Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf die Eigenschaften eingehen, die gesucht werden.
Wasserwerke Zwickau GmbH sucht Dispatcher (m/w/d) zur Betriebsüberwachung. Sie koordinieren Einsätze, nehmen Störmeldungen entgegen und kommunizieren mit Kunden, Dienstleistern und internen Bereichen.
Sie arbeiten in Vollzeit im 3-Schichtdienst und profitieren von TVöD-VKA-Vergütung, 31 Tagen Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Wasserwerke Zwickau GmbH ist der verlässliche Partner für Wasser und Abwasser in Westsachsen. Täglich stellen unsere Teams sicher, dass rund 200.000 Menschen mit frischem Trinkwasser versorgt werden und der Wasserkreislauf durch moderne Klärprozesse nachhaltig geschlossen wird. Bringen Sie Ihr Talent dort ein, wo es für die Umwelt und die Menschen unserer Region wirklich zählt.
Verstärken Sie unser Team der Betriebsüberwachung als Dispatcher (m/w/d)
Während andere noch über Probleme sprechen, haben Sie die Lösung längst auf den Weg gebracht. Bei Störungen, Rohrbrüchen oder Notfällen sind Sie unser Fels in der Brandung und sind erster Ansprechpartner für unserer Kunden. Sie behalten den Überblick, koordinieren souverän die Einsätze und bringen die richtigen Teams zur richtigen Zeit an den richtigen Ort. Kurzum: Sie sorgen 24/7 dafür, dass bei der Wasserver- und Abwasserentsorgung in unserer Region alles im Fluss bleibt.
Klingt nach genau Ihrer Wellenlänge? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf – idealerweise mit Bezug zur Versorgungswirtschaft, technischen Infrastruktur oder Einsatzkoordination. Hierzu zählen beispielsweise:
Sie haben bereits Erfahrungen im technischen Kundenservice, einer Leitstelle oder der Wasserver- und Abwasserentsorgung gesammelt? Perfekt.
Kein Alltag. Kein Job für irgendwen.
Sondern für Menschen, die Verantwortung übernehmen und auch dann den Überblick behalten, wenn andere ihn verlieren.
Ihre Fragen beantwortet Ihnen unser Personalteam gern unter der Telefonnummer 0375/533-220.
Zur Übersichtlichkeit und besseren Lesbarkeit nutzen wir die männliche Form der Personenbezeichnung. Selbstverständlich schließt diese Bezeichnung jedes Geschlecht (m/w/d) ein.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind uns daher ausdrücklich willkommen und werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir weisen darauf hin, dass an uns übermittelte Daten ausschließlich für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten gelöscht.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.