Duales Studium als Bachelor of Arts (m/w/d)

maxx! Gesundheitszentrum | fixx! Fitness; Freiburg im Breisgau; On-site; EUR 13,392 - 20,088; Full time

Benefits offered by this job

Übernahme der Schulgebühren

Betriebliche Altersvorsorge

Job-Rad

Tolle Mitarbeiter-Events

Job summary

maxx! Gesundheitszentrum | fixx! Fitness in Freiburg bietet eine Vollzeit-Ausbildung zum Bachelor of Arts (w/m/d) in verschiedenen Fachrichtungen wie Fitnessökonomie und Gesundheitsmanagement. Bewerber sollten mindestens 18 Jahre alt sein und eine Hochschulreife oder Fachhochschulreife besitzen.

Die Ausbildung beinhaltet Präsenzphasen an der DHfPG und sichert hohe Übernahmequoten.

Zusätzlich werden Schulgebühren übernommen und attraktive Mitarbeiter-Events sowie betriebliche Altersvorsorge angeboten.

Qualifications

• Mindestalter 18 Jahre erforderlich.
• Sport- und Fitnessbegeisterung sind notwendig.
• Spaß im Umgang mit Menschen ist wichtig.

Responsibilities

• Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz erwartet Sie.
• Hohe Übernahmequote nach der Ausbildung.
• Übernahme der Schulgebühren durch den Arbeitgeber.

Skills

Sport- und Fitnessbegeisterung

Kommunikationsstärke

Engagement

Flexibilität

Education

Hochschulreife oder Fachhochschulreife

Job description

Vollzeit – Munzingerstr. 4, 79111 Freiburg

Bachelor of Arts (w/m/d)

Start: 01.03./01.04. und 01.09./01.10

Fachrichtungen

• Fitnessökonomie
• Gesundheitsmanagement
• Sportökonomie
• Fitnesstraining
• Ernährungsberatung

Präsenzphasen an der DHfPG umfassen 3-5 Tage pro Monat.

Das solltest du mitbringen

• Mindestalter 18 Jahre
• Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife oder ein gleichwertiger Abschluss
• Sport- und Fitnessbegeisterung
• Spaß im Umgang mit Menschen und Kommunikationsstärke
• Engagement und Flexibilität
• Gepflegtes Erscheinungsbild

Das kannst du von uns erwarten

• Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit Einbezug in alle Bereiche
• Hohe Übernahmequote nach der Ausbildung
• Attraktive Vergütung: monatliches Ausbildungsentgelt zuzüglich möglicher Provisionen
• Übernahme der Schulgebühren durch den Arbeitgeber
• Weiterbildungen und interne Schulungsmaßnahmen
• Guter Teamzusammenhalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Zusatzkrankenkasse
• Job-Rad
• Tolle Mitarbeiter-Events