Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)
Arbeitsort: 50Hertz : Neuenhagen - Am Umspannwerk 10, 15366 Neuenhagen bei Berlin || 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin
Unbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
Stellen ID: 9335
Ich übernehme die Verantwortung für den sicheren Betrieb und die stetige Weiterentwicklung der Compute-Umgebungen bei 50Hertz.
Das macht den Job für mich interessant:
Als Innovationstreiber in der Energiebranche bringt 50Hertz die Integration erneuerbarer Energien voran. Der umfangreiche Netzausbau kann nicht ohne die Bereitstellung von IT-Infrastruktur und Netzwerken realisiert werden. Als Teil unseres internationalen IT‑Infrastruktur‑Teams verantworte Ich den stabilen Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer hochverfügbaren On‑Premise‑Compute‑Plattformen (VMware). In meiner Rolle als DevOps Engineer - Compute treibe ich eigenverantwortlich den Wissenstransfer voran.
Meine Aufgaben:
- Design, Standardisierung und strategische Weiterentwicklung der Compute-Plattformen (Virtualisierung, x86-Server-Infrastruktur und Management-Systeme) unter Berücksichtigung von Architektur-, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen sowie technologischen Roadmaps
- Durchführung technischer Bewertungen, Reviews und Audits technischer Lösungen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen hinsichtlich Performance, Verfügbarkeit, Skalierbarkeit, Sicherheit und Automatisierungsgrad
- Beratung und Wissensvermittlung innerhalb der IT-Organisation zu Architektur-, Automatisierungs- und Betriebsstandards
- Weiterentwicklung der GitOps- und Infrastructure-as-Code-basierten Betriebsplattform sowie Entwicklung von Automatisierungs- und Self-Service-Lösungen unter Einsatz moderner Automatisierungswerkzeuge und Programmierschnittstellen (auf Basis von Ansible, PowerCLI, Python, PowerShell und REST-APIs)
- Zonenübergreifende Implementierung, Administration und Weiterentwicklung der Compute-Infrastruktur sowie Sicherstellung eines sicheren, stabilen und hochverfügbaren Plattformbetriebs
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Disaster-Recovery- und Business-Continuity-Maßnahmen.
- Durchführung von Kapazitäts-, Performance- und Verfügbarkeitsanalysen
- Analyse und nachhaltige Behebung komplexer Störungen sowie Mitarbeit im Incident-, Problem- und Change-Management einschließlich 3rd-Level-Support und Bereitschaftsdienst (24/7)
Meine Kompetenzen:
- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung,
- Mehrjährige Erfahrung im Design, Betrieb und der Weiterentwicklung von Compute-, Virtualisierungs- und Infrastrukturplattformen sowie fundierte Kenntnisse in IT-Architektur und Plattformdesign
- Umfassende Erfahrung mit VMware-Umgebungen, x86-Server-Hardware sowie dem Performance-, Kapazitäts- und Lifecycle-Management von Compute-Plattformen
- Tiefgehendes Verständnis von Infrastructure as Code (IaC), GitOps und modernen Automatisierungskonzepten sowie praktische Erfahrung mit Python, PowerShell, Ansible, PowerCLI und REST-APIs
- Kenntnisse von Backup-, Restore-, Disaster-Recovery- sowie Security-, Compliance- und Governance-Anforderungen
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:
Erfahrung im Lieferanten-, Lizenz- und Vertragsmanagement
Zertifizierungen für Netapp- und VMware-Management.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.
Das bietet diese Stelle
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
- 30 Tage Urlaub,
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),
… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Dich gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Du bereits im Bewerbungsformular und/oder Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchtest, leiten wir Deine Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Deine Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Eduard Weissbrot, work@50hertz.com
www.50hertz.com