Digital Marketing Manager Website, Content & E-Mail-Marketing (m/w/d)

Baker Tilly Deutschland; Düsseldorf; Hybrid; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Baker Tilly Roelfs AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft sucht eine/n Digital Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Websites, Content Management und E-Mail-Marketing als Elternzeitvertretung – befristet auf zwei Jahre. Sie treiben die Weiterentwicklung unserer digitalen Marketing- und Kommunikationskanäle voran, verbinden strategisches Denken mit operativer Exzellenz und verbessern die Nutzererfahrung.

Sie gestalten datenbasierte Initiativen zur Lead Generierung entlang der Customer Journey und

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing mit Fokus Website-Management, SEO/GEO, E-Mail-Marketing und Web-Analytics.
• Fundierte Kenntnisse in CMS (TYPO3) sowie Web-Analyse- und SEO-Tools (GA4, GSC, Sistrix).
• Erfahrung mit E‑Mail-Marketing- und Marketing-Automation-Plattformen (CleverReach, SAP Emarsys, Salesforce Marketing Cloud).
• Hands-on-Mentalität, Verbindlichkeit und Teamfähigkeit in Zusammenarbeit mit Marketing und Business.
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Datenaffinität; sehr gute Deutschkenntnisse.
• Idealerweise B2B-Marketing- oder Professional-Services-Erfahrung.

Responsibilities

• Website-Management, Analytics und Optimierung der digitalen User Experience.
• Weiterentwicklung von SEO- und GEO-Strategien sowie KPI-Analysen zur Performance-Steigerung.
• Content- und Stakeholder-Management, Landingpages und Markenstandards sichern.
• Konzeption, Erstellung und Optimierung von E-Mail-Kampagnen und Marketing-Automation.
• Governance, Datenschutz und regulatorische Anforderungen sicherstellen.
• Enablement: Schulung von Anwendern im CMS und Marketing-Prozessen.

Skills

Digitales Marketing

Website-Management

SEO/GEO

E-Mail-Marketing

Marketing-Automation

Datenanalyse

Teamfähigkeit

Deutschkenntnisse

Tools

TYPO3

GA4

GSC

Sistrix

CleverReach

SAP Emarsys

Salesforce Marketing Cloud

Job description

Ihre Expertise ist gefragt:

Wir suchen Sie als Digital Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Websites, Content Management und E-Mail-Marketing als Elternzeitvertretung – befristet auf zwei Jahre.

Sie treiben die Weiterentwicklung unserer digitalen Marketing- und Kommunikationskanäle voran und verbinden strategisches Denken mit operativer Exzellenz. Sie optimieren die digitale Nutzererfahrung, entwickeln datenbasierte Initiativen zur Lead Generierung entlang der Customer Journey und sorgen für eine professionelle Umsetzung mit höchstem Qualitätsanspruch. So leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Sichtbarkeit, Positionierung und Mandantengewinnung unseres Hauses.

• Website Management & Analytics: Sie verantworten die Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung unserer Websites. Dabei analysieren Sie Nutzerverhalten und Performance-Daten, leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab und sorgen für eine kontinuierliche Verbesserung der digitalen User Experience.
• SEO & Generative Search Optimization (GEO): Sie entwickeln unsere SEO- und GEO-Strategien kontinuierlich weiter, setzen Optimierungsmaßnahmen eigenverantwortlich um und analysieren relevante KPIs zur Steigerung von Sichtbarkeit, Reichweite und Performance.
• Content & Stakeholder Management: Gemeinsam mit unseren Fachbereichen und dem Marketingteam entwickeln Sie zielgruppengerechte Inhalte für unsere digitalen Kanäle. Sie beraten interne Stakeholder, erstellen neue Landingpages und stellen die Einhaltung unserer Marken- und Kommunikationsstandards sicher.
• E-Mail-Marketing & Marketing Automation: Sie konzipieren, erstellen und optimieren zielgruppengerechte E-Mail-Marketing-Kampagnen sowie automatisierte Kommunikationsstrecken. Von der Zielgruppenselektion über den Versand, von der Lead-Generierung über Lead-Nurturing und Lead-Scoring bis zur Identifikation und Übergabe vertriebsreifer Leads begleiten Sie den gesamten Kampagnenprozess. Darüber hinaus analysieren und optimieren Sie Kampagnen entlang relevanter Erfolgskennzahlen.
• Governance & Qualitätssicherung: Sie stellen die Einhaltung technischer, datenschutzrechtlicher und regulatorischer Anforderungen sicher und gewährleisten eine hohe Qualität unserer digitalen Marketingaktivitäten.
• Enablement & Wissenstransfer: Sie beraten und schulen interne Anwender im Umgang mit unserem Content-Management-System sowie unseren digitalen Marketing- und Marketing-Automation-Prozessen und fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Kompetenzen im Unternehmen.

Diese Erfahrungen und Kompetenzen bringen Sie ein:

• Mehrjährige Berufserfahrung im digitalen Marketing, idealerweise mit Schwerpunkt Website-Management, SEO/GEO, E-Mail-Marketing und Web-Analytics
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3) sowie Web-Analyse- und SEO-Tools (z. B. GA4, GSC, Sistrix)
• Erfahrung mit E-Mail-Marketing- und Marketing-Automation-Plattformen (z. B. CleverReach, SAP Emarsys oder Salesforce Marketing Cloud)
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, hohe Verbindlichkeit und Teamfähigkeit, Erfahrung in der professionellen Zusammenarbeit mit Marketing und dem Business
• Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Datenaffinität
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise erste Erfahrungen im B2B-Marketing oder im Professional-Services-Umfeld (z. B. Agenturen, Kanzleien etc.)