Dauernachtwache Pflegefachkraft m/w/d

Agaplesion Bethanien Havelgarten Berlin

Berlin

Vor Ort

EUR 41.000 - 49.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag
34 Urlaubstage
Arbeitsfreie Tage am Reformationstag,
Tarifgehalt 3.667€–4.395€ (VZ, 39h/Wo)
Sonderzahlung & Zuschläge
Dienstrad-Leasing
EGYM Wellpass
Weiterbildung & Karriere
Mitarbeiterempfehlungsprämie 1.500€

Zusammenfassung

AGAPLESION BETHANIEN HAVELGARTEN sucht eine Pflegefachkraft zur ganzheitlichen, aktivierenden Pflege für 132 Bewohnerinnen und Bewohner. Sie arbeiten eigenständig, dokumentieren Pflegeprozesse und planen die Versorgung unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse.

Sie fördern die Lebensqualität der Bewohner, arbeiten im Team, und tragen zur Qualitätssicherung bei. Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, Erfahrung wünschenswert, Deutschkenntnisse B2, EDV-Kenntnisse.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar.
  • Idealerweise erste Berufserfahrung in Alten- und Krankenpflege.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2) und PC-Kenntnisse.

Aufgaben

  • Verantwortungsvolle Pflege: eigenständige ganzheitliche, aktivierende Pflege nach neuesten pflegerischen Erkenntnissen.
  • Pflegedokumentation und -planung sicherstellen, Pflegequalität hoch halten.
  • Lebensqualität der Bewohner fördern und Bezugspflege unterstützen
  • Bei der Pflegeprozessdokumentation mitwirken und Qualität sichern.

Kenntnisse

EDV-Kenntnisse
Deutschkenntnisse B2

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar

Jobbeschreibung

AGAPLESION auf einen Blick

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte.

Als Teil des Verbunds ist das AGAPLESION BETHANIEN HAVELGARTEN eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in reizvoller Lage direkt an der Havel, südlich der Spandauer Altstadt. Hier finden 132 Bewohner:innen ein Zuhause, in dem sie sich sicher, geborgen und wertgeschätzt fühlen.

Was Dich bei uns erwartet
  • Verantwortungsvolle Pflege: Du führst eigenständig die ganzheitliche, aktivierende Pflege durch, basierend auf den neuesten medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen, um die bestmögliche Versorgung unserer Bewohner:innen zu gewährleisten
  • Dokumentation & Planung: Du kümmerst dich um die Pflegedokumentation und -planung und sorgst dafür, dass die Pflegequalität stets auf höchstem Niveau bleibt
  • Förderung der Lebensqualität: Du unterstützt bei der Bezugspflege und wirkst aktiv daran mit, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu steigern und zu fördern
  • Qualitätssicherung: Du bist ein wichtiger Teil der qualitätssichernden Maßnahmen und wirkst aktiv bei der Pflegeprozessdokumentation mit, um die hohe Pflegequalität konstant zu sichern
Was uns überzeugt
  • Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegekraft, (Kinder-)Krankenschwester oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung: Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung im Bereich Alten- und Krankenpflege mit
  • Respekt & Miteinander: Der respektvolle Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen sowie mit Kolleg:innen ist für dich selbstverständlich
  • EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut und du kannst dich schnell in neue Systeme einarbeiten
  • Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2
Unser Versprechen an dich
  • Sicherer Arbeitsplatz:Unbefristeter Arbeitsvertrag mit bis zu 34 Urlaubstagen, zusätzlich sind der Reformationstag, Weihnachten und Silvester arbeitsfreie Tage
  • Faire Vergütung:Tarifgehalt zwischen 3.667,00 € und 4.395,00 € (VZ, 39h/Woche) zzgl. Sonderzahlung und Zuschläge-> Nachtarbeit wird zusätzlich mit 2,85€/h netto vergütet
  • Zusätzliche Unterstützung: Familienbudget, Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Mobilität & Fitness:Dienstrad-Leasing sowie ein Zuschuss zum EGYM Wellpass
  • Weiterbildung & Karriere: Individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Planbare Work-Life-Balance:Frühzeitige Dienstplanung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie, der Nachtdienststartet um 21:00 Uhrundendet um 07:45 Uhr
  • Attraktive Extras: 1.500 € Prämie für Mitarbeiterempfehlungen & exklusive Rabatte (z. B. im hauseigenen Restaurant und bei Partnerunternehmen wie Ticketsprinter)

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Wir freuen uns über die erneute Auszeichnung als Top Company 2026 und Leading Employer 2026 sowie über das starke und authentische Meinungsbild auf kununu.

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