Digitaler Produktmanager (w/m/d)

Nordwasser GmbH; Rostock; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

31 Tage Urlaub

Mobiles Arbeiten

38,5 h/Woche

Jahressonderzahlung

Vermögenswirksame Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

JobTicket

Bike-Leasing

Team- und Firmenevents

Zusammenfassung

Nordwasser GmbH sucht für Mecklenburg-Vorpommern einen Digitalen Produktmanager (w/m/d) ab dem 01.01.2027. Sie planen digitale und analoge Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und unterstützen Fachbereiche bei der Prozessmodellierung.

Sie bringen Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen mit und arbeiten eng mit IT, Fachabteilungen und externen Dienstleistern zusammen. Mobil arbeiten gehört dazu.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar mit Fokus IT, Digitalisierung und Prozessmanagement.
• Berufserfahrung in Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen und Systeme.
• Verständnis komplexer IT- und Anwendungslandschaften sowie Anforderungen, Prozesse und Zusammenhänge.

Aufgaben

• Planung digitaler und nicht digitaler Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
• Unterstützung der Fachabteilungen bei der Modellierung von Geschäftsprozessen.
• Überführung fachlicher Anforderungen in Konzepte und Projektpläne
• Sicherung der Termin-, Ressourcen- und Zielerreichung in Projekten
• Verantwortung für Betrieb zugeordneter digitaler Produkte
• Koordination zwischen Fachabteilungen, IT-Anwendungsbetreuern und externen Dienstleistern
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung basierend auf Betriebsdaten und Anwenderfeedback

Kenntnisse

Analytisches Denken

Strukturierte Arbeitsweise

Lösungsorientierung

Kommunikationsfähigkeit

Projektkoordination

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik

Betriebswirtschaftslehre

Jobbeschreibung

Als kommunaler Dienstleister und größtes Unternehmen der Wasserwirtschaft in Mecklenburg-Vorpommern kümmern wir uns für etwa 270.000 Menschen sowie Unternehmen um den gesamten Wasserkreislauf – von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserreinigung. Dafür engagieren sich bei Nordwasser täglich rund 320 Mitarbeitende mit Leidenschaft, Erfahrung und Innovationsgeist. Immer mit dem Ziel, Kundinnen und Kunden zu begeistern, Ressourcen zu schonen und Zukunft zu gestalten.

Digitaler Produktmanager (w/m/d).

suchen wir Sie ab dem 01.01.2027 als

Ihre Aufgaben

• Planung digitaler und nicht digitaler Projekte von der Idee bis zur Umsetzung
• Unterstützung der Fachabteilungen bei der Modellierung von Geschäftsprozessen sowie Überführung fachlicher Anforderungen in Konzepte und Projektpläne
• Einbringung von Vorhaben in die zuständigen Steuerungsgremien sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Ressourcen und Zielen
• Verantwortung für den laufenden Betrieb zugeordneter digitaler Produkte
• Koordination der Zusammenarbeit zwischen Fachabteilungen, IT-Anwendungsbetreuern und externen Dienstleistern
• Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung auf Basis von Betriebsdaten, Anwenderfeedback und fachlichen Anforderungen des laufenden Betriebs

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit ausgeprägtem Schwerpunkt auf IT, Digitalisierung und Prozessmanagement
• einschlägige Berufserfahrung in der Einführung, Betreuung und kontinuierlichen Weiterentwicklung digitaler Lösungen und Systeme
• fundiertes Verständnis für Anforderungen, Prozesse und Systemzusammenhänge innerhalb komplexer IT- und Anwendungslandschaften
• ausgeprägte Fähigkeit, Anforderungen, Interessen und Erwartungen aus Fachbereichen, von Dienstleistern und der Geschäftsführung zielgerichtet, adressatengerecht und lösungsorientiert zusammenzuführen
• analytische Denkweise sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

• Leistungsgerechter, attraktiver Tarifvertrag in Anlehnung an den TV-V
• 31 Tage Urlaub
• mobiles Arbeiten
• 38,5 h/Woche
• 100 % Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen sowie Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, JobTicket und Bike-Leasing
• Team- und Firmenevents

Im Fall einer Schwerbehinderung vermitteln wir Ihnen gern den Kontakt zu unserer Schwerbehindertenvertretung, die Sie im weiteren Bewerbungsprozess begleitet.