Das Pflegeheim Haus Christa sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d)

Zentrale Pflegesatzstelle „Jugendhilfe“; Oldenburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein Pflegeheim in Oldenburg sucht eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für 25-30 Stunden/Woche. Verantwortlichkeiten umfassen die individuelle Pflege sowie die Beratung und Betreuung von Bewohnern. Es wird ein erfolgreicher Abschluss als Altenpfleger/in oder vergleichbar vorausgesetzt. Gute EDV-Kenntnisse sind von Vorteil. Das Pflegeheim bietet ein teamorientiertes Arbeitsumfeld und eine attraktive Vergütung nach TVöD.

Leistungen

Attraktive Vergütung nach TVöD

Schichtzulagen

Betriebliche Altersversorgung

Teilnahme an Firmenfitness

Mitarbeiterrabattprogramm

Qualifikationen

• Bereitschaft für Schichtdienst.
• Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung.
• Erfahrung mit der EDV-gestützten Dokumentation.

Aufgaben

• Durchführung der Behandlungspflege gemäß der ärztlichen Verordnung.
• Mitorganisation der pflegerischen Abläufe im Wohnbereich.
• Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen.

Kenntnisse

Empathie im Umgang

Soziale und kommunikative Kompetenz

EDV-Kenntnisse

Flexibilität

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Eigeninitiative

Ausbildung

Abschluss als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Jobbeschreibung

Das Pflegeheim Haus Christa sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine

(Teilzeit, 25-30 Std./Woche, zunächst befristet für zwei Jahre, Entgeltgruppe P8 TVöD)

• Erfolgreicher Abschluss zum/r Altenpfleger/in, Gesundheits- u. Krankenpfleger/in, Pflegefachperson oder vergleichbar
• Empathie im Umgang mit unseren Bewohnenden
• Soziale und kommunikative Kompetenz
• EDV-Kenntnisse, gerne Erfahrung im Umgang mit EDV gestützter Dokumentation
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Organisationstalent, Sorgfalt und Eigeninitiative
• Bereitschaft für Schichtdienst
• Interesse an kontinuierlicher Fort- und Weiterbildung
• Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege
• Beratung und Betreuung unserer Bewohner/-innen in Bezugspflegeteams
• Durchführung der Behandlungspflege gemäß der ärztlichen Verordnung
• Mitorganisation der pflegerischen Abläufe im Wohnbereich
• Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen
• Gewährleistung einer umfassenden Begleitung im Rahmen eines Bezugspflegekonzeptes
• Erstellung individueller Pflegedokumentation (entbürokratisiert)
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Kontakt mit Menschen
• Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld und eine umfassende Einarbeitung
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD-B, Schichtzulagen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Möglichkeit der Teilnahme an Firmenfitness, Dienstradleasing und Mitarbeiterrabattprogramm
• Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung sowie sehr gute fachliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• 5-Tagewoche

SOZIAL. REGIONAL. ENGAGIERT. Diesem Motto folgend betreibt der BEZIRKSVERBAND OLDENBURG (BVO) als moderner Kommunalverband der Landkreise und kreisfreien Städte des alten Landes Oldenburg, zahlreiche Einrichtungen der Behinderten-, Alten- und Jugendhilfe. Der BVO beschäftigt über 1.300 Mitarbeitende.

Das Pflegeheim „Haus Christa“ verfügt über 61 Plätze für Menschen mit einer seelischen Behinderung im Bereich „Hilfe zur Pflege“ nach SGB XI und 22 Plätze mit dem Angebot der „Eingliederungshilfe“ nach SGB IX. Vielfältige Angebote der hauseigenen Ergotherapie, der heiminternen Tagesstruktur, sowie Werkstattplätze in Kooperation mit einer WfbM in Nordenham, ermöglichen ein breites Spektrum an Arbeit, Beschäftigung, Rehabilitation und Freizeitgestaltung.

Bitte richte deine vollständige Bewerbung bis zum 19.09.2025 an das Pflegeheim „Haus Christa“, Einrichtungsleitung Frau C. Rüdebusch, Hauptstr. 6, 26969 Butjadingen oder per E-Mail als pdf-Datei an: [e-mail] oder über unser Bewerberportal unter www.bvo.de/karriereportal .

Für Rückfragen stehen wir gerne unter T (04735) 92 98-0 zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir fördern aktiv die Chancengleichheit, verstehen Diversität als Bereicherung und freuen uns über Bewerbungen, die dem Profil entsprechen, besonders über Bewerbungen von Männern.