COO/ Managing Director (m/w/d)- Fashion & E-Commerce

MORE MONEY MORE LOVE; Düsseldorf; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Executive package

Modern Düsseldorf office

Employee discounts

Team events

Long-term development

Zusammenfassung

More Money More Love in Düsseldorf sucht eine operativ starke Führungspersönlichkeit, die eng mit dem Founder & CEO zusammenarbeitet und Schritt für Schritt die operative Führung des Unternehmens übernimmt. Ziel ist, aus einer founder-getriebenen Organisation ein skalierbares Unternehmen zu formen.

Sie bringen Ownership, Leadership und Executionstärke mit und bauen Strukturen, Budgetprozesse und KPI-Reporting aus, um Wachstum nachhaltig zu steuern.

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung in operativer Rolle.
• Nachweis beim Aufbau/Skalierung eines schnell wachsenden Unternehmens.
• Erfahrung im achtstelligen Umsatzbereich oder auf dem Weg dorthin.
• Starkes Verständnis für D2C, E-Commerce und digitale Geschäftsmodelle.
• Führung von Teams und Führungskräften.

Aufgaben

• Operative Steuerung des Unternehmens in enger Abstimmung mit dem Founder/CEO.
• Übersetzung der Strategie in Prioritäten, Verantwortlichkeiten, KPIs und Deadlines.
• Führung und Weiterentwicklung von Department Leads und Teams.
• Aufbau klarer Management-, Meeting- und Accountability-Strukturen.
• Identifikation operativer Bottlenecks und Prozessoptimierung über Abteilungen.

Kenntnisse

Leadership & Ownership

Strategic Execution

Cross-functional Leadership

Budgeting & Forecasting

D2C & E-Commerce Knowledge

Jobbeschreibung

More Money More Love ist eine schnell wachsende, founder-led Fashion- und Lifestyle-Brand aus Düsseldorf.

Für unsere nächste Wachstumsphase suchen wir eine außergewöhnlich starke operative Führungspersönlichkeit, die direkt mit unserem Founder & CEO zusammenarbeitet und zunehmend die operative Führung des Unternehmens übernimmt.

Deine Mission: Aus einer stark founder-getriebenen Organisation ein skalierbares Unternehmen bauen, das schnell und eigenständig exekutiert - ohne die Kreativität, Geschwindigkeit und Ambition unserer Brand zu verlieren.

Wir suchen keinen klassischen Corporate Manager, sondern einen unternehmerisch denkenden Operator mit Ownership, Leadership und hoher Umsetzungsgeschwindigkeit.

Aufgaben

• Operative Steuerung des Unternehmens und enge Zusammenarbeit mit dem Founder & CEO
• Übersetzung der Unternehmensstrategie in konkrete Prioritäten, Verantwortlichkeiten, KPIs und Deadlines
• Führung und Weiterentwicklung unserer Department Leads und Teams
• Aufbau einer klaren Management-, Meeting- und Accountability-Struktur
• Identifikation und Lösung operativer Bottlenecks im gesamten Unternehmen
• Optimierung bereichsübergreifender Prozesse und Verantwortlichkeiten
• Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit zwischen Marketing, Creative, E-Commerce, Product, Operations und Finance
• Aufbau und Steuerung integrierter Commercial-, Campaign- und Launch-Prozesse
• Verantwortung für die operative Umsetzung großer Projekte und Unternehmensinitiativen
• Weiterentwicklung unserer Organisationsstruktur sowie Identifikation wichtiger Hiring Needs
• Performance Management und Aufbau einer leistungsorientierten Ownership-Kultur
• Steuerung und Bewertung externer Agenturen, Freelancer und Partner
• Enge Zusammenarbeit mit Finance bei Budgetierung, Forecasting, Cash Planning und Kostenkontrolle
• Aufbau eines aussagekräftigen Management Reportings und Steuerung relevanter Unternehmens-KPIs
• Sicherstellung, dass Entscheidungen konsequent umgesetzt und Probleme möglichst eigenständig gelöst werden

Das übergeordnete Ziel: Das Unternehmen soll operativ immer weniger vom Founder abhängig sein, damit dieser sich auf Brand, Product, Creative, Wachstum und langfristige Unternehmensentwicklung konzentrieren kann.

Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in einer operativen Führungsposition, z. B. als COO, Managing Director, General Manager, Director of Operations oder vergleichbarer Rolle
• Nachweisbare Erfahrung beim Aufbau oder der Skalierung eines schnell wachsenden Unternehmens
• Idealerweise Erfahrung in einem Unternehmen im achtstelligen Umsatzbereich oder auf dem Weg dorthin
• Starkes Verständnis für D2C, E-Commerce und digitale Geschäftsmodelle
• Erfahrung in Fashion, Streetwear, Lifestyle oder Consumer Brands ist ein starkes Plus
• Erfahrung in der Führung von Teams und Führungskräften
• Sehr gutes kommerzielles und finanzielles Verständnis
• Fähigkeit, Strategie konsequent in Execution zu übersetzen
• Ausgeprägtes Ownership-Mindset und hohe Entscheidungsfähigkeit
• Du erkennst Probleme und löst sie, bevor sie eskaliert werden müssen
• Du kannst Strukturen und Prozesse aufbauen, ohne unnötige Bürokratie zu schaffen
• Hohe Standards, starke Kommunikation und die Fähigkeit, andere accountable zu halten
• Erfahrung in einem founder-led Unternehmen ist ein großes Plus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir suchen nicht den perfekten Corporate-Lebenslauf. Wir suchen jemanden, der bereits bewiesen hat, dass er Unternehmen, Menschen und Execution auf das nächste Level bringen kann.

Benefits

• Eine der zentralsten Führungspositionen innerhalb von More Money More Love
• Direkte Zusammenarbeit mit dem Founder & CEO
• Enormer Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungsverantwortung
• Möglichkeit, die nächste Wachstumsphase einer etablierten Fashion Brand maßgeblich mitzugestalten
• Keine Konzernstrukturen und kurzen Entscheidungswege
• Hohe Eigenverantwortung und direkter Einfluss auf Unternehmensperformance
• Attraktives Executive Compensation Package aus Fixgehalt und performanceabhängiger Vergütung
• Modernes Office in Düsseldorf
• Mitarbeiterrabatte auf More Money More Love
• Regelmäßige Team Events
• Langfristige Entwicklungsperspektive innerhalb der Geschäftsführung

More Money More Love steht für Ambition, Geschwindigkeit und den Anspruch, Dinge anders zu machen. Genau diesen Anspruch haben wir auch an unsere Führung.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die Verantwortung auf Unternehmensebene übernimmt, Strukturen schafft und gemeinsam mit unserem Founder & CEO die nächste Wachstumsphase gestaltet.

Wenn Sie unternehmerisch denken, konsequent umsetzen und eine ambitionierte Brand auf ihrem Weg zum nächsten Level mitprägen möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Let’s build what's next.