Director AI Strategy (m/w/d)

Conrad Electronic Group; München; Hybrid; EUR 110.000 - 140.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Great Place to Work Auszeichnung

Flexibles Arbeitszeitmodell

Hybrides Arbeiten

Kindertagesstätte

Zusammenfassung

Conrad Electronic Group sucht eine erfahrene Führungskraft, die das konzernweite KI-Portfolio steuert und die Demand-Prozesse zusammenführt. Sie definieren eine verbindliche Roadmap, etablieren KPIs und fördern eine starke Value-Delivery über alle Fachbereiche hinweg.

Sie bauen Governance-Modelle aus, sorgen für Compliance by Design und übersetzen komplexe Business-Anforderungen in skalierbare KI-Initiativen mit klaren Zielbildern für Customer Care und Supply Chain.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Operations Management, Entrepreneurship oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehr als 7 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Operating Models, KI-Strategien oder komplexen Portfolio-Ansätzen.
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Business-to-AI Übersetzung und Synchronisation technischer Anforderungen mit Geschäftszielen.
• Erfahrung im Erwartungsmanagement und Reporting auf Führungsebene; souverän Prioritäten moderieren.
• Verständnis komplexer Abhängigkeiten in großen Organisationen; Change-Kompetenz, neue Prozesse proaktiv einführen.
• Proaktives Handeln, Problemlösungskompetenz, Kooperationsfähigkeit und Commitment.

Aufgaben

• Leitung des KI-Portfolio-Prozesses; Bedarf definieren, Use Cases priorisieren und Roadmap erstellen.
• Etablierung des Value Cockpits; KPIs definieren und den Impact KI-Initiativen transparent machen.
• AI Governance & Risk Control: Collaboration Model weiterentwickeln; Compliance by Design sicherstellen.
• Strategische Business-to-AI Translation: Anforderungen in skalierbare Initiativen übersetzen; Zielbilder festlegen.
• Cross-BU Synergien & Standards: wiederverwendbare Patterns und Referenzarchitekturen nutzen.
• Capability Building & Coaching: Playbooks erstellen, Trainings organisieren und AI Specialists kooperieren.

Kenntnisse

Business-to-AI Übersetzung

Change Management

Kooperationsfähigkeit

Ausbildung

BWL/Management-Studium oder vergleichbare Fachrichtung

Jobbeschreibung

• Leitung des KI-Portfolio-Prozesses: Du etablierst den konzernweiten Demand-Prozess, priorisierst Use Cases gemeinsam mit den Business Units und überführst diese in eine verbindliche Roadmap.
• Etablierung des „Value Cockpits“: Du definierst und trackst aussagekräftige KPIs (z. B. Umsatzhebel, Kostenersparnis, Cycle Time), um den Impact der KI-Initiativen transparent und messbar zu machen.
• AI Governance & Risk Control: Du baust das Collaboration Model (Policies, Guardrails, RACI) weiter aus und stellst "Compliance by Design" (z. B. AI Act Readiness) sicher, um die Transformation zu beschleunigen.
• Strategische Business-to-AI Translation: Du übersetzt komplexe Business-Anforderungen in skalierbare KI-Initiativen und definierst klare Zielbilder für strategische Felder wie Customer Care oder Supply Chain.
• Cross-BU Synergien & Standards: Du stellst sicher, dass wiederverwendbare Patterns und Referenzarchitekturen identifiziert und genutzt werden, um technische Schulden zu vermeiden.
• Capability Building & Coaching: Du organisierst Playbooks und Trainings, um KI-Kompetenzen über alle Fachbereiche hinweg aufzubauen, und coachst AI Specialists in der lateralen Projektkoordination.

Deine Erfolgsfaktoren

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Operations Management, Entrepreneurship oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Du blickst auf mehr als 7 Jahre Berufserfahrung zurück, idealerweise in der Entwicklung von Operating Models, KI-Strategien oder komplexen Portfolio-Ansätzen.
• Du besitzt eine ausgeprägte Fähigkeit zur "Business-to-AI" Übersetzung und kannst technische Anforderungen konsistent mit geschäftlichen Zielen synchronisieren.
• Du bist erfahren im Erwartungsmanagement und Reporting auf Führungsebene und kannst Priorisierungsentscheidungen souverän moderieren.
• Du verstehst komplexe Abhängigkeiten in einer großen Organisation und besitzt die Change-Kompetenz, neue Prozesse proaktiv einzuführen.
• Du handelst proaktiv, bist einfallsreich in der Problemlösung und bringst ein hohes Maß an Kooperationsfähigkeit und Commitment mit.

Deine Benefits

Wir sind ein Great Place to Work

Conrad bietet dir durch eine offene und empathische Arbeitsumgebung die optimale Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzuwirken und dich dabei selbst weiterzuentwickeln. Für diese einzigartige Unternehmenskultur wurden wir vom Institut Great Place to Work ausgezeichnet.

Zeit fürs Leben

Durch flexible Arbeitszeitmodelle, hybrides Arbeiten und Sonderurlaub hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsalltag individuell nach deinen Bedürfnissen zu gestalten. Auch dein Nachwuchs liegt uns am Herzen: An unserem Zentralstandort in Hirschau werden unsere "Conrad Kids" liebevoll in unserer betrieblichen Kindertagesstätte betreut.

Kommunikation auf Augenhöhe

Wir sind ein Familienunternehmen, deshalb ist uns ein familiärer Umgang besonders wichtig. Die Du-Kultur wird bei uns nicht nur kommuniziert, sondern ebenso wie die flachen Hierarchien tatsächlich gelebt.

Wir l(i)eben gesund

Deshalb bieten wir dir eine Vielzahl an Leistungen rund ums Thema Gesundheitsvorsorge. Besonders im Fokus stehen regelmäßige Gesundheitschecks und Vorsorgeuntersuchungen. Sportinteressierten bieten wir am Standort Hirschau zusätzlich die Möglichkeit, sich in unserem Conrad Sportverein bei diversen Sportarten, Kursen oder auf unseren firmeninternen Tennisplätzen auszupowern. Zu einem gesunden Lebensstil gehört natürlich auch eine ausgewogene Ernährung. Deshalb legen wir in unseren Kantinen (Hirschau/Wernberg) besonders großen Wert auf Regionalität und frisch zubereitete Mahlzeiten.

Deine Ansprechperson