Closer (w/m/d) für Wärmepumpen und PV

Enter by baupal GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 36,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Learning Budget

Urban Sports Clubs

Jobticket

Kita-Zuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Team-Events

Job summary

Enter sucht engagierte Vertriebspersönlichkeit zur Beratung von Eigenheimbesitzern rund um Wärmepumpen und PV-Anlagen. Sie führen bereits terminierte Gespräche per Video, unterstützen den Abschluss und pflegen eigenständig die Pipeline in HubSpot.

Mindestens 1–2 Jahre Closing-Erfahrung, souveränes Gesprächsverhalten ohne Leitfaden und hohe Eigenmotivation sind gefragt. Zwei Tage Homeoffice pro Woche, ansonsten Präsenz am Sales Floor mit Coaching- und Energieschwerpunkt.

Qualifications

• Mind. 1–2 Jahre Closing-Erfahrung mit erklärungsbedürftigem Produkt.
• Führung souveräner Gespräche ohne starren Leitfaden, aber mit Charisma.
• Selbstorganisation: Pipeline, Folgetermine, Prioritäten.
• Zwei Tage Homeoffice pro Woche, restliche Zeit am Standort.

Responsibilities

• Führen qualifizierter und terminierter Verkaufsgespräche mit Eigenheimbesitzern per Video.
• Beraten zu Wärmepumpe und PV-Anlage und Abschluss herbeiführen.
• Pipeline eigenständig in HubSpot pflegen: Doku, Nachverfolgung, Folgetermine festlegen.

Skills

Closing-Erfahrung

Verkaufsgespräche führen

Charisma

Selbstorganisation

Pipeline pflegen

Tools

HubSpot

Job description

Die steigenden Energiekosten treffen jeden Haushalt. Wir senken, was gerade am meisten wehtut.

Enter ist die Antwort auf eine Frage, die sich gerade Millionen Hausbesitzer stellen: Nicht ob ihr Haus elektrifiziert wird – sondern wie, und mit wem. Bei steigenden Energiekosten helfen wir Haushalten durch die Installation der richtigen Wärmepumpen und PV-Anlagen jährlich bis zu 2.900€ einzusparen.

Als Deutschlands führender Energieberater mit über 40 Millionen Euro Funding und über 90 Mitarbeitern sind wir erfahrene Pioniere in einem Markt, der gerade erst so richtig losgeht.

Enter. Jetzt ist der Moment.

Die Fakten.

• Du musst niemanden überzeugen, dass er mit Dir reden will. Das haben wir schon erledigt. Du hast mindestens 4 qualifizierte Videocalls am Tag
• 70.000 € p.a. Zielgehalt bei 7 Abschlüssen im Monat (bei 36.000 € p.a. Grundgehalt). Kein Deckel nach oben. Bei 10 Abschlüssen verdoppelt sich Deine Provision nahezu
• Garantieprovision in Monat 1 bis 3 - Onboarding ohne Druck, Pipeline ohne Zeitnot
• Klarheit: Der Weg zum Senior ist klar definiert, genau wie der nächste Schritt danach - Teamführung oder Spezialisierung

Branchenwissen zur Technik, Energieeffizienz und Förderung musst du nicht mitbringen. Das bringen wir dir bei.

Was Du machen wirst.

• Du führst qualifizierte und bereits terminierte Verkaufsgespräche mit Eigenheimbesitzern per Video
• Du berätst bedarfsgerecht zu Wärmepumpe und PV-Anlage und holst Dir den Abschluss
• Du pflegst Deine Pipeline eigenständig in HubSpot: saubere Doku, konsequente Nachverfolgung, verbindliche Folgetermine

Was Du mitbringen solltest.

• Du hast mind. 1-2 Jahre Closing-Erfahrung mit erklärungsbedürftigem Produkt
• Du führst Gespräche frei und souverän, ohne Leitfaden, aber mit Charisma
• Du organisierst Dich selbst: Deine Pipeline, Deine Folgetermine, Deine Prioritäten
• Zwei Tage Homeoffice nimmst Du mit - den Rest willst Du dort sein, wo Coaching und Energie live passieren: auf dem Sales Floor

Warum Du Dich jetzt bewerben solltest.

Bei uns zählen Eigenverantwortung, Exzellenz und Energie. Wir denken in Ergebnissen und fordern uns gegenseitig heraus, um die Deutschlands führende Kraft in der Umsetzung von energetischen Sanierungen zu werden.

• Das Timing ist perfekt. Werde jetzt Teil von einem der schnellst wachsenden Energie-Startups Deutschlands - finanziert von Europas bekanntesten Venture Capitals
• Arbeite gemeinsam mit ambitionierten Kollegen in einem Umfeld mit spürbarem Momentum
• Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen
• Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem, was das Herz begehrt
• Individuelles Benefit: Learning-Budget, Urban Sports Clubs, Jobticket- oder Kita-Zuschuss
• Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft
• Team-Events, die nicht langweilig werden

Unser Bewerbungsprozess.

Daniel (People Lead) ist dein Ansprechpartner für diese Rolle. Wir bauen das Team gerade aktiv aus - heißt: Du kannst sofort starten.

So geht's weiter:

1. 45 Minuten Erstgespräch mit Daniel (virtuell) - innerhalb einer Woche nach Deiner Bewerbung
2. 90 Minuten mit Cevin, Steve oder Sascha, unseren Sales Leads (virtuell)
3. 45 Minuten persönlich bei uns im Büro in Kreuzberg