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Die Deutsche Bank lädt Absolventinnen und Absolventen zur Teilnahme am Graduate Programme Private Bank 2027 ein. Vor Ort in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München, Stuttgart sammeln Sie in 13 Monaten praktische Erfahrungen – von Zentralfunktionen bis Wealth Management – mit Rotation, Mentoring und intensivem Training.
Sie arbeiten eng mit Relationship- und Investment-Manager*innen zusammen, entwickeln individuelle Anlage- und Kreditlösungen und bauen ein internationales Netzwerk
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Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
Juli 2027; 13 Monate
Das Deutsche Bank Graduate Programme ist ein umfassendes Programm, das dir Einblicke in eine Vielzahl spannender Projekte bietet und dich durch kontinuierliche Trainings bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützt. Dabei profitierst du von einem starken Netzwerk aus Kolleg*innen und Mentor*innen sowie von unserem globalen Wellbeing-Programm.
In der Private Bank bringt die Deutsche Bank ihr Privatkundengeschäft in Deutschland mit dem internationalen Geschäft für Privat-, Firmen- und vermögende Kund*innen in einem Bereich zusammen. In 19 Ländern betreuen wir mehr als 20 Millionen Kund*innen mit individueller Beratung und einem breiten Angebot an Finanzdienstleistungen – von alltäglichen Bankgeschäften bis hin zu anspruchsvollem Wealth Management.
Unser 13-monatiges Graduate Programme gibt dir die Chance, zentrale Schlüsselfunktionen kennenzulernen und praktische Erfahrungen in den Bereichen zu sammeln, die unsere Private Bank zur Nr. 1 in Deutschland und zu einer der führenden Banken weltweit machen. Je nach deinem Schwerpunkt und deinen Interessen entscheidest du dich für einen von zwei Kernbereichen:
Individuell zugeschnittene Rotationen am Standort Frankfurt geben dir Einblicke in strategische und operative Steuerungsfunktionen wie das Chief Operating Office, Strategie, das Chief Investment Office, Service Solutions & Operations sowie Business Risk & Controls, ebenso wie in kundennahe Bereiche wie das Produktmanagement und die Vertriebszentrale unseres Wealth Managements und Personal Bankings.
An unseren Wealth Management Standorten in Berlin, Bielefeld, Bremen, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart oder Wuppertal sammelst du praktische Erfahrungen direkt an unseren Kunden. An der Seite von erfahrenen Relationship & Investment Manager*innen entwickelst du maßgeschneiderte Anlage- und Kreditlösungen. Komplementiert wird deine Erfahrung durch eine Rotation in einer Zentralfunktion am Standort Frankfurt.
Durch die enge Zusammenarbeit mit globalen Teams und internationalen Stakeholdern stärkst du vom ersten Tag an deine internationale Perspektive und baust ein weitreichendes internationales Netzwerk auf. Bei der Entwicklung individueller Lösungen vertiefst du deine analytischen, konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten und sammelst wertvolle Erfahrung im Umgang mit internen und externen Kund*innenanforderungen. Du lernst von Expert*innen, entwickelst dich fachlich und persönlich weiter und legst eine starke Grundlage für deine Karriere.
Um am Programm teilnehmen zu können, musst du folgende Anforderungen erfüllen:
Bitte beachte, dass neben den genannten Anforderungen auch weitere Kriterien, insbesondere akademische Leistungen, erfüllt sein müssen.
Bei der Deutschen Bank schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich Menschen willkommen, respektiert und zugehörig fühlen. Wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Talente die Grundlage erfolgreicher Teams bilden. Deshalb fördern wir Zusammenarbeit, offenen Austausch und kontinuierliche Weiterentwicklung.
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden dabei, ihr Potenzial zu entfalten – durch spannende Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitsmodelle und eine Kultur, die von Vertrauen, Respekt und Leistung geprägt ist. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Kulturen, Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, ethnischen Zugehörigkeiten, Behinderungen, Glaubensrichtungen, Überzeugungen und Generationen und setzen uns für ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung ein.
Mehr über unsere Unternehmenskultur und unsere Schwerpunkte in den Bereichen Vielfalt, Chancengleichheit & Teilhabe, Führungs-DNA, Lernkultur und Future of Work erfährst du auf Das ist DB – Deutsche Bank Careers .