Consultant (w/m/d) SAP HCM PA, PY, OM

Komm.ONE AöR Standort Stuttgart; Baden-Württemberg; Vor Ort; EUR 42.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Festanstellung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Homeoffice Regelung

Fortbildungen und Aufstiegschancen

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Zusammenfassung

Komm.ONE sucht eine/n erfahrene/n IT-Fachmann/frau für die Weiterentwicklung der HCM-Systemlandschaft. Sie arbeiten an S/4HANA, SuccessFactors und BTP, übernehmen Projektverantwortung und unterstützen Kunden bei fachlichen sowie technischen Fragestellungen.

Sie bringen eine passende IT-Ausbildung oder ein Studium mit, idealerweise SAP-HCM-Kenntnisse. Es erwartet Sie eine unbefristete Anstellung in Baden-Württemberg mit Perspektiven und fortlaufender Weiterbildung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder qualifizierte IT-Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung.
• Quereinstieg oder Berufseinsteiger mit Studium willkommen.
• Fundierte Kenntnisse in der IT-seitigen Betreuung von SAP-HCM-Systemen.
• Idealerweise Erfahrungen mit SAP S/4HANA (H4S4), SuccessFactors oder BTP.
• Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Organisationsmanagement von Vorteil.
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsstärke.
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau.

Aufgaben

• Konzeption und strategische Weiterentwicklung unserer HCM-Systemlandschaft (S/4HANA, SuccessFactors, BTP).
• Übernahme von Projektverantwortung für Einführungsprojekte inkl. Planung, Steuerung und Koordination.
• Customizing der SAP-Komponenten PA, PY, OM gemäß Tarif- und Gesetzesvorgaben.
• Beratung unserer Kunden und aktive Unterstützung der Anwender bei fachlichen und technischen Fragen.
• Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops.

Kenntnisse

SAP HCM Betreuung

S/4HANA H4S4

SuccessFactors

BTP

PA/PY/OM Customizing

Kundenorientierung

Kommunikationsfähigkeiten

Teamarbeit

Ausbildung

IT-Ausbildung oder Studium

Jobbeschreibung

Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgerinnen, Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption und strategische Weiterentwicklung unserer HCM-Systemlandschaft im Rahmen der IT-Strategie – insbesondere im Kontext von S/4HANA (H4S4), SuccessFactors und der SAP Business Technology Platform (BTP)
• Übernahme von Projektverantwortung für kleine bis große Einführungsprojekte inkl. Planung, Steuerung und Koordination interner und externer Ressourcen
• Customizing der SAP-Komponenten (PA, PY, OM) entsprechend gesetzlicher und tariflicher Anforderungen
• Beratung unserer Kunden sowie aktive Unterstützung der Anwendenden bei fachlichen und technischen Fragestellungen
• Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte Ausbildung im IT-Bereich mit langjähriger Berufserfahrung
• Quer- oder Berufseinsteiger mit abgeschlossenem Studium sind willkommen
• Fundierte Kenntnisse in der IT-seitigen Betreuung von SAP-HCM-Systemen
• Idealerweise erste praktische Erfahrungen mit SAP S/4HANA (H4S4), SuccessFactors oder der SAP Business Technology Platform (BTP)
• Kenntnisse oder praktische Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie/oder im Organisationsmanagement sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte sowie zielorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C1

Wir bieten:

• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen. Das Tabellenentgelt beträgt - je nach einschlägiger Berufserfahrung - voraussichtlich zwischen EG11 Stufe 1 und Stufe 6 TVöD VKA. Die aktuell gültige Entgelttabelle finden Sie unter: VKA Verwaltung