradleasing

Mobilitätsangebote

Job summary

Stadt Sankt Augustin sucht eine/n Fachdienstleiter/in (m/w/d) für die Kämmerei und Steuerverwaltung. Sie tragen die fachliche Gesamtverantwortung, vertreten den Fachdienst nach innen und außen und gestalten die Finanzstrategie der Stadt aktiv mit.

Zu Ihren Aufgaben gehören Haushalts- und Investitionsplanung, Jahresabschluss, Nachträge und die Beratung in Ausschüssen sowie im Rat. Führungserfahrung und tiefgehende Kenntnisse im kommunalen Finanzwesen sind erforderlich.

Qualifications

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen
• Umfangreiche Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Finanzwesen, z.B. Haushaltsrecht, Bilanzierungsrecht, Vermögensbewertung
• Fundierte Kenntnisse im Handelsgesetzbuch, Gesellschaftsrecht sowie der Abgabenordnung
• Erfahrung in einer Führungs- oder vergleichbaren verantwortungsvollen Funktion
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen, umfangreiche MS-Excel Kenntnisse

Responsibilities

• Fachverantwortung zur Erreichung der Leistungs- und Wirkungsziele des Fachdienstes
• Vertretung des Fachdienstes gegenüber der Fachbereichsleitung
• Weiterentwicklung der kommunalen Finanzstrategie und Optimierung finanzwirtschaftlicher Prozesse
• Wahrnehmung der dezentralen Ressourcenverantwortung gegenüber der Fachbereichsleitung
• Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und von grundsätzlicher Bedeutung
• Aufstellung der Haushalts- und Investitionsplanung sowie Nachtragshaushalte
• Aufstellung notwendiger Haushaltssicherungskonzepte
• Aufstellung des Jahresabschlusses
• Vorbereitung und Begleitung finanzwirtschaftlicher Beratungen in Ausschüssen und im Rat
• Stellvertretung des Kämmerers
• Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfern und städtischen Beteiligungen

Skills

Führungserfahrung

MS-Office Kenntnisse

Excel-Kenntnisse

Wirtschaftliches Verständnis

Kommunales Finanzwesen

Education

Diplom-Verwaltungswirt/in

Bachelor of Laws

Diplom Verwaltungsbetriebswirt/in

Bachelor of Arts

Bachelor of Arts Public Administration

Verwaltungsfachwirt/in

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

MS-Office

Excel

Job description

Die Stadt Sankt Augustin ist mit rund 57.000 Einwohnern die zweitgrößte Stadt im Rhein-Sieg-Kreis und zeichnet sich durch ihre Lage im Grünen zwischen Rhein, Sieg und Siebengebirge aber auch durch die optimale infrastrukturelle Ausstattung und der Nähe zu den Städten Bonn, Köln und Düsseldorf aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Fachdienst Kämmerei und Steuerverwaltung eine/n Fachdienstleiter/in (m/w/d). Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW - Zeiten einer vorhergehenden beruflichen Tätigkeit werden ganz oder teilweise bei der Stufenzuordnung berücksichtigt, wenn diese Tätigkeit für die vorgesehene Tätigkeit als förderlich anzusehen ist. Die Beschäftigung erfolgt unbefristet. Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 bzw. 41 Stunden. Die Stelle ist nicht teilbar. Der Fachdienst Kämmerei und Steuerverwaltung mit derzeit 16 Mitarbeitenden ist organisatorisch dem Fachbereich Finanzen zugeordnet und gehört zum Dezernat des Bürgermeisters. Zum Fachdienst Kämmerei und Steuerverwaltung gehört die Kämmerei mit der Anlagen- und Geschäftsbuchhaltung, Kostenrechnung und Gebührenkalkulation, Kreditwesen und Finanzstatistik sowie der kommunalen Beteiligungsverwaltung. Der Aufgabenbereich der Steuerverwaltung umfasst neben der Zuständigkeit für die kommunalen Realsteuern und örtlichen Aufwandsteuern auch Angelegenheiten der Stadt als Steuerschuldnerin (Umsatzsteuer, Körperschaft-, Gewerbe- und Kapitalertragsteuer).

Ihr Tätigkeitsfeld umfasst im Wesentlichen:

• Wahrnehmung der Fachverantwortung zur Erreichung der für den Fachdienst vereinbarten Leistungs- und Wirkungsziele sowie für die im Fachdienst zu erledigenden Aufgaben
• Vertretung des Fachdienstes gegenüber der Fachbereichsleitung
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der kommunalen Finanzstrategie und der Optimierung finanzwirtschaftlicher Prozesse
• Wahrnehmung der dezentralen Ressourcenverantwortung (Finanzen, Personal und Organisation) gegenüber der Fachbereichsleitung
• Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und solcher von grundsätzlicher Bedeutung
• Federführung bei der Aufstellung der Haushalts- und Investitionsplanung sowie Aufstellung der Nachtragshaushalte
• Mitwirkung bei der Aufstellung notwendiger Haushaltssicherungskonzepte
• Federführung bei der Aufstellung des Jahresabschlusses
• Vorbereitung und Begleitung finanzwirtschaftlicher Beratungen in den zuständigen Ausschüssen und im Rat
• Stellvertretung des Kämmerers
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit Aufsichtsbehörden, Wirtschaftsprüfern und städtischen Beteiligungen

Das qualifiziert Sie für diese Stelle:

• Befähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (vormals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Laws, Diplom Verwaltungsbetriebswirt/-in bzw. entsprechender Bachelor of Arts, sowie Bachelor of Arts Public Administration, oder erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in), oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaft
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im kommunalen Finanzwesen

und darüber hinaus:

• Umfangreiche Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Finanzwesen, z.b. Haushaltsrecht, Bilanzierungsrecht, Methoden und Rechtsquellen der Vermögensbewertung, Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung (GoB/GoBS), Grundsätze ordnungsgemäß Inventur (GoI)
• Fundierte Kenntnisse im Handelsgesetzbuch, Gesellschaftsrecht sowie der Abgabenordnung
• Erfahrung in einer Führungs- oder vergleichbaren verantwortungsvollen Funktion
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche und finanzielle Zusammenhänge
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen, umfangreiche MS-Excel Kenntnisse

Die Stadt Sankt Augustin ist ein attraktiver Arbeitgeber – wir bieten Ihnen:

• Vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersversorgung
• gezielte Schulungen und Fortbildungen
• umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote
• einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
• Deutschland-Jobticket für 31,50 €/Monat (für Tarifbeschäftigte)
• Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven
• Fahrradleasing
• Mobilitätsangebote (wie z.b: CarSharing, E-Tretroller, welo-bike, dienstlicher Fahrzeugpool)

Haben Sie noch Fragen?

Bei allgemeinen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Akdogan, Tel.: [phone].

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen Frau Seidl, Tel.: [phone].

08.11.2026

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Stadt Sankt Augustin begrüßt alle Bewerberinnen und Bewerber, unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen oder sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Die Ausschreibung erfolgt in geschlechtsneutraler Form.