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Benefits dieser Stelle
Steuerfreier Sachbezug von 50 Euro
Unbefristete Arbeitsverträge
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Jobbike-Leasing
Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
Zusammenfassung
Ein Logistikunternehmen in Straubing sucht einen Mitarbeiter für die Disposition im Nahverkehr. Sie sind verantwortlich für Frachtenkalkulation, Rechnungsprüfung und Reklamationsmanagement. Voraussetzung ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gute Deutsch- und MS-Office-Kenntnisse sowie Teamfähigkeit. Wir bieten unbefristete Arbeitsverträge, ein umfangreiches Prämienprogramm und Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung. Überzeugen Sie uns mit Ihren Fähigkeiten und werden Sie Teil eines dynamischen Teams.
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch Berufsanfänger oder Quereinsteiger.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben
Disposition im Nahverkehr
Frachtenkalkulation und Angebotserstellung
Rechnungsprüfung
Reklamationsmanagement
Terminabsprache mit Systempartnern (GEL-System)
Kostenverantwortung für den wirtsch. Einsatz von Fahrern und Transportunternehmern
Fahrerabfertigung
Ihr Profil
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Speditionskaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung, gerne auch Berufsanfänger oder Quereinsteiger
gute Ortskenntnisse
gute Deutschkenntnisse
gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
gute Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Warum wir?
50 Euro +:nach der Probezeit erhalten Sie monatlich einen steuerfreien Sachbezug i. H. v. 50 Euro.
Unbefristete Arbeitsverträge: Befristung? Für uns ein Fremdwort. Wir möchten uns mit Ihnen langfristig entwickeln.
Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.
Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.
Jobbike: Ob für den Arbeitsweg oder die Freizeit – mit unserem Jobbike-Leasing bleiben Sie mobil, nachhaltig und profitieren von attraktiven Konditionen.
Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte.
Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen.
Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche.
Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie.
Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert.
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