DMU Bundle Manager (m/w/d)

Sopra Steria; Hamburg; Vor Ort; EUR 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Internationales Team

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Mobilität/ÖV-Zuschuss

Team-Events

Zusammenfassung

CIMPA PLM Services, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Sopra Steria Gruppe, sucht eine erfahrene Führungskraft im PLM-/DMU-Umfeld in Hamburg. Sie steuern das DMU Bundle, bauen Kundenbeziehungen aus und entwickeln das Serviceportfolio weiter, um Innovationen voranzutreiben und Projekte erfolgreich umzusetzen.

Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld, koordinieren Schnittstellen zwischen Engineering, IT und Produktion und tragen Verantwortung für Wirtschaftlichkeit, Qualität und

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im PLM-, DMU-, Engineering- oder Digital-Transformation-Umfeld, idealerweise in der Luftfahrt.
• Erfahrung im Projekt-, Service- oder Bundle-Management mit Team-, Stakeholder- und Ergebnisverantwortung.
• Kenntnisse in Ressourcenplanung, Budget-/Forecast-Tracking, Risiko- und Maßnahmenmanagement.

Aufgaben

• Leitung und Steuerung des DMU Bundles mit Verantwortung für Stabilität, Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung.
• Betreuung und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Bedarfe und Geschäftsmöglichkeiten.
• Weiterentwicklung des DMU- und Engineering-Serviceportfolios mit Fokus auf Kundenbedarf, Skalierung und Innovation.
• Abstimmung von Schnittstellen zwischen Engineering, PLM/PDM, IT, R&D und Fertigung.
• Begleitung von Projekten zur Einführung neuer Methoden, Tools und Systemlösungen.
• Mitwirkung an Service-, Produkt- und Business-Development-Strategien.
• Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie Förderung von Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung.

Kenntnisse

PLM/DMU-Erfahrung

Engineering-Management

Projektmanagement

Kundenbeziehung

Kommunikation

Teamführung

Wirtschaftliche Kenntnisse

Jobbeschreibung

Als hundertprozentige Tochtergesellschaft der Sopra Steria Gruppe mit mehr als 45.000 Mitarbeitern in über 20 Ländern bietet CIMPA innovative Dienstleistungen für die digitale Transformation, das Product Lifecycle Management (PLM) sowie das System Life Cyle Management (SLCM). CIMPA bietet eines der umfassendsten Portfolios an hochwertigen PLM- & SLCM-Beratungs- und -Dienstleistungen auf dem Markt in den Bereichen Luft- und Raumfahrt, Automobil, Transport, Verteidigung und Energie.

Mit unserem System Life Cyle Management (SLCM) Ansatz haben wir zu jeder Zeit die volle Lebensdauer samt der damit verbundenen Lebenszykluskosten (Life Cycle Costs, LCC) der Systeme unserer Kunden im Fokus und helfen so bei der ganzheitlichen Betrachtung und Optimierung ihres Systems mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus.

Mithilfe unseres ganzheitlichen Ansatzes nach den Prinzipien des Integrated Life Cycle Support (ILS) helfen wir unseren Kunden dabei, ihre Kosten nicht nur für die Entwicklung, die Produktion und den Vertrieb zu kontrollieren, sondern auch längere Betriebszeiten ihrer Systeme zu gewährleisten, um so konkrete und messbare Verbesserungen für ihre Systeme zu erreichen.

• Wir agieren als Expertenteam im Umfeld von nationalen und internationalen Kunden und Rechtsgebieten


• Wir betreuen Kunden aus verschiedenen Branchen, z.B. Luft-& Raumfahrt


• Wir gestalten flexible Systeme und Prozesse in internationalen Unternehmen


• Wir bieten einfache, nachhaltige Lösungen in einer volatilen Umgebung


• Wir bearbeiten verschiedenste Projekte im Rahmen der Exportkontrolle / Trade Compliance


• Wir legen Wert auf regelmäßige fachliche Weiterbildung, z.B. nationale und internationale Exportkontrollvorschriften DE/FR/EU/UK/US/IN/etc., Entwicklung im Technologietransfer, Grundlagen Zollrecht, Völker- und Vertragsrecht, Entwicklung neuer Technologien und ihre internationale Einordnung, etc.


• Wir erfüllen ein breites Spektrum an Anforderungen, um unsere Aufgaben zu erfüllen und unterstützen dich bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten, z.B. Organisations-, Informations- & Wissensmanagement, IT, Change Management, Projektmanagement, etc.


• Wir arbeiten in internationalen Teams und mit Personen auf allen Organisationsebenen

Stellenbeschreibung

• Leitung und Steuerung des DMU Bundles mit Verantwortung für Stabilität, Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung.


• Betreuung und Ausbau der Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Bedarfe und Geschäftsmöglichkeiten.


• Weiterentwicklung des DMU- und Engineering-Serviceportfolios mit Fokus auf Kundenbedarf, Skalierung und Innovation.


• Abstimmung von Schnittstellen zwischen Engineering, PLM/PDM, IT, R&D und Fertigung.


• Begleitung von Projekten zur Einführung neuer Methoden, Tools und Systemlösungen.


• Mitwirkung an Service-, Produkt- und Business-Development-Strategien.


• Führung und Weiterentwicklung des Teams sowie Förderung von Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung.


• Vor- und Nachbereitung von Projekt- und Portfoliokalkulationen für das Controlling des DMU Bundles.


• Mehrjährige Erfahrung im PLM-, DMU-, Engineering- oder Digital-Transformation-Umfeld, idealerweise in der Luftfahrt.


• Erfahrung im Projekt-, Service- oder Bundle-Management mit Team-, Stakeholder- und Ergebnisverantwortung.


• Kenntnisse in Ressourcenplanung, Budget-/Forecast-Tracking, Risiko- und Maßnahmenmanagement.


• Professionelles Auftreten gegenüber Kunden, Management und internen Fachbereichen.


• Starke Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeit sowie Kundenorientierung.


• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative.

Zusätzliche Informationen

Welche Benefits dich erwarten

Selbstverständlich stehen wir dir bei deinem Berufseinstieg in die Welt der PLM-Beratung jederzeit hilfreich zur Seite. Neben einem angepassten, modularen Trainingsplan wirst du auch in herausfordernden Praxiseinsätzen die Gelegenheit haben, deine sich stetig erweiternden Skills einzusetzen und Projektaufgaben zunehmend eigenverantwortlich zu übernehmen.

Außerdem findest du bei uns:

• Ein internationales Team


• Feelgood-Atmosphäre: Unternehmensweite (Online) Team-Events, Office-Feiern an unseren Standorten,


• Flache Hierarchien, Teamspirit, offene Türen, gelebte Vielfalt


• Kontinuierliche Weiterbildung auf Basis deines persönlichen Entwicklungspfades


• Work-Life Balance – mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten


• Sonderzuwendungen, arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung auch für den privaten Bereich


• Vielseitige Angebote im Bereich Mental Health Program, Work-Life-Service und einem breitgefächerten Weiterbildungs- und Coachingangebot durch unsere Kooperation mit dem Fürstenberg-Institut


• Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel, Business Bike Programm und andere Benefits

Bei CIMPA PLM Services legen wir Wert auf Vielfalt und Inklusion und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen willkommen und respektiert werden.