Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD Sachsen-Anhalt gehört mit rund 650 Mitarbeitenden und einer regionalen Ausdehnung vom Burgenlandkreis bis zum Altmarkkreis des Bundeslandes Sachsen-Anhalt zu einem Verbund innerhalb des Christlichen Jugenddorfwerks Deutschlands. Der Verbund vereint die Fachbereiche Berufliche Bildung und Rehabilitation, Arbeit und Beschäftigung, Schulische Bildung, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Elementarpädagogik und Familienbildung sowie Wohnen und Begleiten und bietet damit vielfältigen Berufsgruppen die Möglichkeit, sich für Menschen, deren Chancengleichheit und Entwicklung zu engagieren.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Mitarbeit an Kostensatzverhandlungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichsleitungen
- Kalkulationen und Berechnungen für Maßnahmen und Angebote durchführen
- Durchführung von Angebotsanalysen
- Analysen von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Unterstützung und Mitarbeit bei der Budgetplanung, des Forecasts und der Mehrjahresplanung des Verbundes
- Monatsabschlüsse auf Plausibilität prüfen und analysieren
- Prüfung der Wirtschaftlichkeit der Angebote im Verbund
- Direkte Schnittstellenfunktion zu den einzelnen Fachbereichen und zu externen Partnern
- Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege interner Steuerungsinstrumente
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung
- Berufserfahrung im Controlling
- Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, insbesondere SGB VIII, SGB IX und SGB XII, sind wünschenswert
- Fachlich versierter Umgang mit IT-Anwendungen sowie den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
- Organisationsgeschick sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
- Hohes Maß an Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (4.632 € – 4.871 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag(pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) undJahressonderzahlung
- KontinuierlicheTarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub(bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
- Sonderrabattebei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mitWellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielteFort- und Weiterbildungen
- Ein Umfeld, dasEngagementundEigeninitiativeschätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
- Einaktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstesRahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- EineGemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.