Disponent (m/w/d)

Feess

Kirchheim unter Teck

On-site

EUR 42,000 - 54,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Leistungsprämie
Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub im Jahr
Weiterbildungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Gesundheitsförderung
Firmenveranstaltungen

Job summary

Feess sucht einen erfahrenen Disponenten (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Planung des Fahrzeugbedarfs und zur Koordination von Transportabläufen im Bauumfeld. Sie arbeiten eng mit der Bauleitung zusammen und sichern eine effiziente Auslastung der Fahrzeuge.

Idealerweise bringen Sie eine Ausbildung im Speditionswesen mit, verfügen über mehrjährige Dispositionserfahrung und beste Deutschkenntnisse. Wir bieten sicheren Arbeitsplatz, Weiterbildung und faire Vergütung.

Qualifications

  • Ausbildung zum Speditionskaufmann/-kauffrau oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition von Baustellen-LKW und Baumaschinen.
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1).

Responsibilities

  • Eigenverantwortliches Managen des Fahrzeugbedarfs/der Fuhrleistungen unserer Baustellen in Abstimmung mit der Bauleitung.
  • Disponieren der eigenen LKWs und SUB-Unternehmer unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte, insbesondere Ressourcenschonung.
  • Tourenplanung und Koordination der Transportabläufe zur optimalen Auslastung der Fahrzeuge.
  • Überwachung von Lieferterminen und Sicherstellung einer termingerechten Zustellung/Abholung.
  • Annahme, Planung und Abwicklung der eingehenden Aufträge (Auftragserfassung und -bearbeitung).
  • Kontrolle von Lieferscheinen, Dokumenten, Unterlagen und Arbeitsberichten sowie Sicherstellung einer vollständigen und ordnungsgemäßen Dokumentation.

Skills

Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Lösungsorientiertes Arbeiten
Durchsetzungsstärke
Entscheidungsvermögen

Education

Speditionskaufmann/-kauffrau oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Dispositionssoftware
Office-Programme

Job description

Wir sind ein zuverlässiges und leistungsstarkes Familienunternehmen mit 75 Jahren Erfahrung und Know-How – und das schon in der 3. Generation! Angefangen als kleines Fuhrunternehmen ist unser Kerngeschäft heute der Erdbau, Abbruch und das Recycling. Wir stehen für aktiven Umweltschutz und zählen heute zu den Pionieren in der Kreislaufwirtschaft. Mittlerweile sind wir im Umkreis mit sechs Standorten vertreten und zählen knapp 300 motivierte und gut ausgebildete Mitarbeiter zu unserem Erfolgskonzept. Werde auch Du Teil unserer FEESS-Familie!

Deine Aufgaben
  • Eigenverantwortliches managen des Fahrzeugbedarfs/der Fuhrleistungen unserer Baustellen in Abstimmung mit der Bauleitung
  • Disponieren der eigenen LKW’s und SUB-Unternehmer unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Aspekteninsbesondere Ressourcenschonung
  • Tourenplanung und Koordination der Transportabläufe zur optimalen Auslastung der Fahrzeuge
  • Überwachung von Lieferterminen undSicherstellung einer termingerechten Zustellung/Abholung
  • Annahme, Planung und Abwicklung der eingehenden Aufträge (Auftragserfassung und -bearbeitung)
  • Kontrolle von Lieferscheinen, Dokumenten, Unterlagen und Arbeitsberichten sowie Sicherstellung einer vollständigen und ordnungsgemäßen Dokumentation
Dein Profil
  • Ausbildung zum Speditionskaufmann/-kauffrau oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise eine mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition von Baustellen-LKW und Baumaschinen, vorzugsweise in Bauunternehmen, Schüttgutlogistik oder Entsorgungsfachbetrieb
  • Zuverlässigkeit, ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine außerordentlich gute Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit Dispositionssoftware und Office-Programmen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
  • Offen für flexible Arbeitszeiten
  • Lösungsorientiertes Arbeiten, Durchsetzungsstärke und Entscheidungsvermögen runden Deine Stärken ab
Deine Vorteile

unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz Leistungsprämie, Urlaubsgeld und faire Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr Talentförderung durch Weiterbildungsmöglichkeiten
kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hirarchiestufen
eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen und erfahrenen Team
Mitarbeiterrabatte
Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
betriebliche Gesundheitsförderung
Firmenveranstaltungen
– und vielem mehr.

Stellenausschreibung:Disponent (m/w/d)

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