Controller mit Aufstiegsoption im Kommunalunternehmen (m/w/d)

Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg

Penzberg

Hybrid

EUR 52.000 - 70.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Entwicklungsperspektive
TVöD-VKA 11
39 Wochenstunden
Fort- und Weiterbildung
Mitarbeiterevents

Zusammenfassung

Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) mit Entwicklungs- und Nachfolgeperspektive in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit. Sie bauen das Controlling aktiv auf und gestalten Wirtschaftlichkeit in den Geschäftsbereichen mit.

Sie bringen ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen mit und verfügen über mehrjährige Controlling-Erfahrung.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft/Controlling oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Controlling- bzw. Finanzwesen-Erfahrung.
  • Analytische Problemlösung und Handlungsempfehlungen.
  • Sicherer Umgang mit MS Excel; ERP- oder Controlling-Systeme vorteilhaft.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke.
  • Bereitschaft zur Führungsverantwortung.

Aufgaben

  • Sie entwickeln ein modernes Controlling für die Stadtwerke Penzberg weiter und schaffen Transparenz über Kosten, Erlöse und Wirtschaftlichkeit.
  • Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsanalysen, Businesspläne sowie Investitions- und Entscheidungsgrundlagen für Vorstand und Bereiche.
  • Sie wirken bei Wirtschaftsplanung, Forecasts, Jahreshochrechnungen und Berichtswesen mit.
  • Sie entwickeln Kennzahlensysteme und unterstützen Fachbereiche mit betriebswirtschaftlichen Analysen.
  • Sie identifizieren Optimierungspotenziale und begleiten wirtschaftliche Weiterentwicklung bestehender bzw. neuer Geschäftsmodelle.
  • Sie arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen und bereiten den Weg zur kaufmännischen Leitung vor.

Kenntnisse

Analytisches Denken
Excel-Fähigkeiten
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium
Kaufmännische Ausbildung + Weiterbildungen

Tools

ERP-Systeme
Controlling-Software

Jobbeschreibung

Gestalten Sie die wirtschaftliche Zukunft der Stadtwerke Penzberg mit.

Das Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg ist ein dienstleistungsorientiertes Unternehmen, verkehrsgünstig gelegen im Herzen des bayerischen Oberlandes, welches sich durch mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima auszeichnet. Wir versorgen das Stadtgebiet mit Trinkwasser und betreiben ein Kanalnetz. Darüber hinaus bauen und betreiben wir ein Fernwärmenetz. Seit November 2023 betreiben wir ein modernes Familienbad mit zeitgemäßen Freizeit- und Fitnessangeboten. Unsere Tochtergesellschaft P-KOM GmbH betreibt mit starken Partnern ein hochmodernes Glasfasernetz und wir engagieren uns bei der regenerativen Stromerzeugung und Stromverteilung.

Zur Vervollständigung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Controller (m/w/d) mit Entwicklungs- und Nachfolgeperspektive zur kaufmännischen Leitung; vorerst befristet, in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit

Aufgaben

Das können Sie bewegen:

  • Sie entwickeln ein modernes und aussagekräftiges Controlling für die Stadtwerke Penzberg kontinuierlich weiter
  • Sie analysieren laufende Kosten, Erlöse und wirtschaftliche Entwicklungen und schaffen Transparenz über die Wirtschaftlichkeit unserer Geschäftsbereiche
  • Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsanalysen, Businesspläne sowie Investitions- und Entscheidungsgrundlagen für den Vorstand und die Geschäftsbereiche
  • Sie wirken bei der Wirtschaftsplanung, Forecasts, Jahreshochrechnungen sowie dem Berichtswesen mit
  • Sie entwickeln Kennzahlensysteme und unterstützen die Fachbereiche mit fundierten betriebswirtschaftlichen Analysen
  • Sie identifizieren Optimierungspotenziale und begleiten die wirtschaftliche Weiterentwicklung bestehender sowie neuer Geschäftsmodelle
  • Sie arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen und übernehmen schrittweise weitere Verantwortung mit dem Ziel, sich perspektivisch zur kaufmännischen Leitung zu entwickeln
Qualifikation

Damit überzeugen Sie uns:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Controlling, Finanzwesen, Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung (z. B. Controller (IHK), Bilanzbuchhalter, Betriebswirt oder vergleichbar)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling sowie Finanz- oder Rechnungswesen
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Freude daran, Zahlen in fundierte Handlungsempfehlungen zu übersetzen
  • Sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise Erfahrungen mit ERP- und Controlling-Systemen
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, betriebswirtschaftliche Zusammenhänge verständlich darzustellen
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich langfristig in Richtung einer Führungsaufgabe weiterzuentwickeln
Benefits

Wir bieten Ihnen:

  • Eine zunächst auf ein Jahr befristete Beschäftigung mit langfristiger Perspektive sowie einer attraktiven Entwicklungs- und Nachfolgeperspektive zur kaufmännischen Leitung
  • Die Möglichkeit, ein modernes Controlling aktiv aufzubauen und weiterzuentwickeln
  • Eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA als Controller (bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung)
  • Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung)
  • Flexible Arbeitszeiten und remote-Work laut Dienstvereinbarung
  • Eine Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden (eine vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung und kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen
  • Spannende Job-Benefits wie PiORAMA-Wertkarte, Mitarbeiterevents und -zuwendungen

Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen.

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