Sie arbeiten im Konrad's Restaurant & Bar im 17. Etage des Marriott in Bonn am Rhein. Wir suchen engagierte Mitarbeiterinnen für dynamische Gastronomie.
Unsere Aufgaben
- Herzlicher und gastorientierter Service
- Individuelle Gästeberatung
- Selbstständige Vorbereitungsarbeiten / Mise en Place
- Vertrautheit mit den Getränke- und Speisekarten des Restaurants
- Umsatzsteigerung durch aktiven Verkauf
- Einhaltung der Qualitäts- und Hygienevorgaben
- Verantwortlich für die jeweils ordnungsgemäße Rechnungslegung
- Fachgerechte Einarbeitung der Auszubildenden
Deine Qualifikationen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie/Hotellerie
- (Erste) Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position
- Ausgeprägte Affinität für einzigartige Gastronomie
- Eine offene und herzliche Persönlichkeit, für die es kein Problem ist, auf Menschen zuzugehen
- Sicheres, aufgeschlossenes und kommunikationsstarkes Auftreten
- Eine Hands‑on Mentalität, einen kühlen Kopf sowie eine ordentliche Portion Humor
- Repräsentation des Restaurants durch ein positives Erscheinungsbild
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Wir bieten dir
- Ein dynamisches, passioniertes Team mit einem familiären und loyalen Miteinander
- Einen wunderschönen Arbeitsplatz hoch über den Dächern Bonns mit einem atemberaubenden Blick auf den Rhein und das Siebengebirge
- Die Möglichkeit in der gehobenen Gastronomie mit teils internationalem Publikum wertvolle Arbeitserfahrung zu sammeln
- Interne Schulungen, um dein Fachwissen in den Bereichen Cocktails, Wein und Küche auszubauen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung, die zu Deinem Leben passt
- Arbeitszeiterfassung, Überstundenabbau und Freiheit in der Urlaubsplanung
- Eine attraktive Vergütung und sehr gutes Trinkgeld in Kombination mit einem prall gefüllten Benefits‑Paket
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (20 % Zuschuss statt der gesetzlichen 15 %)
- Kostenfreie Fitnessstudio‑Mitgliedschaft in den Standorten der Visiolife‑Gruppe sowie zahlreiche Gesundheitsangebote – von Gesundheitstagen bis zu Impfangeboten
- Attraktive Vergünstigungen in den zur Gruppe gehörigen Gastronomien und Hotels
- Mitarbeiterevents (z. B. das Sommerfest)
- JobRad‑Leasing nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit
- Wiederkehrende MA werben MA Programme mit attraktiven Prämien i.H.v. bis zu 2.000 EUR
- Eine starke, wachstumsorientierte, lokal verwurzelte Unternehmensgruppe im Hintergrund
- Gruppenweite Karriere‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leckeres Essen in unserer Team‑Kantine