E/E Hardware Engineer Motorsport (m/w/d)

HOLZER Firmengruppe; München; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaubsanspruch

Zuschuss zur Rentenvorsorge

Bike-Leasing zu günstigen Konditionen

Bahn ticket

Wellpass

Team- und Firmenevents

Corporate-Benefits-Programm

Zusammenfassung

HOLZER Firmengruppe sucht eine/n Experten für elektrische Fahrzeughardware, um Prototypen- und Testfahrzeuge zu entwickeln und zu betreuen. Sie integrieren Sensoren, Aktoren und Messtechnik, sorgen für stabile Datenerfassung und arbeiten eng mit Entwicklungsteams sowie externen Partnern zusammen.

Sie koordinieren Hardwareaktivitäten in Motorsportprojekten, erstellen Dokumentationen und planen Materialbedarf sowie Budgets.

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung.
• Fundierte Erfahrung mit elektrischen Systemen, Kabelbäumen und Fahrzeugelektrik.
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Dokumentationen.

Aufgaben

• Entwicklung individueller elektrischer Hardwarelösungen für Prototypen- und Testfahrzeuge.
• Integration von Sensoren, Aktoren und Messtechnik in Entwicklungsfahrzeuge.
• Koordination elektrischer Hardwareaktivitäten innerhalb verschiedener Motorsportprojekte.
• Erstellung technischer Dokumentationen, Schaltpläne und Hardwareunterlagen.

Kenntnisse

Fahrzeugtechnik

Kabelbäume

Technische Dokumentation

Projektkoordination

Kommunikationsfähigkeit

Motorsport Begeisterung

Ausbildung

Elektroausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Zweck und Ziel der Stelle

Du entwickelst und betreust elektrische Hardwarelösungen für internationale Motorsportprojekte - von der Konzeptphase bis zum Renneinsatz. Dabei arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Erprobung und Rennbetrieb, koordinierst den Aufbau und die Inbetriebnahme elektrischer Systeme sowie Messtechnik und sorgst für eine zuverlässige Datenerfassung und maximale Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

Entwicklung und Aufbau

• Entwicklung individueller elektrischer Hardwarelösungen für Prototypen- und Testfahrzeuge.
• Konstruktion und Aufbau von Adapterkabeln, Prototypen-Kabelbaummodulen sowie elektrischen Schnittstellen für Mess- und Prüfsysteme.
• Integration von Sensoren, Aktoren und Messtechnik in Entwicklungsfahrzeuge.

Erprobung und Inbetriebnahme

• Inbetriebnahme und Validierung elektrischer Baugruppen vor Fahrzeugtests.
• Analyse und Behebung von Fehlern an Kabelbäumen, Sensoren und elektrischen Komponenten.
• Sicherstellung der zuverlässigen Funktion aller Hardware während des gesamten Entwicklungsprozesses.

Projektkoordination

• Koordination elektrischer Hardwareaktivitäten innerhalb verschiedener Motorsportprojekte.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Lieferanten und externen Dienstleistern zur termingerechten Umsetzung technischer Lösungen.
• Erarbeitung technischer Anforderungen, Planung von Arbeitspaketen sowie Nachverfolgung von Projektfortschritten.

Dokumentation und Prozessmanagement

• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Schaltpläne und Hardwareunterlagen.
• Verwaltung von Materialstammdaten und technischen Informationen in den internen Systemen.
• Unterstützung bei der Umsetzung von Hardwareänderungen in CAD-Modellen in Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern.

Planung und Materialmanagement

• Planung zukünftiger Hardwarebedarfe sowie Koordination der Materialbeschaffung mit internen Fachbereichen und externen Lieferanten.
• Unterstützung der Budget- und Ressourcenplanung sowie Sicherstellung der Materialverfügbarkeit entsprechend der Projektzeitpläne.

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung, z. B. als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Elektromaschinenbauer, Kfz-Elektriker oder Kfz-Mechatroniker mit Schwerpunkt Fahrzeugelektrik, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Erfahrung mit elektrischen Systemen, Kabelbäumen oder Fahrzeugelektrik.
• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und elektrischen Dokumentationen.
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Organisationstalent sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu koordinieren.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken.
• Begeisterung für Motorsport und moderne Fahrzeugtechnik.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
• Zuschuss zur Rentenvorsorge
• Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
• Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
• Bahn ticket
• Wellpass
• Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima